최근까지 읽은 책중 실행 (execution) 관련 최고의 책이 아닐까하는 생각이 든다. 한국에서는 김영사에서 ˝성과를 내고 싶으면 실행하라˝라는 제목으로 출간되었지만 아쉽게도 책의 가치에 비해서 저평가된 책이다.
작가가 주장하는 실행에 있어 핵심이되는 4단계는 아래와 같다.
1. Focus on 1 or 2 Wildly Important Goals (가장 중요한 하나 또는 두개의 목표에 집중하라)
2. Act on the lead measures (예측 가능하고 목표에 영향을 미치는 선행지표에 집중하라)
3. Keep a compelling scoreboard (스코어보드를 유지하라)
4. Create a Cadence of Accountability (책임감을 부여하라)
생각보다 다양한 기업들의 예시들과 쉽고 자세한 설명들을 통해 이해하기가 쉽고 누구나 의지만 있으면 바로 실행이 가능한 내용들이다.
전략은 다양한 이론들이 있지만 진정 어려운 부분은 그 전략을 실행하는 방법이고 그에 따라 개인과 기업의 운명이 결정된다. 실행 때문에 고민하는 분들에게 이 책을 일독하기를 강하게 추천한다.