리퀴드 리더십 - 세대를 뛰어넘는 리더의 조건
브래드 스졸로제 지음, 이주만 옮김 / 유아이북스 / 2013년 2월
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유연한 리더십, 이 책의 저자는 외국인이지만 서두에 싸이의 세계화로 설명도 하고 산업화 시절에 살던 생각으로는 이해 할 수 없는 것들이 많이 생겼다. 외국에서도 한국에서 노래를 하던 가수 싸이의 강남스타일이 엄청 유행 하게 되고 유튜브에도 기네스북으로도 나오고 인터넷 시장이 많이 발전해서 한 나라에서 시작한 것이지만 전 세계적으로 퍼지고 전달되는 속도가 엄청나게 빨라졌다.

 

과거에는 이런 발전이 있고 많은 사람들이 이해하게 되려면 오랜 시간이 걸리고 가르쳐 주는 사람이 있어야 됬지만 현재 태어난 아이들이나 최근 태어난 청소년들은 어른들이 접해보지 못한것을 많이 접해보았다. 책의 저자도 어릴 때 어른들은 그 어린 나이에 생각을 못했겠지만 만화나 티비를 보면서 까만 화면서 우주선에서 내려서 활동하는 것을 티비로보면서 많은 아이들이 우주선을 타고 다닐 것을 예측하고 생각하였고 그런 날이 금방 올것이라 생각하였다.

 

저자가 어린이의 입장으론 자라면 모두가 우주선 한대씩 갖고 있고 타고 다닐거라 생각했다. 그때 같이 보던 어른들도 생각하였고 말이다. 저자는 만화도 더 보므로 날아다니는 자동차도 생기고 만화속 그런 생각들도 많이 생겼을거라 생각했지만 그거와는 다르게 산업시대에서 정보화시대로 인터넷이라는게 생겨났다. 인터넷이 생기기 이전에는 어떤 과거의 역사들을 보려면 책을 통해서 보아야 했고 많은 시간이 걸렸지만 지금은 컴퓨터를 통해서 멀리까지 가지 않고도 정보를 확인 할 수 있고 알고 싶은 것 들을 찾아서 볼 수가 있다.

 

요즘 젊은 세대들이나 이 분야에서 일하는 사람들이야 많이 접해보고 하니 익숙하고 잘 사용하지만 이 문화들을 적응하지 못하고 따라 가지 않는 사람들은 이 새로운 것들이 우주인 처럼 느껴지고 낮설게 느껴진다. 이 책의 제목처럼 리퀴드 리더십은 풀어보면 유연한 리더십으로 세대에 상관없이 세대차이가 많이 나더라도 리더가 되기 위해서는 유연하게 풀어가고 이해 할 수 있는 그런 마음을 키워야 한다.

 

최근에 태어난 아이들은 접하는 것이 어려서부터 컴퓨터를 접하고 핸드폰을 접하고 일찍 접하고 하기에 전혀 새롭게 느끼지 못하고 당연한 거로 생각할 때가 많다. 그러한 것들을 수용 할 수 있고 앞으로도 더욱더 많은 발전이 있을텐데 그 발전에 맞춰서 생각의 폭도 넓히고 준비를 해야 현재의 리더가 될 수 있다. 이 책의 저자는 이런 유연한 리더십에 관해서 책을 썼는데 아마존 조직학습 부문에서 1위도 차지하고 액시엄 비즈니스북 어워드에서 수상도하였다.

 

과거와는 달리 세대 간의 갈등을 유연하게 풀어내지 못한다면 리더 되기가 어렵고 사회에 적응하기도 힘들것이다. 물처럼 자신을 비우고 세대의 차이를 혁신동력으로 바꿔야 성공할수 있다. 뉴욕의 성공한 기업가인 저자는 조직을 관리하는 방법부터 회사 경영하는 방법까지 직접 경험하면서 적은 노하우들을 잘 축약했고 지속적인 혁신과 변화를 생산할 수 있는 환경을 개발하는데 달려있다는 점을 실감나게 해 줄 것이다. 모든 사람이 시대에 맞춰 성공 할 수 있는 방법을 생각하고 이끌 수 있는 주역이 되었으면 한다.


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빅데이터의 충격 - 거대한 데이터의 파도가 사업 전략을 바꾼다!
시로타 마코토 지음, 김성재 옮김, 한석주 감수 / 한빛미디어 / 2013년 1월
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빅 데이터란 단어의 뜻 그대로는 큰 데이터란 말이고 옛날에는 대량의 데이터를 쓸수가 없었다. 너무큰 데이터이기도 하고 cpu도 처리할 능력이 없었기 때문이다. 하지만 급속도로 변화하는 정보의 시대에서 흐름은 빠르게 지나가고 있다. 책의 저자는 it관련된 책으로 클라우드의 충격 또한 이전에는 없었지만 하드라는 저장 공간 외에도 클라우드라는 저장 공간이 생기면서 더 많은 데이터를 축적 할 수 있게 되었다.

 

2,3년이면 it는 어떻게 변할지 추측할 수도 없고 지금도 계속 발전하고 있다. 데이터는 과거에는 자료로만 생각하고 쓸모없는 데이터로 생각할 때도 많고 신경 안 쓰는 데이터들이 많았다. 하지만 시대가 흐르면서 페이스북이나 구글 그런 대용량의 데이터들이 생겨나게 되었고 많은 사람들이 이용하게 되었다. 사람들은 현재보다 더 나은 서비스를 원하고 기업들도 더 나은 서비스를 할려고 하기에 연락처 관리나 자료들을 볼 때도 분류를 나누고 그럴려면 더 큰 용량이 필요하게 된다.

 

예를 들어서 쇼핑몰 같은 경우에도 아직은 나오지 않았지만 사람들의 소비 형태에 맞게 집안이 부유한 사람들에게 맞춰진 가격대별로 종류들이 나오고 중산층 사람들에게 맞춰 나오고 형편이 어려운 사람들에게 맞춰서 나오는 맞춤형 상품들로 구성되어 있고 구매형태를 분석하여서 어떤 종류의 제품들을 많이 보고 구입하는지 자료를 모아두어 찾고 싶은걸 더 찾기 쉽게 해준다.

 

it시대에 살면서 은행을 직접 찾아가지 않고도 인터넷 상으로 결제도 할 수 있고 심지어 지금은 스마트폰이라는게 나와서 간단한 기기로도 간편하게 결제를 할 수 있게 되었다. 먼저 시작된 구글이나 페이스북과 같은 빅데이터를 사용하는 기업들이 생겨나게 되었고 그때도 새로운 단어였지만 지금은 많은 기업들이 빅데이터에 관심을 갖기 시작하고 이 업무를 하려는 기업들이 많이 생겨났다.

 

책을 통해서 빅데이터 시장은 일본뿐만 아니라 미국, 유럽 시장에도 앞서 나가고 있었다. 위에서 말한 빅데이터 사용하는 업체에 더불어 아마존, 트위터등 아이티에서 일하지 않더라도 생활에서 인맥을 넓히는 일이나 책을 구매하는 일이나 어마어마한 데이터 량을 저장하고 제공해주는 업체들이다. 구글에 대해 더 말하자면 구글의 자료를 제공하기 위해서 월간 900억 회에 이르는 인터넷 검색을 위해서 600페타바이트의 데이터를 처리한다고 밝혔다.

 

과거에는 1테라 바이트라는 말도 잘 안나오고 생각지도 못한 데이터양이였는데 1페타는 1024테라 바이트이다. 이 1페타가 600페타라는 어마어마한 양이고 이만큼 아이티가 발전하게되었고 우리가 또 알고 있는 트위터의 사용자는 1억명 이상의 실사용자가 있는데 2011년10월 기준 하루에 2억 5천만의 트윗이 발생한다.

 

트위터의 전체 에코시스템을 통해 살펴보면 8테라바이트 되는 데이터가 생성된다. 페이스북 사용자는 한 달에 7000억 시간을 페이스북에서 보낸다는 결과가 나왔다. 페이스북 또한도 정밀한 결과를 통해서 나의 연락처에서 서로 같은 연락처가 연결되어 있는 사람들끼리 알 수도 있는 친구라는 식으로도 나오고 내 번호가 저장된 사람들을 통해서 친구를 사귀거나 과거 친구를 만날 수 있다.

 

이렇게 유지 되는 데이터는 30페타바이트가 있어야 된다. 과거의 일반 기업에서는 쓸모없다고 여겼던 데이터에도 부가가치가 있음을 일찌감치 깨닫고, 이 데이터를 분석해 가치 있는 정보를 얻고 활용했기 때문에 성공했다. 이 책에서 강조하고 싶은 것은 위에서 언급한 기업이 매일 축적하고 분석하는 방대한 데이터 빅데이터이지만 활용방법을 고민하여 인류의 가치 창출이라 는 관점에서 현재와 미래를 잘보고 하면 좋겠다.


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건딕's 스토리 - 나만의 꿈을 꾸는 청춘들을 위한 싸이월드의 드림 캠페인 선정작
건디기 지음 / 영진.com(영진닷컴) / 2012년 12월
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건디기 최권식 저자의 별명을 생각하다 나오게 되었다. 최작가는 지금까지 일상 생활에서 살아오면서 겪었던 생활의 지혜들을 기록하였고 이 소소하면서 어디서든 들을수 있는 편한 이야기들로 글을 쓰기 시작하였다. 이렇게 쓴글이 간다히 그려 블로그에 올렸던 글들이 싸이월드 블로그에서 2008년 2009년 100top에 들기도 하고 블로그 웹툰에 연재되기도 한다.

 

더 나아가 싸이월드의 드림캠페인으로도 등록되는데 책의 구성으로는 자취하면서 키워오던 고양이 유유 이야기로 시작하고 약 10년 정도 자취하면서 겪었던 이야기들을 일기식으로 사진과 함께 재밌게 적어논 글입니다. 고양이 유유이야기로 시작되는데 고양이 유유는 참치를 많이 좋아하나봅니다. 작가는 참치를 좋아하는 걸 고양이와 대화하는 식으로 하면서 고양이 유유의 눈빛을 잘 찍어서 작가와 이야기하는 식으로 진행 됩니다.

 

책의 작가는 블로그에 글을 올리면서 나중에 선정도 되고하니 기업에서 연락도 오고 취업이 되었는데 그러면서 겪고 들어본 이야기들을 기록하였습니다. 고양이 유유에 대해 재미있게 표현해나서 재미있고 좋았는데 유유는 여자를 좋아하는 식으로도 이야기가 나오고 고양이를 키우는 사람들끼리 만나서 이야기하다 유유에게 여자 고양이 사진을 보여주고 좋아하는 모습을 보고 소개팅을 하게 해줍니다.

 

소개팅 하면서 멋진 모습 많이 보이고 자기의 집을 자가용이라 하며 멋지게 다가가니 그 여자 고양이도 좋아했지만 그 고양인 남편이 있었습니다. 그래서 유유는 그 남편 고양이가 있다는 걸 알고 처음엔 남편인지 모르고 계속 대쉬하다가 남편이라는 걸알고 힘이쌔게보이는 무늬도 보이고 기에 눌려서 꼬리를 내리고 유유 이름 처럼 그냥 가게 됩니다. 그리고 집에가서는 작가에게 한이 많이 맺혀있는지 작가의 등에 올라타고 발로 밟아주네요.

 

이렇게 웹툰 그리고 일이 있을 땐 일을 하면서 집에 올 때는 항상 유유가 눈으로 째려보면서 참치 사왔냐고도 물어도 보고 안 사왔으면 화를 냅니다. 오랫동안 안 사온거 같으면 작가는 참치를 사러가고 유유도 먹을 때마다 입맛이 고급 스러워 지는지 맛없다는 표현도 합니다. 그리고 유유랑 같이살면서 밖에 놀러 가지도 않고 병같은거 옮길가봐 데리고 나가지 않았었지만 어느날 유유를 데리고 유유를 좋아해주는 여자분과 함께 산책을 하러갑니다.

 

유유도 고양이 족인지 고양이 답게 뽐을 내면서 나무에 올라탑니다. 그리고 놀랐고 혹시 떨어져서 다칠까봐 내려오라 하지만 유유는 갑자기 힘있게 뛰면서 작가에겐 안내려가고 같이 산책 온 여자분에게 내려오네요. 고양이와 지네온 작가의 모습들을 재미있게 많은 글들은 아니지만 사진과 간단한 설명으로 금방 읽을수 있게 써내려갑니다.

 

고양이 이야기 외에 유유의 묘한 스토리로 제목을 정해 기록한것도 있고 살아가면서 자취하면서 쌓아온 노하우 이런 상황에는 이렇게 하면 되겠다는 생각들과 좋은 방법들이 기록되어있습니다. 보면서 생활의 지혜도 보고 그 지혜를 배우면서 웃을땐 웃고 즐겁게 살아갑시다.


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나는 대한민국 트레이더다 - 한국 주식, 선물옵션시장의 마법사들 한국판 시장의 마법사들 1
신인식 지음 / 이레미디어 / 2013년 1월
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한국 트레이더에 대한 책으로 투자하는 일쪽의 직업 이름으로 트레이더가 생겨났다. 트레이더의 자금의 운용하는 방법과 실전 전략과 노하우를 알수 있고 경제 쪽에 관심이 있거나 초보지만 트레이더의 길을 가려는 사람들에게 도움이 되는 책이다.

 

비록 경제 쪽 관심이 없더라도 몇 십년 이 길을 걸어온 사람들로서 사회에서 살아오면서 겪는 일들을 통해 성공한 사람의 글로 봐도 무난하다. 파생상품 트레이더가 되기 위해서 입문하는 과정과 그들의 투자 철학 및 가치관, 운용성과를 고스란히 배울 수 있다.

 

투자자들은 흔히 주식과 펀드를 하는 사람으로 많이 생각한다. 그러나 주식 외에도 알면 도움이 되는 주가지수 선물, 옵션을 비롯한 외환, 채권 등 다양한 파생상품이 존재한다. 이 책을 추천하는 사람 중 현직에서 트레이더를 하는 사람들이 국내에서 우물 안의 개구리처럼 있어서 많이 아쉬워 했다. 트레이더라는 꿈을 갖으면서 국내에서만 하면 넓게 볼 수 없지만 외국에서의 더 넓은 시장에서 한 트레이더들이 겪으면서 적어논 책들을 보면서 안목을 키우고 성장했으면 한다.

 

한국의 금융 실정을 여과 없이 보여주고 있으며 국제화로 가기 위한 과도기적 역할을 할 책이라고 추천을 한다. 책에 실려있는 많은 트레이더들은 어떤 어려움과 난관을 극복하고, 어떻게 성공한 트레이더가 될 수 있었는지를 보여준다.

 

전반적으로 부정적이고 회의적인 전망들이 우세한 것은 사실이나 전체 업계 현황의 어려움이든 개인적인 어려움이든 그 난관과 장애물을 극복하고 자신의 열정을 쏟는 사람에게 그에 상응하는 보상과 대가가 주어질 것이다 생각하고 아직 처음 시작 하는 독자들이나 관심은 없었지만 읽어보려는 독자들이든 모르고 있는 위기에서 곧 기회임을 인식하고 발전하였으면 좋겠다.

 

저자가 이 책을 쓴 목적은 어떻게 해야 트레이더의 세계에 입성을 할 수 있고 입성해서 트레이더로서 어떻게 해야 성공 할 수 있는 방법들을 알려주려는 것이 목적이고 그와 반대로 독자들이 노력 없이 과정 없이 그냥 뚝딱 이렇게 돈을 많이 벌려는 생각을 안 가졌으면 하는 마음도 가지고 있다.

 

주변 사람들을 통해서 경영 쪽에 관심을 가지고 일하다 보면 잘 고르면 돈을 잘 번다 생각하는 사람도 많이 있는데 안정적으로 벌기 위해서는 전체적으로 볼 수 있어야 하고 시작 하려는 나보다 먼저 이 길을 걸었던 사람들의 경험을 통해서 잘 배울수 있다. 배우는 것만으로 끝나는 것이 아니라 될 수 있으면 이해되는 부분을 투자하고 돈을 벌려하면 좋겠다.

 

이해가 안 되는 부분이 있더라도 그 이해 안 된 부분을 몇 번 더 읽더라도 확신을 가지고 자신감을 가지고 도전을 해봤으면 한다. 아직 우리나라의 트레이더는 외국처럼 세계 금융시장을 쥐락펴락 하는 트레이더로 성공한 사례는 없다.

 

하지만 경험과 실력이 쌓이고 이런 노하우들이 축적되어서 외국처럼 다양한 형태의 자금모집이 가능해진다면 머지 않아 세계적인 트레이더가 생길거라 의심하지 않는다. 우리나라도 많은 발전과 노력이 있었고 끈기가 있었듯이 금방 따라갈수 있을거라 생각하고 세계적인 트레이더들이 많이 생겼으면 한다.

 


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이건희, 위대한 선택 - 20년 만에 이류 기업을 초일류로 성장시킨 거인의 선택과 도전
지평길 지음 / 북씽크 / 2013년 2월
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지금은 해외의 나라에서도 삼성이라는 회사에 대해 궁금한 사람들이 많을 것이다. 책의 저자는 삼성에서 일을 하다가 지금은 그만 두었지만 도서관에서 살면서 자신이 다니던 삼성이 궁금하여서 삼성이 어떻게 성장하게 되었고 지금의 삼성이 되었는지 관련된 책을 읽으면서 이건희 회장을 책으로 기록하게 되었다.

 

삼성은 1990년대에는 이건희 회장은 아버지이신 이병철 회장에게 물려받으려 안했었지만 받게 되었고 회사 경영을 엄청 싫어했다 하지만 지금의 삼성이 되기까지 일을 하게 되었고 선택의 기로에서도 최선의 선택을 하였다. 삼성은 반도체회사에서 일을 하고 있을 때 오일쇼크로 움츠려 들고 있을 때도 굴하지 않고 반도체를 선택하여서 지금의 반도체가 유지 될 수 있었다. 또한 티비 시장에서는 소니라는 회사에서 아날로그 티비로 석권하고 있을 때 아날로그로는 소니를 따라 갈 수가 없었지만 디질털 이란것을 선택하므로 소니를 넘어서서 디지털로 승리 할 수 있었다.

 

타임지에서 세계에서 가장 영향력 있는 올해 인물 100인에 선정도 되었고 파이낸셜 타임즈에는 존경받는 세계 재계 리더에 선정되었다. 그 외에도 포춘지가 선정한 아시아에서 가장 영향력 있는 기업인에도 선정되었다. 책의 저자는 인간을 평가하는 최고의 단계인 군자의 삼변을 고루 갖추고 있다고 생각한다.

 

이건희 회장은 ‘모든 경제적 활동에는 위험이 동반한다. 그러나 어제를 지키는 것, 즉 혁신을 하지 않는 쪽이 내일을 만드는 더 큰 위험을 동반한다.’라고 피터 드러커가[혁신과 기업가 정신]이란 책에서 피력한 것처럼 변화를 추구하고, 스스로 변화를 추구하고, 스스로 변화하지 않는 기업이 언제나 더 큰 위험에 빠질 수 있다. 생각을 가지고 있고 꾸준히 변화를 임직원들에게 주문했다. 그리고 삼성이 나태해 지지 않고 지속적인 성장을 할 수 있도록 원동력이 되어 준다.

 

그 이유는 변화를 추구하지 않는 기업이야말로 기존의 조직이 몰락하는 가장 큰 원인이기 때문이다. 또 이건희 회장은 반도체, 디지털 티비를 더 넘어서 디자인에도 더신경을 쓰기 시작하였고 직접적으로 개발에 참여하기도한 폰도 있을 정도로 꼼꼼히 디자인을 챙겼다. 챙겼을 당시 핸드폰은 각이져 있었지만 둥글고 LCD화면이나 키가 넓어서 사용하고 보기에도 매우 인체공학적이면서도 시대를 앞서 나간 그러한 디자인을 만들었다. 이외도 삼성은 CSR 3.0이란 개념을 내세우며 ‘스마트 역량’을 기반으로 한 사회공헌활동에 초점을 맞추어 나가면서 혁신적이고 역동적인 사회공헌활동을 추구하고 있다.

 

이렇게 사회에도 봉사하면서 사회와 기업이 어우러져 상생하는 길을 찾고 있다. 삼성은 현재 스마트폰에 이어 태블릿 pc, 노트북, 스마트 TV 등 여러 가지 전자제품을 만들고 있으며 우리나라에서 삼성하면 다 알아주는 기업이 되었다. 여러가지 오일쇼크 같이 힘든 일도 있고 급속도로 시대가 변화하기도 하는 시점에서 밀리지 않고 과거에는 이류 기업으로 많이 불렸지만 초일류기업으로 도약을 하게 되었다. 이와 더불어서 더 많은 타고난 전략가, 뜨거운 혁신가, 목계와 같은 카리스마가 넘치는 리더가 있는 우리나라의 기업들이 많이 일어났으면 한다.


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