영문판 표지입니다.
"질책을 칭찬으로 마치면 사람들은 당신의 행동을 생각하는 것이 아니라 자신들의 행동을 생각한다."
PRICE 시스템 그림입니다.
뒷면입니다.
저자의 사인이 들어간 서문입니다.
"더 나은 선택을 하기 위해서 먼저 나쁜 선택을 하지 말아야 한다."
더 나은 선택을 위한 지도입니다. 지갑에 넣어서 볼 수 있도록 코팅이 되어있습니다.
뒷장입니다.
책 뒷면입니다.
켄 블랜차드의 2005년도 신작입니다.
겉장을 넘기면 '블랜차드의 상황적 자기-리더십 모델'이 예쁜 칼라로 인쇄되어 있습니다.
"권한 강화는 누군가가 당신에게 주는 것이고 자기 리더십은 그것이 잘 작용하도록 당신이 하는 그 무엇이다."
자기-리더의 첫번째 트릭.
파워 꼭지점.
목표달성/업무완수/기술연마 등을 위한 연속적인 개발
필요 모델입니다.
스펜서 존슨의 책입니다. 한국에서는 '선택'이라는 제목으로 최근에 번역되었습니다.
"더 좋은 결정을 만들기 위해서는 먼저 나쁜 결정을 가지고 일을 진행하는 것부터 하지 말아야 한다."
책 뒷면에 '더 좋은 결정을 위한 지도'가 있습니다. 떼어내서 지갑 등에 보관할 수 있도록 코팅도 되어있습니다.
뒷면에도 내용이 적혀 있습니다.
피터드러커 재단에서 편집한 리더십에 관한 좋은 책입니다.
차례만 봐도 집필진이 대단하다는 것을 알 수 있습니다. 피터 드러커, 프란체스 허셀바인, 맥스 드 프리, 피터 센게 등등.
존 코터의 글도 있습니다.
스티븐 코비, 짐 콜린스, 노엘 티시, 워렌 베니스...
막강 집필진입니다.
20세기 회사와 21세기 회사의 차이를 보여주는 그림입니다.
두 편집자입니다.
