혼.창.통 - 당신은 이 셋을 가졌는가?
이지훈 지음 / 쌤앤파커스 / 2010년 2월
평점 :
구판절판


작년에 세간의 이목을 집중시킨 책인데 좀 조용한듯하여 읽기 시작했다. 

늘 그렇듯이 너무 시끄러운 소문은 기대치만을 높여 실망감을 크게 하는 경우가 많아서 말이다. 헌데 이 책은 참으로 매끄럽게 정리가 잘 되었다는 느낌이 확! 다가 오는 책이다. 

물론 내용은즉슨 늘 경영 일반 도서들이 그렇하듯이 우리도 이미 알고 있는 이야기들인 경우가 많다. 왜? 온 세상이 다 이야기하고 있는 것들이 대부분이니까. 성공 사례들에 대해선 모든 매스미디어가 달려들어 그 속을 헤집어 보여주기 때문이다. 

그럼에도 이 책이 볼만 했던 이유는 성공한 사람들을 실제로 인터뷰 하면서 그들의 핵심이 무엇언지를 찾아 내고 공통 분모를 찾아 혼, 창, 통 이라는 세 글자로 잘 정리했기 때문이다.  

실제로 이 책을 읽어 습관화해야 할 중요 인물은 역시나 리더들이다. 실제로 모든 일의 가장 큰 틀은 그들이 만들기 때문에. 그들의 생각이 바뀌지 않는 한은 우리 업무 환경이 바뀌기 어렵기 때문이다.   

또 한 분류를 더 꼽는다면 기업 강의를 하시는 강사분들이라고 말 하고 싶다. 리더십 강의만이 아니더라도 이 책에 실린 여러 사례들은 혁신이나 발상의 전환, 시스템 운영 등에 관해서 많은 아이디어를 구할 수 있는 내용들을 실고 있기 때문이다. 

"창조 경영들의 대가들이 공통적으로 강조하는 것으로 연결, 질문, 관찰, 실험, 네트워킹의 5가지가 창의성을 높일 수 있는 방법이다." 

 


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(0)
좋아요
공유하기 북마크하기찜하기 thankstoThanksTo