똑똑하고 쿨하게 버럭하기!

똑똑하고 쿨하게 버럭하기 - 나를 괴롭히는 상사와 동료들을 향한 통쾌한 한 방!
옌스 바이드너 지음, 이덕임 옮김 / 북클라우드 / 2017년 9월

제목이 끌린다! "똑똑하고 쿨하게" 버럭하기!!!

'을 오브 을'이라도 되었으면 좋겠다. 지금 나의 위치는 갑을병정무.... ㅠ

버럭~ 하며 맥주 거품과 함께 화를 꿀떡꿀떡 삼킬 것 같은 겉표지를 뒤집으면 나오는 

'공격할 용기'가 필요한 직장인 체크리스트!

해당하는 것들에 체크체크! 1개 이상 체크한 사람은 이 책 필독인데, 나는 3개.....

'나, 그렇게 쉬운 사람이었나....' 하는 자괴감과 함께 책 읽기 시작~

사실, 대다수의 사람들이 서로 투쟁하고 싸우며 전쟁하고 살고 싶어하진 않지만

모두가 저마다의 옳음과 이유로 자기의 한계까지 참다보니, 어느 순간 그것들이 터질 때 

다시는 안 볼 사람인 것 처럼 사활을 걸고 싸우게 된다. 

그동안의 울분이 터지면서 '세상 착하게 살아봐야 소용없다'라며 망가지지 않기 위해서라도

작은 갈등이 커지도록 방관하지 말고, 긍정적인 공격성/자기방어성을 지녀야 할 것이다.

그러기 위해서 지금 당장 해야하는 것은 뭐?

세상 착한 그대들.

'노'라고 말하는 순간, 그대들의 발 밑이 꺼지거나, 회사가 무너지거나 세상이 망하지 않는다.

두근두근거리며 몇 번이고 예행연습을 한 다음 '저... 정말... 안되겠습니다' 라고 말했을 때

다른 사람에게 그 업무가 너무나도 쉽게 (그래서 망설였던 것이 허무하게;;) 돌아갔던 경험을

해 본 사람들은 더 이상 '노'라고 말하는 것이 어렵지 않다.

그러니 괜찮다. '노!'라고 말해보자. 화내지 말고, 그냥 상황을 얘기하면 된다. 

담백한 '아니오'는 공격적으로 받아들여지지 않으면서도 나에게 굴러오던 허드렛일의 방향을 바꿔준다. 나 때문에 다른 사람이 희생되는 것이 아니냐고? 네버-

그것이 공동선을 위해 희생해야하는 일이 아니라면,(그리고 대부분의 회사에서 그런 일은 없;;;)

모두가 '노-'라고 말하는 일들은 결국엔 없어져야 하는 일이거나, 

혹은 그 일을 시키려고 했던 사람이 원래 하게끔 되어 있는 일이다.

단, 부메랑을 경계하시길!!

1. 관계관리를 시작 : 종이와 펜 준비

2. 직장 사람들을 적고 어떻게 만났는지, 어려운 상황에서 지원군의 역할이 가능한지 분석

  -> 견고한 네트워크 만들기

결론 : 사회적 네트워크는 당신이 그것을 필요로 하지 않을 때 만들어 두기! 

  (내가 누군가에게 베풀 힘이 있거나, 평소에 미리미리, 인덕과 평판을 쌓아두자)

팁 : '저 사람이 오죽하면-' 이란 말이 제대로 된 공격에서 실패할 경우, 우리를 구원할 마지막 방패다.

이 책은 직장인들의 책상 혹은 서랍에 비치해두고, '버럭!'할 상황 전에 짬짬이 읽으시길 권한다.

큰 것 두 개만 기억하고 있으면 된다.

1. '부당한' 업무 지시에 No! 라고 말하기 -> 긍정적인 공격성, 스스로를 피해자로 만들지 않는 멘탈 지킴법

2. 짜증나는 동료에겐 상응하는 댓가를 안겨주기 -> 부메랑 효과를 명심하고, 평소에 지지기반을 잘 다져두는 인맥과 평판의 중요성