60년 동안 나는 깨달았다.
비즈니스의 성공 비결엔 비밀이랄 게 딱히 없다는 것을. 그저 솔직한 모습을 보여줘야 할 때 솔직한 모습을 보여주면 된다는 것을 모르면 질문하면 된다는 것을 안 그런데 그런 척하면서 전전긍긍하지않으면 된다는 것을 바보처럼 보일까봐 두려워하지 않으면 된다는것을. - P119
《타이탄의 도구들》에서 내가 만난 세계 최고 CEO들의 공통점이
"무엇인지 기억하는가? 그들은 모두 ‘결점투성이‘ 인간들이라는 것을 겨우 한 걸음 전진하기 위해 하루 종일 발버둥치는 사람들이라는 것을?
경영석학 짐 콜린스Jim Collins에 따르면 좋은 기업을 넘어 위대한 기업을 일군 CEO들의 주요 특징 중 하나는 ‘인간적 면모‘라는 것이다.
대단한 사람이 되고 싶은가?
먼저 인간미를 갖춰야 한다. - P126
10분 동안 정말 많은 것을 할 수 있다.
하지만 지나가버린 10분은 다시는 돌아오지 않는다.
당신의 삶을 10분 단위로 쪼개고
의미 없는 일에 희생시키는 일이 최대한 없도록 하라.
_잉그바르 캄프라드Ingvar Kamprad, 이케아 Ikea 창업주 - P129
스콧은 말한다. "가능성을 탐구하기 시작하면 없는 가능성을 만들어서라도 붙이겠다는 태도를 갖고 있으면, 기회가 눈앞에 나타났을때 놓치지 않게 된다. 기회는 행운과 같은 것이다. 기회를 잡는 행운을 만들려면 유연해지고(올바른 기회를 위해서 무언가를 포기해야 한다), 겸손해지고(스스로 타이밍을 통제할 수 없다), 무엇에든 열려 있는 그래서 눈에띄었을 때 잡아라!) 것뿐이다. 인생의 가장 큰 기회는 당신의 일정에 맞추지 않고 스스로의 일정에 맞춰 움직인다." - P147
인생의 좌우명은 무엇인가?
"이스라엘의 현자, 랍비 힐렐Hittel의 말을 항상 가슴에 새긴다.
"내가 나를 위하지 않으면 누가 나를 위해줄 것인가? 지금 하지 않으면 언제 할 날이 있겠는가?"
이 두 문장이 나를 지금 여기에 존재하게 이끌었다. 나의 가장 오랜 친구이자 눈 밝은 동행들이다.
살아갈 날이 더 많은 젊은이들에게 해주고 싶은 말이 있다면?
다음 5가지만 당부하고자 한다. 이는 내가 살아오면서 많은 경험과대가를 치르고 얻은 배움이다. 부디 조금이나마 도움이 되기를.
첫째, 당신이 존경하는 소수의 사람들은 지지하지만 아직 문화적 - P153
‘인 유행이나 보편적인 통념으로 뿌리내리지 못한 새로운 주제나 영역, 관심사를 찾아라. 이미 보편적인 지식이라면 거기에서 당신이 할일은 거의 없다. 동시에 당신 혼자만 흥분하는 지식이라면 착각일둘째, ‘결실이나 보상이 있는 행동인지는 중요하지 않다. 중요한것은 자신의 직관을 따르는 것이다‘라는 조언은 절대 무시하라.
셋째, 자기만족에 그치는 행동이나 시도는 하지 마라. 당신의 행동이 자아실현이나 자기만족보다 더 큰 성취로 확장될 수 있는지에 접중하라.
넷째, 지성인은 인문이나 언어계열 등의 고상한 직업에만 존재한다고 생각하지 마라. 엘리트들은 상업이 천하다고 비웃지만, 상업이야말로 예술이라는 사치품을 비롯해 그들이 원하고 필요로 하는 것을 제공해준다. 귀천을 따지는 것처럼 천한 것은 없다.
다섯째, 당신이 세상에 어떤 기여를 할 수 있는지 생각하라. 부와명예만을 중시하면 당신의 두뇌와 실력은 매우 수상쩍게 활용될 것이다. 부와 명예는 사라지지만 당신의 기여는 언제나 남아 있다. - P154
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