트러스트 임팩트, 신뢰의 재발견
스티븐 M. R. 코비 외 지음, 이재용 외 옮김, 한국리더십센터그룹 감수 / 김영사 / 2023년 4월
평점 :
장바구니담기


서로 신뢰할 수 없는 조직은 무너질 수밖에 없다. 신뢰감 1도 없는 권위주의 리더는 최악이다. 조직에서 직원들의 몰입과 변화에 필요한 첫 번째 요소가 상호 신뢰라는 점에 공감한다.

댓글(2) 먼댓글(0) 좋아요(21)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
하늘가에 2023-08-20 00:26   좋아요 1 | 댓글달기 | URL
신뢰가깨지면다무너집니다~

쎄인트saint 2023-08-23 11:45   좋아요 0 | URL
예...깊이공감합니다.