<고전 혁명> 으로 고전의 새로움을 느끼고 싶었다.

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고전혁명 - 리딩멘토 이지성과 인문학자 황광우의 생각경영 프로젝트
이지성.황광우 지음 / 생각정원 / 2012년 2월

요즈음 고전 열풍이 대단하다.

여기저기 특강도 개설되고...젊은 시절 고루하다 생각해서 스쳐지나가던 이야기 들도 다시 들어보니 새삼 맘속에 다가오는 울림이 틀리다. 꽤 많이 들어버린 나이 때문인지..고전열풍에 이렇게 나도 휩싸이고 있는 것인지도 모른다.

그래서 그동안 읽어온 몇몇 책들에게서 느낀 고전에서 왔던 감동을 이 책을 통해 책의 제목처럼 다시한 번 정말 혁명적으로 감동하고 싶었다. 기대가 너무 높았을까?

그러나 두 분이 공저라는 것은 그 만큼 깊이가 배가 되어야 할 것 같은데...의외로 두 사람의 대화와 사진이 실린 부분외에는 딱히 두 분의 얘기를 들을만한 것이 없었다. 그리고 두분이 어떻게 나누어 글을 썼는지 알수도 없었다. 뭐..책에 그것이 확실히 구분되어야 하는 것은 아니지만..

이 책은 책을 읽으면서 어떤 명제가 내 머릿속에 일목요연하게 정리되기 보다는 사방으로 흩어 놓은 느낌이다. 물론 독자로써의 이해력의 한계일수도 있다..어떤 일관성을 느끼기도..따로 내용으로 구분해 놓은 장들 에게서 조차 그 의미를 공감하기 어려웠다. 마치 가사와 노래가 다른 듯한..공허함만 느껴진다..

그리고 고전이 주는 울림조차도 느낄 수 없었다.

사방팔방으로 펼쳐서 유명 고전의 일부를 발췌해 꿰어 놓은 것 외에는..그렇다고 그 안에서 공감을 느낄만한 특별한 해석이 들어있는 것도 아니고..그렇다는 얘기 정도...개인적으로 두 분이 공저를 한 이유도 의미도 내용도 느끼지 못한 것 같다.

편편이 나눠 글은 읽고 그 안에서 의미가 파악은 된다. 그런데 글의 전체적인 맥락이 없어서 머릿속에 남는 부분이 없다..뭐..제목과 내용이 그럴듯 해서 나 외에 다른 독자중에는 그 안에서 많은 것을 느끼는 분도 많을 수도 있겠지만...

물론 책에서 얘기하고 있는 그 사실들을 고전에서 찾고..역사가 반복되듯이...정말로 신기하리 만치 과거의 현인들도 같은 고민과 같은 생각을 했었기에 그들의 생각안에서 현실의 고민의 해답을 찾는 일은 고전이 가진 참 의미 이리라.

그러나 이 책은 그런 의미를 찾아주기 보다 그런 힘이 있는 것이 고전이니 많이 읽으라는 얘기에서 크게 벗어나지 않고 있다. 그 말을 돌려 돌려 길게 말을 하고 있을 뿐이다. 이렇게 말해준다고 실례를 들어 주는 수준이다.

사실 이미 익히 알고 있는 사실을 다시 한 번 복기 하고 있는 것이다.

아마도 난 이 책에게서 면면이 살아 숨쉬는 현인들의 숨결과 얘기를 느끼고 싶었는지도 모른다.

그런데 그들의 죽은 언어와 족적만 있을 뿐..감동을 할만한 스토리나 내용은 없었다. 그리고 저자들의 고민과 열정도 없는 것 같다.

그래서 그 점이 가장 아쉽다.

아마도 기획되어 만들어진 책이 가진 불완전성은 아닐런지..

아님 내가 글을 따라가기에 수준이 미흡한 독자일런지도..모르고..

우리가 놓쳐버리는 미세한 행동이 마음을 대변한다.

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우리는 어떻게 설득당하는가 - FBI에서 배우는 비즈니스 심리학
조 내버로 & 토니 시아라 포인터 지음, 장세현 옮김 / 위즈덤하우스 / 2012년 2월

FBI에 수십년 재직했던 작가의 독특한 커리어가 책을 읽고 싶은 흥미를 불러 일으키는 것 같다.

수년간 축적된 경험을 바탕으로 행동하는 사람의 심리상태를 상세하게 설명해 줄 것 만 같은..기대감을 가지게 하는 것 같다. 사실 그런류의 책을 이전에 접한 적도 있고...

사실적인 실례가 많을 것이라는 기대와는 달리 이 책은 전반적인 이야기를 다루고 있다.

물론 도식적으로 행동의 유형을 파악하는 데 도움이 되는 그림도 꽤 나오기는 한다.

하지만 기대감과 다른 평면적인 내용이라 약간의 실망을 하면서도 의외로 술술 잘 읽혀지고 읽는 재미가 있다.

평소 말로 하는 것..표현하는 것에 대해 다뤄진 책에 익숙한 나로서는..

편안함을 느끼는 것..느끼게 하는 것들이 말뿐  아니라 조그마한 동작과 행동..움직임으로 그 사람의 심리상태와 마음을 알아낼수 있다는 것이 마치 마술처럼 느껴지는  것 같다.

내가 회의를 주도 할 때 말 없이 고개 숙여 묵묵히 듣고 있던 직원들. 행동 하나하나에서 말을 하지 않아도 내가 얘기하는 것에 대한 동조와 그렇지 않은 반응을 읽을 수 있다는 얘기인데..

어느 상사가 이러한 이야기를 놓치고 싶겠는가 ...

그러고 보면 평소에 알아채지 못한 이면의 다른 표현방식에 대한 새로운 각성이다.

꽤 두께감이 있는 책이지만..모두 읽는데 얼마 안걸리는 걸 보면 생각의 흐름을 따라 잘 설명하고 있다. 물론 읽고 나서 명확히 개념정리가 되는 심도가 강한 책은 아니지만..

이 책을 읽다보면 그 사람의 말에도 집중해야 하지만..

또 다른 언어인 행동에도 집중해야 하고..

상대방을 평가하고 판단하는 방식도 달라져야 함을 알려준다.

결과적으로는 보면 사람을 대하는 태도..입은 옷이나 사무실과 비지니스 환경이 얼마나 중요한지..익히 알고 있던 사실들이지만..많은 사람들이 보여지는 외모에 치중하는 것만큼,,,그것이 실제로 제대로 작용을 한다는 사실을 사실적으로 확인을 하게 되는 셈이다.

물론 그럴듯하게 포장했어도 자신감에서 오는 편안함을 갖추지 못한다면 소용없겠지만..

내가 사회 초년생일 적에 이 사실을 좀 더 빨리 알았다면..

나를 포장하고 내가 가진 불안정성, ..문제적인 태도 등을 교정하는 데 더 열심히 적용했었을 것 같은데...이런 사실들은 왜 이리 늦게 알게 되는 것인지..

그러니 새로운 준비가 필요한 보다 젊은 사람들이 읽어 보면 보다 더 도움이 될 것 같다.

그리고 누구라도 그것의 중요함에 대해 아직 간과하고 미처 알아채지 못한 사람에게도 필요한 책이다.

'내 인생의 5년후' 는 어떨까?

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내 인생 5년 후 - 정상에 선 사람들이 밝히는 ‘5년 전략’의 비밀
하우석 지음 / 다온북스 / 2012년 1월

우선 도서 명을 잘 정했다는 생각이 들었다.

저자도 이 부분을 책에서 언급했지만, 정말 10년 후는 너무 먼것 같고,2~3년은 짧은 것 같으며...

5년후는 뭔가를 이룰수 있는 적기란 생각이 든다.

그래서 그런지 읽어보고 싶다는 호기심이 가장 크게 드는 것 같다.

첫장에서는 다소 진부하다는 생각과 답답하는 생각이 같이 든 것 같다.

내가 원하는 그 일을 하기 위한 방법이 써있을 것 같은데...

그 이전에 구구절절하게 실제로 그 이야기 보다는 익히 알고 있는 이야기들...

너무 널리 알려진 사례들..인물들...관심을 가지고 본 사람들을 알만한 이야기들이 나와서...

식상함을 느꼈다.

그리고 소개되는 이야기들도 다소 진부했다. 그래서 읽으면서 인내심이 필요했다.

끈기가 필요한 첫장을 넘기고 나니 그 다음부터는 한결 읽기가 쉬었다.

원하는 실제 내용이 나와줘서...

이 책은 사실 새로운 이론이나 획기적인 이야기는 아니다.

하지만 알고 있다고 생각했었으나 되짚어 보지 못한 이야기들...그리고 실행하지 못한 것들을 하나씩 짚어주는 것 같다. 그래서 그것을 같이 되새겨 보면서..실용서들이 얘기했던 커다란 획들 사이사이로 작은 실천의 방법들에서 내가 간과하고 잊어버린 것들...실행하지 못한 것들을 알게 해주는 것 같다.

덕분에 무엇을 이룬 그들과 내가 무엇이 다른지를 깨닫게 해주는 것 같다.

그래서 나에게 부족한 점이 무엇인지도 알수 있게 해주고...

이 책이 가진 장점이 그 부분이다.

그럴듯한 이론을 내세우는 것이 아니라 알고 있는 것들을 실행하는 부분에서 부족한 부분이 무엇인지를 알려주는 것...사실 많은 이론서들이 확실한 방향을 설정해 주지만 그것을 체화해서 실행하다 보면 이론서와의 갭을 느끼고 마는 것이 대부분이었는데..소소한 일상속에서 준비되지 못해서 하지 못한 것들을 알게 해주어 좋았던 것 같다.

그럼에도 내 머릿속에 획은 그어지지 않는다. 책속에 문제가 있는 나의 일상은 있으나 가고자 하는 방향은 잡기 어려운 것 같다. 그 점이 아쉽다. 그나마 문제점을 알게된 것은 다행이다.

동양의 처세 전략서...내 마음을 움직이는 제갈량...

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마음을 움직이는 승부사 제갈량 - 승부처는 사람에게서 나온다 ㅣ 삼국지 리더십 2
자오위핑 지음, 박찬철 옮김 / 위즈덤하우스 / 2012년 1월

실제로 중국방송사서 이 주제로 방송을 했을 때는 아마도 책보다는 좀 더 쉬운 구어체로 설명을 했을까? 그래서 시청자들은 아주 잘 이해했으리라 . 그러나 이해는 제대로 되었을 지라도 실제로 마음속에 담아두기엔 깊은 내용이 많아서 아마도 이 책이 기획 된 것 같다.

이 책을 읽기 전에는 얼마나 내가 서구의 실용서에 익숙해져 있는지 몰랐었다.

그러고보니 늘 미국의 유명 대학의 교수거나 실용서 관련 유명 저자거나 ,,,실제로 국내 책의 경우도 이러한 지식을 기반으로 씌어진 책이 대부분이었던 것 같다.

그래서그런지 설명의 방법이 사실 한국적인 것과는 거리가 멀어서 에둘러 얘기하거나 예를 들어 설명하거나..돌아돌아...하는 특유의 논리적인 설명방식에 젖어 있었던 것 같다.

그러한 점들을 이책을 읽으며 깨닫게 된 것이다. 이책의  설명 방식과 실례들은 익숙한 방식이 아니어서 당황스러우면서도 의외로 이해가 잘 되다. 그러면서도 통감을 하게 되는 부분이 많아서 읽는 내내 새로운 기쁨을 느꼈던 것 같다. 아마도 나처럼 어렴풋한 스토리 라인만 아는 사람보다 삼국지를 제대로 탐독한 사람이라면 사례로 보여진 인물을 면면히 분석한 것을 보며 놀라서 손바닥을 쳤을지도 모른다. 그냥 그저 그렇게 시대의 흐름에 따라 채택된 인물이 아니라 그러한 사전 포석과 준비가 이루어져 자신이 그 흐름을 창조해 내었다는 것이 정말 대단하다.

특히 보통의 처세나 전략적인 접근 등의 실천 실용서를 대할 때..방법이나 툴에서 다소 이질적인 부분이 많아서 일정 부분은 한국적인 상황에 맞춰가며 익혀야 했는데...동양의 방식이라 그런지 의외로 공감하고 보다 깊이 이해가 되는 부분이 많았다.

물론 시대 상황과 관심사도 많이 바뀌었지만..사람의 기본성품은 변하지 않은지라...이 책을 꼭꼭 다져가며 읽어가면서 실제로 적용해봐도 좋을 것 같다.

그리고 실제 나의 행동에 기초해 전략과 전술을 세우는 것도 중요하지만..이 책을 보면 상대방을 충분히 이해해야 하는 점도 잘 강조가 된 것 같다.

제갈량이 특별한 인재임에는 틀림이 없지만..그가 인재임을 알아보고 인정을 한 그 당시의 사람들도 대단하다고 생각이 된다.

겉모습과 보여지는 것에만 치중하는 이 시대에 통찰력을 갖는다는 것이 얼마나 어려운 일인지 알기에....

이러한 책과 기법은 우리가 고등학교 즘 들어가면서 조금씩 배워나가면 참 좋겠다는 생각이 들었다. 몸에 익히 익혀 습관이 된다면 서로 소통하며 이해하는데 지금 이 시대가 이처럼 힘이 들지는 않을텐데..

늦게나마  이 책을 만나서 반갑다. 그리고 같은 동양권의 이야기라 더 반갑다.

그리고 이 책을 중심으로 해서 좋은 강좌가 개설되어도 참 좋겠다는 생각을 해본다.

목표를 어떻게 세우고 실행 할지..알려주는 책.<하드 골>

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하드골 - 어려운 목표가 성장을 이끈다
마크 머피 지음, 강정임 옮김 / 서돌 / 2011년 12월

사실 주제면에서 볼 때 그동안 출간된 여러 책과 겹치는 부분이 많다. 그래서 식상한 면도 없지는 않다. 그리고 그들과 지향하는 정점은 같다. 그러나 실제 내용면에서는 다른 점이 많다.

이 책은 그 지향점을 고르고,선별하고, 목표로 만들고, 구체화하고,실행하는 방법을 다루었다.

무엇인가를 목표로 만들고 바라는 것은 많이 회자되는 이야기고...그것의 위대함을 많이 수없이 거론되었지만...실제로 가능하게 하는 구체적인 방법면에서는 다룬 책들이 거의 없는 것으로 알고 있다.

이룰수 있는 목표를 갖는 것..이룰수 없어보이는 목표를 갖는 것..그리고 그것을 이루는 것에 대해 조근조근 상세하게 사례별로 풀어가면서...

그 이전에 나온 책들이 주던 이야기.(.큰 꿈을 꾸라는..) 에서 현실화시키기 어려웠던 부분을 실제로 적용하는 방법에 대해 설명 하고 있다.

특히 기억에 남는 부분은 글자로 만든 목표보다 그림으로 설명될수 있는 목표가 훨씬 성취도가 높다는 것....그리고 하드골일수록..기대 이상의 결과물을 낸다는 것...이다.

나마저도 나 자신을 믿지 못하는데...이 글을 읽다보면 나를 후하게 생각하는 나마저도 너무 나를 낮게 평가하며 산 것은 아닐까 하는 후회도 밀려온다.

이 책은 시크릿이나 그밖의 다른 책에서 얘기하던 꿈의 지향점을 향해가는 방법론적인 실용서이다.

이 책을 읽다보면..개개인부터 기업을 운영하는 CEO까지 가진 목표를 어떻게 어떤 식으로 설정하고 구체화해서 그림을 어떻게 그리느냐에 다라 자신과 개인이 동기를 가지고 최선의 노력을 하게 되는 지 얘기해 주어서..자신이 그동안 가졌던 goals 의 문제점을 알고 개선하는 데 많은 도움이 될 것 같다.

이 책을 읽는 내내 작은 회사를 운영하며 직원관리의 어려움을 토로하던 한 후배가 생각났다.

이 책을 꼭 선물하고 싶다.

그러면  나중에 직원과 후배가 일체감을 느끼며 같은 목표를 향해 가게 될것인지..궁금해 진다.