화이트칼라의 범죄자들

화이트칼라의 범죄자들 - 그들은 어떻게 세상을 속였는가?
카리 나스 지음, 김정혜 옮김 / 한빛비즈 / 2011년 11월

화이트칼라라는 말은 다들 들어보셨죠?

화이트칼라는 육체적 노력이 요구되는 일을 하더라도 실제로는 상품 생산과는 전혀 무관한 일을 하는 사람..

경영인이나 사무원처럼 육체적인 노력보다는 주로 정신적인 노력을 많이 하는 사람들을 일컫는

말이라고 할 수가 있습니다. 이들은 신중산계급의 핵심 게력으로 자본가와 노동자의 중간 위치에 존재하고

있다고 할 수가 있는데요..

이들은 어떻게 하여 세상을 속이고 금융범죄를 저질렀을까요?

미드에도 이와 이와 비슷한 금융범죄 이야기를 다루는 화이트칼라라는 제목을 가진 드라마가

인기리에 방영되었는데요~

왜 사람들은 금융범죄에 흥미를 가지고 즐겨보는 것일까요?

바로 우리 사회와 관련이 되어져있고 나와 직접적인 연관이 되어져있기때문입니다.

범죄를 알면 사기를 피할 수가 있듯이 적을 알고 나를 알아야 나의 자산을 안전하게 보호할 수가 있겠죠?

하랑천사는 피해를 보지 않기 위해서 꼭 읽어보고 싶었던 책이랍니다.

이 책은 세계경제를 위기로 몰아놓고 크게 이슈가 되었던 10대 금융 범죄를 세세하게 다루고 있는데요~

금융전문가의 입장에서 돈의 탄생과 금융범죄의 역사를 분석하고 10대 금융범죄를 통해

화이트칼라의 범죄자들이 어떻게 범죄를 저지르고 피해자들은 왜 그들에게 사기를 당했는지,

우리에게 이와 같은 손길이 뻗친다면 어떻게 대응해야하는지를 알려주는 경제대비서라고 할 수가 있는

도서인 것 같습니다.

일반적인 범죄자들은 명백한 증거를 제시하면 자신이 범인이었다고 자백을 하는 반면에

화이트칼라의 범죄자들은 자신이 아니라고 주장을 합니다.

자신들은 중죄를 지지 않았으며 사소한 법을 어기는 정도는 많은 사람들이 범하고 있다고 말을 합니다.

자신들은 오히려 많은 돈으로 경제에 이바지했으며 억울하다고 주장하는 사람도 있겠찌요..

하랑천사가 너무나도 재미있게 보았던 영화인 캐치 미 이프 유캔 역시 금융범죄를 다루고 있는데요

투자자들이 쉽게 속임수에 넘어가는 것은 투자 대상을 신중하게 분석하고 꼼꼼하게 조사하는

투자의 기본원칙을 잊었기 때문이 아닌가 싶습니다.

화이트칼라 범죄자들은 자신들만의 노력으로는 큰 범죄를 이루기가 어렵습니다.

그들은 은행을 이용하기도 하고 정부를 이용하기도 합니다.

범죄자에게 국제적 자펀드를 후원하고 그의 활동이 합법적이라고 인정해 거대 사건이 휘말린

스위스의 은행도 있었다지요..

화이트칼라 범죄자들의 수법에 넘어가지 않으려면 고수익이 어떻게 되는지 투자 매커니즘을

살펴보고, 왜 다른 자산관리업체들과 은행들이 그 투자기법을 사용하지않는지 알아보며,

투자와 수익에 적용되는 세법을 확인하고, 회사의 소유주와 그들의 세세한 배경에 대해서

확인하고 검증한 다음에 투자를 하는 것이 좋다고 말을 합니다.

믿되 검증하라!!라는 말을 다시 한번 되새기게 하는 책이었습니다. 


 

세스고딘 생존을 이야기하다

세스고딘 생존을 이야기하다
세스 고딘 지음, 오지연 옮김 / 정혜 / 2011년 11월

세스고딘,, 저자는 과연 어떤 사람일지 궁금했습니다.

도대체 세스고딘이 어떤 사람이길래 생존에 관련된 이야기를 자신의 이름을 걸고 이야기를 하는건지..

세스고딘은 스탠퍼드 비즈니스 스쿨에서 MBM를 취득하고, 세계에서 가장 영향력있는 경영구루 중의

한 명으로 세계적인 베스트셀러 저자이며 스타 강연자라고 합니다. 요요다인을 설립해

여러 대기업에게 온라인 프로모션 기법을 전파한 세스고딘은 세계에거 가장 인기있는 비즈니스 블로거

중의 한 명이라고 할 수가 있는 유명한 사람이랍니다.

소위 잘나간다고 하는 기업들은 왜 다들 현재 상태를 그대로 유지하지 않고 갈수록 발전시키기위해

노력을 하는 것일까요?

과거의 성공전략에 집착하는 회사는 결코 변화되는 세계를 따라가지 못하죠..

신속한 피드백 프로세스를 통해 시장에서 무엇이 작용하는지를 파악하여 적절히 대응하고 변화를

가속화시키면서 소비자들에게 필요한 물건을 생산해낼 수 있습니다.

초유량 기업들은 스스로가 뛰어나다는 생각을 하지 않고, 한결 같은 변화만을 믿을 뿐입니다.

우리나라에서 볼 수 있는 휴대폰 시장..

불과 2년전까지만 하더라도 2G가 대부분이었는데요~이제는 2G를 단종시키고 4G가 등장을 하게되었습니다.

2년 뒤에는 5G가 나타나겠죠?

이처럼 변화를 하지 않더라도 사용하는 소비자가 있지만 더 많은 이익을 내기 위해서 더욱 노력하고 발전시켜

다양한 상품을 판매하여 기업의 이득을 취하는 것!!

이것이 바로 기업이 살아남기 위한 생존 전략이 아닐까요?

기업은 진화를 통해서 환경 변화와 경쟁에 적절히 대응하고 있는 동물의 세계를 본받아야할 것 같습니다.

하지만 많은 기업들은 변화를 두려워합니다.

변화를 받아들였을때 혼돈이 오기도 하고 어려움이 닥치기 때문이지요..

하지만 변화를 받아들이지 못하면 도태되어 멸종될 수도 있다는 사실을 결코 잊지 말라고 하는데요

변화를 위해서는 위원회와 비판을 주의할 것을 충고합니다.

단계가 많아지면 그만큼 소요되는 시간이 늘어지고 비판을 받아들이지 못하면 실패가 두려워

시도를 하지 못하게 되기 때문이지요~

기업이 언제나 늘 성공만을 거둘 수는 없어요..

실패를 하고나면 보다 나은 상품을 선보일 수도 있다는 것을 경영자는 겸허하게 받아들이는 것이

기업의 미래를 위해서 좋다고 할 수 있습니다.

이 책은 기업이 변화가 빠른 현재사외에서 도태되지 않고 발전할 수 있는 방법을 제시함으로써

생존을 할수 있게 해주는 경영자를 위한 필수 도서가 아닌가 싶습니다. 

마치 동물의 세계와 비슷하게 진화와 도태라는 단어로 기업을 나타내고 있어서 보다 이해가 쉬운

경영학 도서인 것 같습니다.  

잔혹한 세상에서 살아남는 단 한가지 방법

잔혹한 세상에서 살아남는 단 한가지 방법
다치바나 아키라 지음, 서수지 옮김 / 도어즈 / 2011년 11월

잔혹한 세상에서 살아남는 단 한가지 방법..

요즘 사회는 순수하고 착한 사람들이 오히려 손해를 보는 것 같습니다.

힘없고 착하기만 하고 약한 사람들은 갈수록 더 힘들어지는 세상..

그래서 너무 착하기만 한 사람들은 복을 받는 것이 아니라 오히려 궁핍한 생활을 하기가

쉬운 것 같습니다.

착한 사람들 주변에는 그를 이용하기 위해 도사리고 있는 악당들이 많은 세상이죠..

순진해 보이는 사람에게 접근해서 그를 이용해 사기를 치고 오히려 죄를 뒤집어씌우는 세상!!

그러한 잔혹한 세상에서 어떻게 하면 피해를 보지 않고 손해를 보지 않고 살아남을 수 있을런지..

한국사람이 지은 책이 아니라 일본 사람이 지은 책이라서 문화적인 차이가 조금 담겨져있어요~

하지만 일본과 한국은 같은 동양권이라서 그런지 충분히 이해가 되는 내용이었습니다.

많은 돈을 들여서 대학을 졸업하고 취업하지 못해서 전전긍긍하고 있는 수많은 젊은이들..

희망은 사라진지 오래된 사회에서 갈수록 어둠이 다가오는 것같은 불안함이 엄습하는데요..

기존에 나오는 자기계발서는 자기를 바꾸는 일이 급선무가 되어야한다고 합니다.

아침형 인간이 성공할 확률이 높으므로 일찍 자고 일찍 일어나는 사람이 되어야만 한다고 합니다.

하지만 사실 모든 사람이 같은 수는 없을 것 같아요~

아침형 인간도 있고, 오후형 인간도 있고, 올빼미형 인간도 있고..

자신의 리듬에 맞는 생활을 해야 오히려 더 성공에 가까울 수 있다고 생각을 하는데요~

일란성 쌍둥이로 태어나서 서로 각기 다른 부모에게 입양된 두 아이는 20년이 지난 뒤에

만났을 때 깜짝 놀랬다고 합니다. 서로 같은 차를 몰고, 서로 같은 패션을 하고, 습관까지 똑같았던

두 아이를 통해서 인간은 타고난 무엇인가가 있다는 생각이 들었어요~

쉽게 바꿀 수 없는 자신만의 특성을 자꾸만 성공한 사람들을 쫓아가라고 하는것은 오히려

성공을 빗겨나가게 만드는건 아닌가라는 생각을 들게 하는 책이었어요~

있는 그대로의 나를 가지고 성공에 다가갈 수 있는 방법을 가르쳐주는 책..

내가 가지고 있는 능력을 최대한 발휘하고 발전시켜 다른 사람의 성공 비결을 그대로 따라하기보다는

나만의 성공 노하우를 갖게 해주는 책인 것 같습니다.

공부에 흥미가 없고 재능이 없는 아이에게 노력하면 된다고 무작정 공부를 강요한다고 해서

그 아이가 공부에 대한 흥미와 재능을 가질 수 없는듯

나에게 어울리지 않는 방법으로 성공하고 발전하기를 원하는 것이 아니라

내가 가진 능력을 최ㅐ한 발휘할 수 있어서 있는 그대로의 나로부터 발전했다는 성취감이 더

크게 와닿을 것 같습니다.

잔혹한 세상에서 살아남기 위한 성공철학을 딱 두줄로 요약하면

가람을 버리고 바라즈로 향하라. 공룡의 꼬리 속에서 머리를 찾아라.. 라고 할 수가 있다고 하는데요~

이 말 뜻을 알고 싶다면 꼭 이 책을 읽어보아야할 것 같습니다.

상처와 아름다움

상처와 아름다움 - 신화를 통한 치유와 성장
이시스.이경희 지음 / 길에나선사람 / 2011년 10월

상처와 아름다움..

이 책은 고대 그리스 신화를 빗대어 치유와 성장이 어떻게 일어나는지를 알려주는데요~

사람들의 운명이 신에 의해 정해져있다?

이 책을 보고나면 신들에 의해 사람의 운명이 정해지는 것이 아니라

사람의 마음에 의해 그들의 운명이 결정되어진다는 것을 알 수가 있습니다.

일상  생활에서 흔히 일어날 수 있는 심리적 문제와 사람의 성장, 발전을 신화를 통해

상담하고 해결해주는 신화와 치유 파트, 신화의 구조에서 사람의 성장의 단계들을 알아보고

수많은 신화와 이야기를 통해 이야기를 풀어나가는 7가지 원형적ㅈ 성장의 길,

자신의 성배를 알고 찾아가며 , 자신의 성배를 얻기 위해 어떤 자질을 키워야하는지를

알려주는 상처와 성배 파트로 이루어져있어요~

이 책은 많은 사람들이 알고 있는 오이디푸스 이야기를 벗어난 테세우스 이야기를

엿볼 수 있게해주었는데요..

오이디푸스의 이야기와는 반대로 상상하기 힘들고 어려운 고통이 있다하더라도 어떻게 그런 장애나

문제를 극복하고 마음의 상처를 치유하는지 그리고 어떻게 박탈당할 수도 있었던 삶을

다시 당당하게 되찾는지를 가르쳐줍니다.

상처받으며 성장하면서 부모로 부터 벗어나지 못하고 의존하게 되는 삶이 오이디푸스라면

상처를 딛고 일어나 자신을 성숙시키면서 부정적인 면과 내면의 측면을 넘어서는 삶을 테세우스

라고 할 수가 있습니다.

미성숙한 부는 오이디푸스를 성숙한 부모는 테세우스를 만들게 되는데요~

아이들에게 부모의 영향이 얼마나 큰지를 알 수 있는 부분이 아닌가싶습니다.

성숙하지 못한 부모의 대표적인 예를 보여주는 드라마 중에서 겨울새라는 드라마가 있었는데요~

아들을 오냐오냐하면서 엄마의 그늘 밑에서 행동하게 만든 엄마..

그 아들은 이중성격을 지니고 있으면서 사랑하는 아내에게 상처를 주는 일을 반복하게 되는데요..

엄마라면 아이가 주체적인 생각과 행동을 가지고 살아갈 수 있게 해주어야하지만

말처럼 쉬운 일은 아니겠죠...

이 책은 책임감이 강하고 주체적인 특징이 강한 사람으로 거듭날 수 있는 일들을 알려준다고 할 수가

있습니다.

신들이라고 해서 상처를 받지 않는 것은 아닙니다. 아버지에게 버림을 받고 인정을 받기위해

힘든 여정을 겪었던 신들도 있는데요.. 인간과 똑같은 생활을 했던 그리스 신들을 보면서

그들이 고통을 어떻게 극복하고 한단계 더 나아갈 수 있었는지를 우리에게 손쉽게 알려주는

책이 아닌가 싶습니다.

성숙한 자아를 만들기 위한 힘과 에너지를 주는 책!!

상처와 아름다움이었습니다 .

조조 사람 혁명

조조 사람혁명 - 상대를 내 사람으로 만드는 힘
신동준 지음 / 한국경제신문 / 2011년 11월

삼국지를 읽으면서 가장 위대한 사람으로 손꼽히는 인물이 바로 조조입니다.

왜 많은 사람들은 조조가 리더로써의 자질이 풍부하다고 하는 것일까요?

조조는 유비처럼 뼈대있는 가문에서 자라나지 못했습니다.

그는 내시 집안의 사람으로써 많은 사람들에게 손가락질을 받으며 자랐는데요~

부모의 배경이나 재력도 없이 그저 자신의 힘으로 그 자리에 오른 사람이라서 더욱 많은 사람들로부터

최고의 리더를 칭송받는 것 같습니다.

아무것도 가진 것이 없던 조조가 성공할 수 밖에 없었던 이유!!

바로 상대를 내 사람으로 만드는 재주를 가졌기때문인데요..

삼국지의 인물답게 각 차트는 사자성어를 통해 이루어져있습니다.

조조는 소인배는 멀리하고 대인배와 어울릴 줄 알았으며, 내가 정말 원하는 것인지 내가 정말

필요로 하는 일인지를 잘 따져가면서 일을 했습니다. 자신에게 꼭 필요한 일이라면 어떠한 명분이라도

만들어서 남의 눈치를 보지 않고 기회를 놓치지 않았습니다.

리더의 가장 중요한 자질은 바로 인재를 볼줄 아는 힘!!

아무리 많은 재력을 가지고 있더라도 그것을 활용하지 못하는 사람들이 주변에 있다면 앞으로 나갈 수 없겠죠

조조는 자신에게 필요한 인재라면 적의 부하일지라도 예우했습니다.

실력만 있다면 신분고하를 가리지 않고 과거를 묻지 않았다는 그는 진정한 대인배가 아닌가 싶습니다.

조조는 자신의 아들과 조카가 죽었을때 가족의 죽음보다도 전우를 잃었다는 사실에 크게 슬퍼했습니다.

이러한 점은 자신을 따르는 부하들에게 자신의 그들을 얼마나 아끼는지를 보여주고 더욱 그에게

충성을 다하도록 만들도록 했습니다.

조조는 위공자리에 올랐음에도 불구하고 인재 찾기를 게을리하지 않았습니다.

조직 전체의 운명을 이끌 탁월한 인재도 필요하지만 한두명의 인재에 지나치게 의존할 게 아니라

강력한 인재풀을 키워야한다고 생각했습니다. 조조가 원하는 인재상.. 출신이 미천하나 나라를

흥하게 만들 재주를 가진 인물, 적이기는 하나 나라의 패업을 이룰 수 있는 인물, 명성은 높지 않으나 치국의

재주가 출중한 인물, 오명을 뒤집어쓰고 사람들의 냉소를 받았으나 왕업을 이루는데 결정적인 역할을 할 인물,

비록 어질지 못하고 불효하지만 용병술에 뛰어난 인물을 원했던 조조!!
그는 인재들의 의견을 듣고 실행하여 부하의 공을 빛내주는 관계로 서로가 빛날 수 있는 관계를 맺었어요~

조조는 인간이라면 한번씩 저지를 수 있는 실수는 용서를 해주었습니다.

하지만 반복된 실수는 절대 용서하지 않았어요~

인간이라면 누구든지 인생을 살아가면서 한번의 흔들림은 있을 수 있지만 두번은 용서치않았다는 것으로 보아

관용적이었다고 할 수 있을 것 같아요!!

부하의 작은 실수에는 연연하지 않고 자기 사람을 더욱 크게 쓰고자 했던 조조는

자신이 성공의 도반에 이르기 위해서는 그들의 도움이 절실하게 필요했음을 알고 있었던 것 같습니다.

이 책은 조조의 인생을 통해 그가 최고의 위공이 되기까지 어떻게 인재를 등용했고 활용했는지를

쉽게 알려주고 있는데요~

관용과 결정을 동시에 지니고 있었던 그의 지략을 손쉽게 배워서 최고의 리더로 다가가는 방법을

알려주는 책인 것 같습니다.

글의 문맥이 조금 안맞다고 생각되는 부분이 있었어요~

83페이지 5번째줄에 마음을 빚을 부분은 마음의 빚을로 바꾸는게 어떨까싶네요~