새로운 미래가 온다 - 미래 인재의 6가지 조건, 개정증보판
다니엘 핑크 지음, 김명철 옮김, 정지훈 감수 / 한국경제신문 / 2012년 3월
평점 :
구판절판


지난 반세기 동안 우리를 지배한 지식시대, 정보화 시대가 끝나고 하이컨셉 (high concept), 하이터치 (high touch) 시대가 온다.

다니엘 핑크가 말하는 하이컨셉은 패턴과 기회를 감지하고, 예술적 미와 감정의 아름다움을 창조해 내며, 훌륭한 이야기를 창출해 내고, 언뜻 관계가 없어 보이는 아이디어를 결합해 뭔가 새로운 것을 창조해 내는 능력과 관계가 있습니다. (14p)

하이터치란 다른 사람과 공감하고, 미묘한 인간관계를 잘 다루며, 자신과 다른 사람의 즐거움을 잘 유도해 내고, 목적과 의미를 발견해 이를 추구하는 능력과 관련이 있습니다. (14p)

다니엘 핑크는 이상주의적이지만 그가 그리는 비전은 현실적이다. 지식근로자인 우리의 미래를 풍요, 아시아로의 아웃소싱 및 자동화를 통해 알 수 있다. 이런 움직임으로 인해 많은 죄뇌 중심의 직업들이 만들어지고 사람들의 시간과 에너지를 자유롭게 만들었다. 

작가는 미래의 일들은 우뇌 중심의 인재가 요구되고 이렇게 우뇌중심의 인재가 되기 위해서는 저자는 6가지 조건 (디자인, 스토리, 조화, 공감, 놀이, 의미)을 제시한다. 이 6가지 조건들은 모두 새로운 내용들이 아니지만 이 책의 주제를 바탕으로 그들이 제시된 방법 자체가 현재와 미래 세대들에게 중요하다. 

우뇌적인 능력의 특성과 역량은 하이컨셉, 하이터치 시대에 성공하기 위해서 매우 중요하며 다니엘 핑크는 죄뇌적인 능력이 중요성을 약해졌다는 말하기 보다는 죄뇌적인 능력과 우뇌적이 능력의 조회를 강조한다.


당신은 논리적으로 완벽한 친구가 필요한가 아님 감성을 자극하는 재미있는 친구를 찾고 있는가?



댓글(5) 먼댓글(0) 좋아요(30)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
한수철 2017-06-24 09:15   좋아요 1 | 댓글달기 | URL
감성을 자극하는 재미있는 친구요. ;)

dys1211 2017-06-24 09:56   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
저도..^*

cyrus 2017-06-24 16:50   좋아요 1 | 댓글달기 | URL
제가 논리적인 것을 선호해서 그런지 ‘우뇌 중심의 인재’를 설정한 저자의 주장에 동의하지 않습니다. 우뇌형 인간이 창의적이라는 주장은 속설에 불과해요. ^^;;

dys1211 2017-06-24 17:44   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
제가 논리력이 부족해서...^* 케이스 바이 케이스인거 같습니다. 좋은 의견 감사합니다. cyrus님

cyrus 2017-06-25 07:26   좋아요 1 | URL
저도 논리력이 부족해요. 그래서 논리적인 글을 좋아하는 편이에요. 제가 봐도 제 글은 재미없어요. ^^