'일찍 도전'의 유리함을 일찍 깨달은 젊은 빅뱅 멤버들

요즘 베스트 1위로 독주하고 있는 빅뱅의 [세상에 너를 소리쳐!]를 읽었습니다. 개인적으로 연예인에 대한 시선이 곱지 않은 편이어서 이 친구들은 도대체 무슨 이야기로 이렇게 한 권의 책을 채웠을까 하는 의심이 먼저 들었습니다. 랩핑되어 있는 책을 뜯고 보니 수첩이 하나 같이 붙어 있는데 그냥 평범하더군요. 마지막 빅뱅의 칼라 사진과 중간중간 있는 멤버들의 사진과 글이 전부..ㅋ 수첩은 치우고 책을 보기 시작했습니다. 

"이 길의 끝에 우리가 원하는 세상이 있다"
세상이 너에게 무언가를 허락해 주기를 기다리지 말고, 직접 세상을 향해 너를 소리쳐라! 그 무엇도 두려워 하지 말고 당당하게 청춘처럼!



처음부터 끝까지 책을 쭉 훑었습니다. 어린 친구들의 열정이 가득 담겨 있는 것 같더군요. 6년 간의 연습생 시절과 그동안 그들이 이를 악물고 참았을 어려움들, 그리고 그동안 갈고 닦은 그들의 재능에 놀라워 하며 처음부터 천천히 읽어 내려 갔습니다. 



읽다보니 라이온북스의 신간 [대한민국 20대, 일찍 도전하라!]와 같은 맥락의 얘기를 많이 하고 있다는 느낌을 받았고 소제목 중에는 다음과 같은 제목도 있었습니다. 

"남들보다 조금 일찍 시작해서 조금 더 잘하는 것뿐"..

빅뱅의 책은 자신의 재능을 일찍 파악해서 그 길에 남보다 한 발 먼저 집입하면 조금 더 잘 할 수 있다고 합니다. 
박현우의 책은 자신의 강점을 일찍 파악해서 그 강점의 세계에 일찍 도전하면 남들보다 더 뜨거운 인생을 살 수 있다고 말하고 있습니다.

만약 여러분이 10대라면, 그리고 연예인을 꿈꾸고 있다면 빅뱅의 [세상에 너를 소리쳐!]를 꼭 읽어보시기 바랍니다.  
만약 여러분이 20대이거나, 사업가나 전문직을 꿈꾸고 있다면 박현우의 [대한민국 20대, 일찍 도전하라!]를 읽어보시기 바랍니다.

대한민국 젊은이들이여, 일찍 도전해서 세상에 너를 소리쳐!!

 

프로 프레젠터의 12가지 특징

대부분의 대학생들 혹은 직장인들은 수많은 청중을 마주하여 말끔한 정장차림에 또렷한 목소리와 열정적인 자세로 프레젠테이션하고 있는 자신의 모습을 꿈꿀 것이다.


얼마 전 외국의 한 연구기관에서는 현대인들에게 가장 필수적인 업무능력 8가지를 선정했는데 폭넓은 지식, 정보 가공 능력, 분석 능력, 판단력, 문제해결 능력, 시각화 능력, 커뮤니케이션 능력, 전달력이 포함되었다. 그런데 이 능력을 모두 필요로 하는 분야가 바로 ‘프레젠테이션’이다.

 

결국 프레젠테이션을 훌륭하게 해낼 수 있는 기술과 능력을 갖춘다면 현대 사회에서 경쟁력을 가지게 되는 셈이다.


소위 프로라고 불리는 프레젠터들의 프레젠테이션을 보고 있노라면 심장의 박동이 멎는 듯한 전율을 느낄때가 있다. 각 프레젠터의 개인차에 따라 여러 특징을 발견할 수 있지만 그들의 전문성 가운데는 공통적으로 맥을 같이 하는 특징이 있다.

 

프로 프레젠터들은 훌륭한 아이디어를 어떻게 효과적으로 프레젠테이션 하는 것일까?

 

프로 프레젠터의 12가지 특징


1. 그들은 끊임없는 연구와 연습을 통해 축적된 현재완료형 프로페셔널들이다.


2. 프로가 되기까지 수없이 많은 참을 수 없는 창피함과 두려움이 그들의 공통적인 경력이다.


3. 지피지기면 백전백승, 프레젠테이션 설계 시 청중을 분석하는 일에 시간을 할애한다.


4. 전체 프레젠테이션을 대표할 만한 분명한 하나의 메시지가 있고 그 메시지는 강한 임팩트를 가지고 있다.


5. 각 장표의 행간을 자연스럽게 이어갈 수 있는 가교 메시지가 있다.


6. ‘단순함’은 프레젠테이션 장표를 디자인하는 가장 효과적인 콘셉트이다.


7. 신뢰할만한 태도와 패션 감각을 소유하고 있다.


8. 프레젠테이션을 진행하면서 청중들에게 균형있는 분량의 눈맞춤(Eye Contact)을 선사한다.


9. 강력한 메시지를 전달하고 싶을 때 그들의 손이 움직인다. 직접 개발한 자신만의 안정감 있는 제스추어가 있다.


10. 흥분하지 않는다. 감정적인 말을 많이 하는 것이 결코 이롭지 않음을 알고 있다.


11. NO라고 분명히 말할 수 있다. 쉽게 고개를 끄덕이거나 청중의 공격에 수그러들지 않는다.


12. 내용의 핵심 부분을 암기하고 장표를 보지 않고 발표함으로써 열정과 성실성을 과시한다.

 

- [대한민국 20대, 일찍 도전하라!] 중에서 -

박현우 저 / 라이온북스 / 11,000원 / 296페이지

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[리브로] 대한민국 20대, 일찍 도전하라!

[모닝365] 대한민국 20대, 일찍 도전하라! 

'전설의 복사맨' 대 '복사의 달인'

대한민국 20대, 일찍 도전하라! ㅣ 2030 Passion Report 1
박현우 지음 / 라이온북스 / 2009년 1월

얼마 전 손에 든 책, [초일류 업무술]. 읽다 보니 라이온북스 신간 [대한민국 20대, 일찍 도전하라!]와 비슷한 면이 있어 적어 본다. 

복사를 할 때도 '전설의 복사맨'이라는 말을 들을 정도로 멋지게 해내야 합니다. 어떻게 하면 시간과 경비를 절약하고 깨끗하게 복사하며 복사지를 낭비하지 않는지, 멋진 아이디어를 짜내야 합니다. 작은 일에서 승부 근성을 불태우는 사람만이 큰 일을 할 수 있습니다. 더구나 회사의 전설은 작은 일에서 태어나는 법입니다. 드라마에 등장하는 화려한 일이나 어려운 일만 동경하면 작고 시시한 일이 주어졌을 때 맥이 풀리고 기운이 빠지게 됩니다.

- [초일류 업무술] 11 페이지 -



[초일류 업무술]의 프롤로그에 나오는 글이다. 저자 나카타니 아키히로는 남들이 소홀히 여기는 작은 일에서 자신만의 아이디어를 짜낼 수 있느냐, 없느냐! 초일류가 되느냐, 아마추어로 끝나느냐의 갈림길은 이런 작은 일에 있다고 말한다. "내가 꼭 이런 일을 해야 하는가?"라고 생각하는 순간, 도전의식은 사라지게 되고 자신만의 일처리 방식도 개발할 수 없게 된다. 지금 복사 몇 장의 일이 주어졌더라도 자신만의 기술과 창의력으로 신속하고 효율적으로 일하겠다는 마인드가 있다면 앞으로 어떤 일을 하더라도 인정받을 수 있다는 것이다.



나는 복사의 이단아였다. 지금 와서 생각해도 나는 복사를 참 잘했다. 아니 내 복사 수준은 거의 완벽에 가까웠다. 상사가 복사를 시킨 경우 조금의 실수도 용납하지 않았다. 혹시 삐뚤어지지 않았는지, 두장이 끼어 있지는 않은지, 백지가 섞여 있지는 않은지, 순서가 바뀌어 있지는 않은지 꼼꼼하게 점검했다. 그리고 마지막으로 복사용지를 바인딩할 때까지 나의 복사에 대한 장인정신은 빛을 발휘했다. 그렇게 완벽에 가까운 복사물을 상사에게 가져다주면 사실 별로 대수롭게 생각하지 않는 경우가 대부분이다. 그런데 간혹 내 복사의 수준을 알아보는 상사들도 있었다. 그들은 농담 삼아 나를 ‘복사의 달인’이라고 부르기도 했다. 복사를 잘하다보니 복사기도 잘 다뤘다. 회사에서 복사기가 고장나면 제일 먼저 찾는 사람도 복사의 달인인 나였다. 다른 직원들은 복사가 뭐 그리 중요하냐고 생각했을지도 모른다. 하지만 나는 뭘 해도 잘하고 싶었다. 복사마저도 잘하고 싶었던 것이다. (중략) 나는 구성원들에게 종종 사소한 일을 맡기고 그들이 이 작은 일을 진행하는 과정과 결과를 유심히 관찰한다. 작은 일을 잘 해내는 사람들을 기억해 둔다. 그리고 기회가 오면 그들에게 좀 더 큰 일을 맡긴다. 작은 일을 잘 해내는 사람은 큰 일도 잘 해낼 가능성이 높다. 흔히 작은 일에 몰입하다보면 큰 일을 이루어내지 못한다고 생각한다. 소탐대실. 어느 정도 맞는 얘기다. 그리고 어느 정도 틀린 얘기다. 작은 일을 잘 해내는 사람은 작은 성공을 경험하는 사람이고, 이런 작은 성공의 경험들이 모이면 큰 성공으로 나아가는 원동력이 된다. 나는 복사의 달인으로 불리던 첫 번째 직장에서 일 년 반 만에 마케팅 팀장이 되었다. 그 때 내 나이는 불과 스물세 살에 불과했다. 복사를 잘한다고 칭찬하던 상사들이 나에게 점점 더 큰일을 맡겼고, 그 때마다 나는 늘 기대 이상으로 그 일을 해냈다. 물론 복사보다 더 중요한 일들이 많았다. 하지만 나는 복사 같은 사소한 일마저도 잘 해내야 일을 잘한다고 믿었다.

- [대한민국 20대, 일찍 도전하라!] 211 페이지 -



[대한민국 20대, 일찍 도전하라!]의 저자인 박현우도 작은 일에서 검증된 사람들은 어김없이 큰 일도 잘 해낸다고 말한다. 작은 일을 잘 해낼 수 있는 사람, 조직은 그런 인재를 주목하고 더 큰 일을 맡긴다는 것이다.



[초일류 업무술]의 나카타니 아키히로, [대한민국 20대, 일찍 도전하라!]의 박현우. 국적도 다르고 세대 또한 많이 다르지만, 책의 제목처럼 일찍 도전하고 일찍 깨달은 박현우의 성공 마인드는 일본의 베스트 작가 부럽지 않은 지혜로움이 담겨 있는 듯하다.

일찍 시작하면 인생을 허비하지 않는다

빌 게이츠가 하버드대학을 중퇴하고 마이크로소프트를 창업한 것은 그의 나이 스물한 살 때의 일이다. 가수 보아는 열네 살 때 데뷔해 그 해 신인상을 휩쓸었고, 열일곱 살 때 한국에서 가요대상을 차지했다. 그녀는 데뷔 3년 만에 일본 골든디스크대상 본상을 수상했으며 1년 후 MTV 아시아 어워즈에서 아시아에서 가장 영향력 있는 가수로 선정됐다. 최근 각종 대회에서 압도적인 기록으로 우승하며 세계적인 피겨요정이 된 김연아 선수와 2008 베이징 올림픽에서 한국 수영 사상 최초로 금메달을 목에 건 박태환 선수는 모두 고등학생이었다.

이들이 이렇게 어린 나이에 ‘성공’을 경험할 수 있었던 공통적인 비결은 ‘일찍 시작했다는 것’이다. 일찍 시작하면 그만큼 일찍 성공할 가능성도 높아진다. 그렇다면 일찍 시작하는 것은 어떤 유익이 있을까?
 
첫째, 자발적으로 집중할 수 있다
어떤 일이든 일찍 시작하게 되면, 목표가 생기고 그 일에 자발적으로 집중할 수 있게 된다. 이러한 집중력은 주의가 분산되는 것으로부터 자신을 지켜준다. 요즘 같은 멀티태스킹(동시에 여러 가지 작업을 함께 수행하는 일) 문화에서 결코 쉬운 일은 아니지만 빠른 성취를 이루기 위한 유용한 방법임엔 틀림없다. 목표가 생기면, 다른 것들이 눈에 잘 들어오지 않는 법이다.(중략)

우리가 원하는 일에 마음을 둠으로써 원하지 않는 일에 마음을 쓰지 않을 수 있다.
- 클레먼트 스톤 -

클레멘트 스톤이 말한 것처럼, 원하는 일에 집중하면 원하지 않는 일로부터 자신을 보호할 수 있다. 삶이 단순해지면서 목표를 향한 군더더기 없는 인생을 살 수 있게 되는 것이다. 이와 같이 일찍 시작하는 것은 분명한 목표와 살아가야 할 이유를 갖게 해 준다.

둘째, 거침없이 성장할 수 있다
‘Learning by Doing’이라는 말이 있다. 실행함으로서 배워나간다는 뜻이다. 일찍 시작해서 실행을 하다보면 여러 시행착오를 경험하게 된다. 분명한 것은 일찍 시작하면 할수록 시행착오를 더 빨리 경험하고, 그 만큼 더 빠른 속도로 실패를 줄여나갈 수 있다는 사실이다. 시행착오를 줄이는 만큼 성공의 가속도는 점차 빨라져 성장을 이룰 수 있게 된다.

인생은 ‘얼마나 많은 승리를 거두는가’의 게임이 아니라, ‘얼마나 적게 패배하는가’의 게임이다.
수많은 시행착오로부터 조금이라도 빨리 자유롭게 떨치고 일어서는 사람이 결과적으로는 승자가 된다.
- 김일중의 『토크쇼 화법』 중에서 -

우리의 인생은 ‘성공의 연속’이라기보다는 ‘시행착오의 연속’이다. 이러한 시행착오도 조금 더 일찍 겪으면 시행착오의 빈도수를 줄여나갈 수 있다. 일찍 시작하는 것은 완벽하지 못한 우리가 겪어야 할 시행착오를 줄여주어 좀 더 일찍 열매를 거두게 도와 줄 것이다.

시도하지 않은 것도 실패다. 어떤 일을 일찍 시작하지 못하고 망설이며 허비하고 있는 그 시간도 실패의 한 부분이다.(중략)
우리에게 주어진 유한한 시간을 허비하지 않는 방법, 그것은 일찍 시작하는 길 뿐이다.

셋째, 작은 성공을 쌓아나갈 수 있다
학창시절, 나는 친구들 앞에서 말하는 것을 좋아하는 아이였다. 친구들이 내가 하는 말에 재미있게 반응하기도 했거니와 내 말을 잘 따르고 반응하는 친구들을 보면서 그 때마다 작은 희열을 느꼈다. (중략) 이렇듯 내가 잘할 수 있는 분야에서 작은 성공을 시작으로 좀 더 큰 성공을 축적해나가면서 지금은 기업을 경영하는 CEO가 될 수 있었다. 그리고 나는 여전히 계속해서 작은 성공을 바탕으로 큰 성공에 도전하고 있다. (중략) 그러나 젊은 날의 작은 실패는 실패가 아니라 더 큰 성공을 위한 투자라고 보는 것이 좋다. 이런 말이 있다. 

넷째, 스무 살에 시작하면 10년 후 실패해도 서른이다. 
(중략) 스무 살에 창업을 한다면 10년 후 사업이 어려움에 처한다 해도 겨우 서른 살밖에 되지 않는다. 다시 시작할 수 있는 충분한 에너지가 있는 나이다. 그러나 서른 살에 창업에 도전해서 10년 후 사업이 실패하면 마흔이다. (중략) 남들보다 뛰어난 재능을 갖고 있지 않다면, 하루라도 빨리 시작해야 한다. 당신이 남들보다 뛰어난 재능을 갖고 있다면, 지체하지 말고 지금 시작해야 한다. 일찍 시작한다면, 많은 유익이 있을 것이다.

[대한민국 20대, 일찍 도전하라!] 중에서

20대의 나이에 한국존슨앤드존슨, SK텔레콤, BC카드, MCM, 오토데스크코리아를
사로 잡은 CEO 박현우의 성공 노하우!

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서른 살의 폭우는 예순 살의 태풍을 견디게 한다

뛰어난 사람일수록 잘못이 많다.
그만큼 새로운 것을 시도하기 때문이다.
한번도 잘못을 해본 적이 없는 사람,
그것도 큰 잘못을 저질러 본적이 없는 사람을 
윗자리에 앉게 해서는 안된다.
잘못을 저질러 본 적이 없는 사람은 평범한 사람이다.
그 때문에 어떻게 잘못을 발견하며
어떻게 조기에 고칠 수 있는가를 알지 못한다.
- 피터 드러커-

일찍 시작한다고 해서 반드시 성공하는 것은 아니다. 일찍 도전하고 시작하면 작은 성공을 쌓아나갈 수 있는 동시에 크고 작은 실패들도 경험하게 된다. (중략) 정확히 말하면 실수와 실패는 지금도 진행 중이다. 그러나 젊은 날의 작은 실패는 실패가 아니라 더 큰 성공을 위한 투자라고 보는 것이 좋다. 이런 말이 있다.
’서른 살의 폭우는 예순 살의 태풍을 견디게 한다.’
실행의 결과가 성공이든 실패든 상관없이 실행을 통해 성공의 에너지를 비축할 수 있다. 그러나 그 결과가 실패일 경우, 더 큰 실패로 이어지지 않을 수 있도록 철저하게 실패의 원인을 발견하고 다시는 같은 실수를 반복하지 않도록 해야 한다. 잘못에 대한 원인을 조기에 발견하고 고칠 수 있는 것도 결국 일찍 시작한 사람들만이 가질 수 있는 특권이기도 하다. 일찍 시작한 사람의 작은 성공과 실패는 훗날의 성공가능성을 높여주는 투자대비효용이 높은 투자다.

-[대한민국 20대, 일찍 도전하라] 중에서-



대한민국 20대, 일찍 도전하라!

뻔한 20대에서 연 매출 20억의 강소기업 CEO가 된 박현우의 성공 스펙!