사장님! 회사에서 이러시면 안 됩니다 - 먹구구식 회사에서 성공 회사로 바꿀 최고의 현실 지침서!
조현우 지음 / 나비의활주로 / 2022년 3월
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어느 누구도 이야기해 주지 않은,사장의 착각에 대한 생생한 조언 

사장이 없어도 잘 돌아가는 회사의 비밀, 그것은 "시스템" 

회사 서장의 걸림돌이 사장 본인이라면?

사장은 창업 후 회사의 모든 일에 관여하는데 시간이 지나면서 회사를 바라보는 객관적이고 냉정한 시선이 점점 부족해지면서 잘 짚어보면 회사에 나타나는 문제의 원인 대부분이 사장 본인일 경우가 상당히 많다고 한다 

사업을 한다는 것은 매일이 전쟁의 연속이고 피를 말리는 일이다 

기업을 운영한다는 것은 결국 사람과 함께 하는 것이다 

무엇보다 함께하는 직원들의 심리를 이해하는게 정말 중요하다 


직원을 성장시키려는 노력은 대기업이 아니면 사실 힘든 상황이라고 본다 

그런데 이 책을 통해 직원들이 성장하지 않으면 회사가 정체되어도 문제,성장을 해도 문제이고 하는데 직원은 회사의 가장 큰 자산임을 다시 한번 더 깨닫고 사장님들도 꼭 깨닫기 바랄뿐이다 

자리가 사람을 만든다라고 생각하기 전에 정말 그 사람이 그 자리를 감당할 수 있는가를 먼저 고민해야 한다 

사장없이도 돌아갈 회사의 시스템으로 운영할 수 있다 

최고의 현실지침서를 활용해 성공할 수 있는 회사로 바꾸면 좋겠다 

 사장이 없어도 잘 돌아가는 회사의 비밀을 알고 사장과 직원사이 풀리지 앟는 의문들을

단번에 해결할 수 있는 좋은 기회를 가져보는 것이 좋을 것 같다

회사를 운영하는데 많은 도움이 될 것 같다 




출판사로부터 도서 협찬을 받고 본인의 주관적 견해에 의해 작성하였습니다 


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