[출판사로부터 도서를 제공받아 작성한 리뷰입니다]
혈혈단신 필마단기로 적진 초토화 시키며 종횡무진하는 자신을 그려 본다. 하지만 현실은 다르다. 아무리 내가 열심히 해도 더 희생해도 이를 무시하거나 이해하지 못하는 이들로 가득한 환경 속에서는 ‘고요속의 외침’일뿐. 자신의 능력이 아무리 ‘역발산 기개세’더라도 쉽지 않고 그래서 절망하곤 한다. 보통은 개인의 역량과 끈기, 의지, 노력이 그 모든 것을 압도할 수 있고 그래서 성공은 그들이 가져가야 하는 당연한 전리품처럼 느껴지게 한다.
정말 그럴까? 앞서 언급했듯이 아무리 열심히 해도 이를 받아줄 인물이 없고 환경이 척박하고 미래가 불투명하다면 그 사람이 성공할 확률은 더 희박해 질 것이다. 이를 주목한 사람이 있다. <시추에이티드>는 ‘포천’ 500대 기업의 최고 경영자들을 통해서 찾아낸 열정과 끈기를 정리해 <그릿>이라는 책을 펴낸 엔절라 더크워스의 신작이다. 그녀는 이 책을 통해 인간의 성장이 한층 더 다양한 요인들로 구성되어 있음을 인식하고 이를 바탕을 집필한 책이다.
저자는 그 다양한 요인들을 성공한 이들의 열정과 끈기를 들여다 보던데서 고개를 돌려 주변을 살펴보면 그들에게 놓인 ‘상황’이 또 기가 막힐 정도로 흡사하다는데 있음을 깨달았다.
그래서 이 책을 펴낸 동기가 되었는데 그 핵심이 ‘공간’의 설정과 좋은 ‘동료’의 존재, 그리고 자신을 이끌어 줄 ‘멘토’를 찾아야 하며 기회를 얻을 수 있는 ‘문화’도 중요함을 인식시킨다.
반가운 점은 우리의 의지와 노력의 부족으로 늘 자책하게 만들고 또다른 괴물 앞에 좌절하고마는 이들에게 내 주위에 당면한 4가지 핵심축을 찾아내 이를 해결할 수 있는 기회를 잡을 노하우를 알려준다. 개인의 의지만을 기대하지 않는다면 스스로 갇힌 틀 안에서 신음하는 많은 이들에게 실제로 제대로 된 성공의 방식을 알려준다는 측면에서 충분히 가치가 있다고 할 수 있을 것이다.
