법인 컨설팅 1 - 대한민국 CEO를 위한 법인 컨설팅 시리즈 1
김종완 지음 / 스타리치북스 / 2015년 6월
평점 :
구판절판


누구나 CEO!
​어느 유명 CEO가 강연에서 한 말이 생각난다. 강연에 온 수많은 사람들에게 "CEO인 사람은 손을 들어보세요."라고.
스스로를 CEO라고 여기지 않는 사람은 성공할 수 없다. 우리는 누구나 자기 인생의 CEO라는 사실을 잊으면 안 된다.
<대한민국 CEO를 위한 법인 컨설팅>은 ​실용서다. 1권에서는 법인 컨설팅 전문가가 현장에서 접한 CEO의 고민과 문제들을 사례를 통해 들려준다.
중소기업의 CEO들은 대기업과는 달리 모든 문제들을 작은 것까지도 다 관여하고 결정해야 하기 때문에 어려움이 많다. 근래 불황으로 인한 사건, 사고들을 살펴보면 회사의 주요 인력 및 기술유출 사고나 직원의 횡령 사고를 심심치않게 들을 수 있다. 이런 극단적인 사고를 제외하고 중소기업 CEO들의 공통된 고민은 세무조사와 절세라고 한다.
우선 CEO들이 크게 관심을 갖는 분야는 네 가지가 있는데, 첫 번째는 본인이 하고 있는 사업 관련 분야이고, 두 번재는 세무분야, 세 번째는 부동산 분야, 네 번째는 금융자산 운용과 관련한 분야다. 이 중에서 첫 번째를 제외한 나머지는 해당 전문가의 도움이 필요한 분야이다.
이 책에서는 특히 상속, 증여, 가업 승계의 실패 사례를 통해 그 중요성을 강조하고 있다. 대부분 상속이나 증여는 CEO에게 문제가 생겼거나 사망한 경우에 진행되는 일로 여길 것이다. 하지만 오히려 회사 가치가 상승하기 전에 사업을 시작하는 단계부터 상속, 증여, 가업 승계와 같은 큰 그림을 그리는 것이 필요하다고 조언한다. 회사 가치가 상승하기 전에 자녀 등에게 적극적으로 증여한 경우는 수십억 원의 증여세를 절약한 셈이다. 승승장구하던 회사도 CEO가 갑작스럽게 사망한 경우에는 더이상 유지되지 못하고 정리되는 경우가 있다. 이럴 경우에는 안타깝게도 유가족들이 생계의 어려움을 겪는 일도 있다고 한다. 회사가 부자라고 해서 CEO가 부자는 아니다. 그래서 유능한 CEO라면 만약이라는 미래의 위험까지 염두하여 자산 관리를 해야 하는 것이다.
이 책에서 눈여겨볼 부분은 CEO가 꼭 알아야 할 기본지식들이다. 세금의 기초 상식, 주식회사 설립에 관한 현행 상법상 주요 사항, 재무제표의 이해, 세무조정과 결산, 법인세 납부에 대한 사항이다. 또한 체계적인 노무관리를 위해 노동 관련 법규에 대한 이해가 필요하다. 상시근로자 10인 이상의 사업장이라면 취업규칙을 작성하고 신고를 해두어야 하고 근로계약서의 작성과 교부, 임금대장의 체계적 관리가 중요하다.
마지막으로 법인 컨설턴트가 주목하는 건 CEO를 위한 상속, 증여 컨설팅이다. 핵심내용만 정리하면 다음과 같다. 10년 이상의 미래를 내다보는 큰 그림을 그리고, 미리 증여할하고 상속과 증여세 납부재원을 마련하라는 것이다. 상속, 증여 문제는 재무설계사, 세무사, 회계사, 변호사 등의 도움을 받아 구체적이고 실효성 있는 계획을 세우라고 조언한다. 미리 준비할수록 상속, 증여세는 절세의 효과가 있다. CEO들에게는 절세가 자산을 늘리는 또하나의 방법인 것이다.
​이제 할 일은 각자의 분야에서 CEO로서 우뚝 서는 일이다.

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