마음이 모여 운명이 된다

마음이 모여 운명이 된다 - 인생을 살아가는 힘에 대하여
이나모리 가즈오 지음, 유윤한 옮김 / 쌤앤파커스 / 2025년 6월

*본 포스팅은 출판사로부터 도서를 제공받아 주관적으로 작성한 리뷰입니다.

현대 사회에서 우리는 종종 '살아남기'에 급급한 삶을 살아간다. 경쟁사회에서 뒤처지지 않기 위해, 경제적 안정을 위해, 사회적 지위를 유지하기 위해 끊임없이 달려간다. 그러나 이나모리가즈오가 제시하는 인생 경영법은 기존과는 다른 철학을 담고 있다. 그의 사상은 '어떻게 살아남을 것인가'가 아니라 '어떻게 의미 있게 살아갈 것인가'에 초점을 맞춘다. 글로벌 기업을 일군 그의 경영 철학은 기업 운영의 기술적 측면보다는 인간다운 삶의 본질을 추구하는 데 뿌리를 두고 있다. 이는 우리가 흔히 생각하는 성공 공식과는 근본적으로 다른 접근법이다. 경영의 신이라 불리는 그가 진정으로 추구한 것은 돈과 권력이 아니라 인간으로서의 올바른 도리였다.

이나모리 가즈오의 철학에서 가장 핵심적인 개념은 '마음'이다. 그는 인간의 모든 행동이 마음속에 품는 생각에서 시작된다고 보았다. 자신이 진정으로 원하는 바를 명확히 하고 그것을 향한 순수한 의지를 기르는 것을 말한다. 현대인들은 복잡한 정보와 다양한 선택지 앞에서 방향성을 잃기 쉽다. 하지만 이나모리는 오히려 단순함의 힘을 강조한다. 한 가지 목표에 집중하고, 그것을 기품 있고 순수한 마음으로 추구할 때 진정한 성공이 따라온다는 것이다. 이는 현대의 멀티태스킹 문화와는 정반대의 접근법이지만, 그의 실제 성과를 보면 이 철학의 위력을 확인할 수 있다. 그가 JAL 재건 과정에서 보여준 것처럼, 한 사람의 확고한 신념과 순수한 의지는 조직 전체를 변화시키고 나아가 사회 전체에 긍정적 영향을 미칠 수 있다. 이는 리더십의 본질이 권력이나 통제가 아니라 진정성 있는 마음의 전달에 있음을 보여준다. 이나모리가즈오가 추구하는 인생 경영법의 두 번째 핵심은 인간성의 함양이다. 그는 지식과 기술만으로는 진정한 성공을 이룰 수 없다고 강조한다. 성실함, 진실함, 겸허함이라는 기본적인 덕목이야말로 모든 성취의 기반이 된다는 것이다. 현대 사회에서는 종종 '스마트함'이나 '효율성'이 최고의 가치로 여겨진다. 하지만 이나모리의 경험에 따르면, 이러한 표면적 능력보다는 인간으로서의 기본적 품성이 더 중요하다. 성실함은 약속을 지키고 맡은 일에 최선을 다하는 것이며, 진실함은 자신과 타인에게 거짓없이 대하는 것이고, 겸허함은 자신의 한계를 인정하고 끊임없이 배우려는 자세를 의미한다. 이러한 덕목들은 실제 경영과 인생에서 효과적인 전략이다. 성실한 사람은 신뢰를 쌓고, 진실한 사람은 진정한 관계를 맺으며, 겸허한 사람은 지속적으로 성장할 수 있다. 이는 단기적 성과를 위해 수단과 방법을 가리지 않는 접근법과는 근본적으로 다른 철학이다.

이나모리 가즈오의 인생 경영법에서 특히 주목할 점은 욕망에 대한 그의 관점이다. 그는 욕망 자체를 부정하지 않으면서도, 절제 없는 욕망의 위험성을 경고한다. 개인의 무분별한 욕망 추구가 결국 사회 전체의 위험으로 이어질 수 있다는 통찰은 현재의 환경 위기와 사회적 불평등 문제를 생각할 때 더욱 절실하게 다가온다. 그가 제시하는 대안은 '족함을 아는 마음'이다. 이는 소극적인 체념이 아니라 현재 가진 것에 대한 감사와 다른 존재들에 대한 자비로운 마음을 의미한다. 진정한 부는 물질적 풍요가 아니라 마음의 평안과 타인과의 조화로운 관계에서 나온다는 것이다. 현대 자본주의 사회에서 이러한 철학은 때로 시대착오적으로 여겨질 수 있다. 하지만 이나모리의 실제 성과를 보면, 이러한 철학이 오히려 더 지속가능하고 건전한 성장을 가능하게 함을 알 수 있다. 단기적 이익 추구가 아닌 장기적 가치 창출, 개인의 성공이 아닌 공동의 번영을 추구하는 것이야말로 진정한 경영 철학이라 할 수 있다. 이나모리 가즈오의 철학이 이상론에 그치지 않는 이유는 구체적이고 실천 가능한 원칙들을 제시하기 때문이다. 그 중에서도 가장 인상적인 것은 '오늘 할 일을 내일로 미루지 않는다'는 원칙이다. 이는 시간 관리의 기술이라기보다는 삶에 대한 태도의 문제다. 많은 사람들이 내일을 위해 오늘을 희생하거나, 과거의 실수에 매몰되어 현재를 놓치는 경우가 많다. 하지만 이나모리는'지금 이 순간'에 집중하는 것의 중요성을 강조한다. 오늘 해야 할 일을 오늘 완성하는 것은 단순히 효율성의 문제가 아니라, 삶의 질을 높이고 자신에 대한 신뢰를 쌓는 과정이다. 이러한 실천 원칙은 완벽주의와는 다르다. 완벽주의는 종종 행동을 마비시키고 스트레스를 증가시키지만, 이나모리의 원칙은 지속 가능한 성장을 위한 기반을 마련한다. 매일 작은 성취를 쌓아가는 것이 결국 큰 성공으로 이어진다는 것이다.

이나모리 가즈오가 제시하는 또 다른 핵심 개념은 '진정한 노력'이다. 그는 주관적 노력과 객관적 노력을 구분하며, 진정한 노력은 타인이 봐도 인정할 수 있을 정도의 객관적 노력이어야 한다고 강조한다. 이는 현대 사회에서 흔히 볼 수 있는 '노력하는 척'이나 '바쁜 척'과는 완전히 다른 개념이다. 진정한 노력은 결과에 대한 집착이 아니라 과정에 대한 충실함을 의미한다. 남들이 보지 않는 곳에서도, 인정받지 못하는 일에서도 최선을 다하는 것이야말로 진정한 노력이다. 이러한 노력은 당장의 성과로 이어지지 않을 수도 있지만, 장기적으로는 반드시 결실을 맺는다. 현대인들은 종종 '스마트하게' 일하는 것을 추구하며, 노력을 비효율적인 것으로 여기는 경우가 많다. 하지만 이나모리의 경험에 따르면, 진정한 노력 없이는 어떤 기술이나 전략도 큰 성과를 가져다주지 못한다. 노력은 단순히 시간을 투자하는 것이 아니라, 자신의 모든 에너지와 집중력을 하나의 목표에 집중시키는 것이다. 이나모리가즈오의 인생 경영법에서 빼놓을 수 없는 것은 인간관계에 대한 그의 철학이다. 그는 개인의 성공이 아니라 공동의 성장을 추구했으며, 이는 그의 경영 철학 전반에 스며들어 있다. 진정한 리더는 자신만의 성공을 추구하는 것이 아니라, 함께 일하는 모든 사람들이 성장할 수 있도록 돕는 사람이다. 이나모리 가즈오의 철학이 현재에도 유효한 이유는 그의 가르침이 시대를 초월하는 보편적 가치에 기반하고 있기 때문이다.