내면소통 - 삶의 변화를 가져오는 마음근력 훈련
김주환 지음 / 인플루엔셜(주) / 2023년 2월
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명상, 뇌과학, 신경학, 커뮤니케이션에서 철학과 종교까지 디양한 분야를 넘나들며 소통의 이야기를 풀어 놓고 있다.

삶에서 가장 중요한 질문 중에 하나가 ‘나는 누구인가?‘이다.
이 질문의 다른 표현은 ‘나는 어떤 존재인가?‘ 하는 질문이다.

몸과 마음을 지닌 존재인 우리는 밖의 세상 공부도 중요하지만 내면적 공부인 몸과 마음에 공부가 우선되어야 한다.

이 공부가 않되어 있으면 삶의 절망적인 순간을 이겨내는 힘을 가질 수 없다.

하지만 현대 교육 어디에서도 이런 공부를 가르치지 않는다.

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세이노의 가르침 (화이트 에디션) - 피보다 진하게 살아라
세이노(SayNo) 지음 / 데이원 / 2023년 3월
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많은 사람이 경제적 자유를 꿈꾸며 부자가 되기를 갈망한다. 경제적 자유가 의미하는 것을 더 생각해 봐야겠지만…

우리는 부의 성취를 위해 종자돈을 만들고 금융이나 투자관련 지식을 알아야 한다고 생각한다. 그러나 이 책에서는 그보다 먼저 일에 대한 마음과 자세를 강조한다. 부를 성취하는 순서를 바로 알아야 한다는 이야기이다.

하찮고 작아 보이는 일 일지라도 더 잘할 수 있는 방법을 찾고, 디테일을 놓치지 않는 것을 강조한다. 이것이 경제적 자유를 달성할 수 기본기이다.

결국 큰 부를 창출할 수 있는 기초가 없으면 일시적 부의 창출은 가능하지만 지속적인 부의 창출에는 한계가 있다는 점을 이야기하고 있다.

다음에 인상 깊은 언급은 전체를 보는 힘이다.
저자는 어린시절 의사였던 아버지의 담배심부름과 머큐로크롬에 추억을 통해 이런 경험은 어떤 일 전체의 뼈대를 보는 능력이었고 일을 하는데 있어서의 세부적인 것을 놓치지 않는 방법론 이었음을 깨덛게 되었다고 회상한다.

이 경험적 지식(암묵지)은 저자가 IMF라는 위기에 외화를 활용해 큰 소득을 만들은 이야기하고 연결되어 있다.

이것은 <시골의사 박경철의 자기혁명>의 책이나 유튜브 동영상을 보면서도 느겼던 점이다. 같이 시공간에서 경험하는 사건이라도 통찰력에 따라 다른 결과물을 만들어 낸다는 점이다. 이는 부의 창출에 있어서 아주 중요한 요소이다.

저자의 이런 생각과 행동들이 잘 표현된 것은 ‘Integrity‘의 언급이라 생각한다. 저자는 ˝머리속에에서 옳다고 믿는 생각들과 행동이 엇갈림 없이 하나 된 상태를 의미한다˝고 말한다.

인간은 생각과 말과 행위의 존재이다. 이 세 차원에 오류와 부조화가 수 많은 다른 결과물을 만들어 낸다.

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역행자 확장판 (50만 부 기념 유니버스 에디션) - 돈·시간·운명으로부터 완전한 자유를 얻는 7단계 인생 공략집
자청 지음 / 웅진지식하우스 / 2023년 10월
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궁금하다!

읽기만 하는 자, 읽고 변화를 만들어 내는 사람!

읽기만 해도 신경가소성의 원리로 뇌 구조에 변화를 가져올 수 있다. 하지만 좀 더 큰 변화를 만들고자 하면 읽고 행동으로 옮겨 실행해 보는 것이 중요하다.

2024년 기록하고 실천이 따르는 독서를 해보자.

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체계불학 - 신념체계로서의 불교학
김성철 지음 / 도서출판 오타쿠 / 2022년 12월
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불교에 대해 알고자 할 때 어디서 어떻게 시작해야 할지 몰라서 난감 했었다. 그래서 두서 없이 읽다 보니 체계적인 공부가 되지 못하고 산만한 느낌을 지울 수 없었다. 부처님의 가르침이 너무 방대하게만 느껴질 뿐이였다. 이제 고인이 되신 불교학자 김성철 교수님에 이 저서를 통해 불교 신행의 주출돌을 삼아 보고자 한다. 특히 티벳불교의 단계적 수행 체계인 보리도차제론에 대해 읽어 보고자 한다.

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자기통찰 - 어떻게 원하는 내가 될 것인가
타샤 유리크 지음, 김미정 옮김 / 저스트북스(JUST BOOK) / 2018년 3월
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인간관계에 대한 처세술적 저서들이 자기개발서로 인기가 많고 읽어보면 공감가는 내용도 많다. 하지만 조직 내에서나 사적인 대인관계어서 무엇보다 중요하고 선행되어야 할 것은 자기인식(self-awareness)이라 생각한다. 즉, 자신이 어떤 사람이고, 다른 사람들은 자신을 어떻게 생각하는지, 자신이 주변 세상과 어떻게 어울리는지를 아는 것아다.

책에서는 자기통찰의 기본 요소와 장애물 부터 내적, 외적 자기인식에 관한 그릇된 통념과 진실들을 이야기 한다.

조직 생활을 하면서 부하 여직원에게 선의의 충고와 조언을 했는데 그 직원은 거대한 분노와 나에 대한 헌담을 문자로 작성하여 동료 여직원에게 보낸다는 것이 나에게 전달되어 당혹감을 감추지 못한 경험이 있다. 그때는 그 여직원이 이해가 되지 않았는데 지금 되돌아 생각해보니 자기통찰이 필요한 순간이었다.

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