경험만 믿지말고 변화를 받아들여라.

인테크 성공전략
김용호 지음 / 파프리카(교문사) / 2007년 9월

 요즘 가장 많이 대두되고 있는 "人Tech"에 관하여 배워볼까 하는 생각으로 이 책을 펼쳤다.

 우선 전체적인 책의 구성은 크게 2개의 PART로 구성되어있다. PART 1에서는 사원에서 부장까지의 직급에 맞는 마음 가짐과 사람관리에 대해서 쓰여 있고, PART 2에서는 가까이 하고픈 당신, 멀리 하고픈 너 란 주제로, 사람을 대할 때, 그리고 업무를 할 때, 어떤 방식으로 진행하는가에 대해 다시 생각해 볼 수 있는 기회를 제공한다.

 솔직히, 이 책을 읽으면서, 처음에는 기대를 그리 크게 하지 않았다. 하지만, 저자의 경험담을 바탕으로, 절절히 쓰여진, 직급별 인간관계와 사람을 대하는 방법에 대해서는, 정말 많은 것을 배웠다고 말할 수 있겠다.

 마치, 나이 지긋한 대선배가 귀여운 후배에게 세상 사는 법을 가르치는 듯한 따스한 느낌을 많이 받았다. 

 나도 처음에, 사회생활에 첫발을 내딛기 전에는, 정말 세상물정 모르는 아이에 불과하다는 생각을 지금 하게 된다. 막연히, 좋을꺼라는 기대와, 일만 잘하면 사회생활이 잘 진행될 거라 생각했던 입사 초년생 시절의 모습과, 지금 몇년이 지난 나의 생각과는 차이가 상당히 많다.

 직장생활에 있어, 인간관계란 일을 하는데 상당한 영향을 끼친다. 좋은상사를 만나느냐 못만나느냐에 따라 5년 후의 모습은 전혀 상반된 인생을 살 수 있다는 것을 눈으로 직접 보았기 때문에, 이 책에 대해서는 한번쯤 기회가 된다면 꼭 읽어보면 많은 도움을 얻을 수 있을 거라 생각된다.

 저자의 내용중 자신의 경험을 빗대어 쓰여졌기 때문에, 너무 극으로 치우친 부분도 가끔 눈에 띄긴 하지만 이 부분은 읽은 독자가 걸러서 보면 될 것 같다.

 마지막으로, 사회생활을 하는데 있어, 경험은 정말 중요하지만, 경험에만 의존하면 안된다. 변화가 있으면 그 변화를 적극적으로 받아들일 자세가 되어있어야만 변화하는 시류에 맞추어, 더욱 더 성장할 수 있을 거란 생각이 많이 들었다.