저자의 티브이 출연 모습과 도서 목차 그리고 프레젠테이션에 관한 이야기가
사진에 담겨있습니다
먼저 요즘 아이들은 꿈이 뭐냐고 물어보면 다들 하나같이
꿈이 없다고 하는데 친정 아빠께서 공부하라고 하는 것보다 꿈이 뭔지 그걸 깨닫고 공부하고 싶도록 만들어 주는 게 부모의 역할이라고 하셨었는데
이 책에서도 학부모의 역할이 얼마나 중요한지에 대해 알려주고 있습니다
사회가 교육을 지배하는지 교육이 사회를 지배하는지에 관한 질문으로 시작하는 제1장 사(思) 고치는 아이 만들기에서 사회환경이 변하면 사회가 요구하는 인재상이 바뀌기 때문에 정답은 사회가 교육을 지배한다가 정답이라고 합니다
이미 우리가 살고 있는 사회가 4차 산업혁명 사회이기 때문입니다
미래 핵심인재로 키우기 위해서는 교육이 중요한데
창의 융합 인재로 키우기 위해 어떤 능력을 개발해야 하는지
창의성 역량 협업 능력 등을 키워주는 교육을 해야 한다고 합니다
그래서 학교에서도 같이 협동해서 문제 해결해 나가는 그런
과제를 내주고 했던 거 같습니다
세계 제1위의 교육열을 5도만 바꿔서
이미 지나간 산업화 시대의 인재를 발굴하는데 그치지 말고
미래형 인재를 기르는 쪽으로 좌표를 옮기라고 합니다
2022년 개정 교육과정을 보면 바른 인성을 갖춘 창의융합 인재를
육성하고 배움이 즐겁고 아이들이 행복한 교육을 지향한다고 합니다
이제 학부형들도 변화해야 한다고 합니다
교육부가 잡은 방향이 아주 훌륭하니까
결과만 따지는 부모가 아닌
지속적인 부모의 관심과 소통 그리고 지원이 필요하다고 합니다
가장 좋은 경험은 독서 그리고 진로체험인데
독서가 가장 이상적인 진로 탐색을 돕는다고 합니다
부모가 먼저 비전을 가져야 아이들도 비전을 갖는 비전 리더가 된다고
합니다 부모 중에서도 엄마가 더 영향을 많이 미친다고 하는데
저자의 강연에서 변화된 학부모의 사연을 보고
놀랐습니다 강연을 들은 지 1년 후 메일이 왔는데
심리 상담 재능기부에 강연 요청까지 왔다고 하네요
과정이 행복하니 결과 또한 행복하다는 말에 저자는
기뻐하셨다고 합니다
사고 치는 인재를 위해 연결 지능을 키우고
영상으로만 교육하지 말고 독서와 영상을 상호보완적으로 활용하는 것이
필요하다고 합니다
비전 로드맵 워크숍에서 사고 치는 인재 만들기 프로젝트에 대해서도
자세히 들려주고 어떻게 하면 독서를 공부로 인식하지 않고
즐기게 할 수 있을까 고심했다고 합니다
솔직히 부모가 이런 노력을 해야 하는데
부모님들은 아무도 이런 노력 없이 책 읽으면 돈 줄게
책 읽으면 뭐 사줄게 와 같은 뭔가를 걸고
책을 읽게 하니 재미없이 억지로 읽는 것 같습니다
전혀 효과 없는 독서법 같아요
저자는 동영상으로 재미있는 주제를 보여주고 그것에 맞는
책을 권해줘 아이들에게 책을 읽어보고 싶은 흥미를 돋워
완독하고 정리해오도록 권유했습니다
그리고 일주일 후 그것에 관해 토론을 하는 시간을 갖는데
누가 먼저랄 것 없이 자연스럽게 토론을 하고 발표하는 시간이
되었다고 합니다
그리고 본인의 아들 예준이의 꿈을 찾아가는 여정을 소개하면서
자신이 하고 싶은 일을 하도록 권유해 주는 이야기
아이가 주도적으로 선택하게끔 하는 게 좋다고 합니다
꿈과 비전을 찾아가는 워크숍을 만들기 위해 고심하는 저자의
이야기가 많이 담겨있는데
꿈과 비전의 차이에 대해 알려주면서 반드시 이루고픈 꿈인
비전을 이룰 수 있도록 비전 로드맵 워크숍 준비를 마무리 지어갔다고 합니다
아이에게 드림 이 아닌 비전을 설정하도록 도와주라고!!! 말입니다
우리 아이들은 이제 4차가 아닌 5차 산업혁명 시대를 대비해야 할 수도
있다고 합니다 미래학자는 앞으로 현존하는 직업의 50%는
사라질 수도 있다고 하는데
어떻게 진로를 준비해야 할지 혼란스러울 것입니다
하나의 직종에 평생 몸담는 것보다는 직업의 변화를 주면서
두 가지 또는 세 가지 분야를 넘나들며 일하는
커리어 리프트 시대를 살게 될 거라고 합니다
무슨 준비가 필요로 할까요 바로 꿈과 비전이 진화하고 진보하는 메커니즘을
이해하는 것이 우선이라고 그것을 이해하면 기존의 진로와 연계하고
확장해 발전시키는 것이 가능한 덕분이라고 합니다
남편의 직업만 봐도 도로 설계를 하다가 다시 전혀 다른 쪽 일도 하면서
방황하고 다시 또 도로 쪽 일이지만 설계는 아닌 도로 감수를 하고 있는데
벌써 우리 세대에도 한 가지 직업만 하는 것이 아니라
다양하게 계속 다른 쪽으로 하게 되는데
우리 아이들의 세대 때는 더 그렇지 않을까 싶습니다
저자가 어떻게 하면 비전과 꿈이 없는 아이들을 위해 진로 목표를
찾도록 도와줄까? 하고 고민하다가
관련 서적을 읽기 시작하였고 그 분야 전문가들을 만나기 시작했다고 합니다
그렇게 1년 6개월이라는 시간을 투자한 결과
비전 로드맵 워크숍 초기 버전이 탄생했다고 하네요
아이들을 브랜드 있는 브랜딩 하기 위해
브랜드를 만드는 과정처럼 아이들을 대했고
진로목표를 찾도록 도와줬다고 합니다
비전 디자이너 한 수 위
대한민국 대표 비전 디자이너라고 받아준 사람들
어떤 노력을 했는지 보여주고
아이들과 수업 중에 명함을 만들게 해서
(30년 먼저 나온 나의 명함)
이루고픈 꿈과 비전을 생생하게 그리게 했다고 합니다
면접에 잘 대처하는 프레젠테이션 훈련에 대해서도 나오는데
(사진 중 맨 아래)
누구나 발표하면서 두려움과 부잠이 있는데
떨림에 대해서
설렘으로 인한 떨림이 두려움으로 인한 떨림을 제어하는 순간
프레젠테이션은 축제 현장이 된다고 하네요
저도 디자이너 때 대기업 면접 과정을 다 합격하고 마지막
프레젠테이션 면접에서 아깝게 떨어졌는데
이렇게 설렘으로 두려움을 눌러버렸더라면
얼마나 좋은 결과를 낳았을까 아쉽습니다
다양한 체험과 경험을 한 아이는 두려움을 잘 해결해
낼 수 있을 것입니다
리더에게 프레젠테이션 능력이 왜 중요한 건지
왜 필수 항목인지
프레젠테이션 능력을 키우려면 어떻게 해야 하는지
알려주고 있습니다
잘하는 것을 좋아하게 만드는 방법과
좋아하는 것을 잘하게 하는 방법
숨겨진 재능을 찾도록 도와주는 방법
희미해진 꿈과 비전에 열정의 기름을 붓는 비결
꿈꾸는 인재에게 연결 지능을 키워주는 방법
등등
전략적 독서를 통해서 연결 지능을 키워주는
융합 확장 도서
예시자료로 전공에 적합한 도서 추천 리스트를
보여줍니다
초등학교 6학년 때부터 시작해서 쌓아간다면 면접관 앞에서
당황하지 않고 대처하면서 토론할 수 있을 것이라고 합니다
중장기적 전략이라서
초등학교 고학년 때부터 하는 것이 좋다고 하는데
우리 아이는 고3 이어서 이제 이 책을 접해서 아쉽네요
부모가 1%의 비전을 가지면 자녀가 90%의 비전 리더로
정장한다고 합니다 아이들에게 비전을 갖게 해주는
이 도서를 참고해서 많은 조언을 해주며 같이
비전에 대해 이야기 나눠 보는 시간을 갖는 것이
좋겠습니다
연결 지능을 키우는 핵심은 전략적 독서이니까요
출판사에서 서적만을 제공받아 작성한 솔직한 후기입니다
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