바른 성품 - 회사가 원하는 인재를 어떻게 찾을 것인가 셀프헬프 시리즈 8
이성조 지음 / 사이다(씽크스마트) / 2018년 3월
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어떤 조직도 모든 구성원에게 최고의 직위, 최선의 관계, 최대한의 성공을 보장해줄 수는 없다.
현실에서는 대개 최하의 직위, 최악의 관계, 최소한의 성공을 얻는다.
그러니 더 많이 가지려고 애쓰기보다는 이미 가진 것들을 균형 있게 재배치하는 편히 훨씬 효과적이다.

이 책은 직장인에게 중요한 성품을 소개하고, 이를 균형 있게 기르기 위한 다양한 방법을 담은,
직장인에게 특화된 성품 이야기로 특히 저자가 인사 업무를 담당하며 겪은 다양한 에피소드를 실었다.

 

*

 

 이 책은 회사에서 원하는 인재를 어떻게 찾을것인가 라는 글귀가
적혀있지만, 결국에는 직장인들이 읽으면서
이런 사람이 되어야하는구나! 를 깨닫는 책이라고 할 수 있다.

 

취업을 준비하는 취준생이라면 취업할때 도움이 될 것이며,
취업해서도 일할때 굉장히 유용할 것이다.

 

특히나 개인적으로 읽었을때 후반부로 갈 수록 좋다고 생각했는데,
한 조직의 리더가 되었을때 어떻게 해야하는지도 써져있어서 좋았다.

 

이 책을 읽고 마음속에 새기고 일을 한다면
상사가 찾고 후임이 의지하는 그런 사람이 되지않을까 싶다. 


모든 것을 다 할 수 있다면 좋겠지만,
그게 힘들다면 자신이 가장 약한 부분을 꼬집어보고,
그 부분을 개선해나가는데에 올인하면 좋을 것이다! 

 

직장인도서로 추천하고싶다. 추천!!!! 


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