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성과를 내는 사람 못 내는 사람 ㅣ 뭐가 다를까 5
마쓰모토 도시아키 지음, 정지영 옮김 / 스타리치북스 / 2018년 7월
평점 :
절판
처음부터 지루한 서론 없이 단도직입적으로 들어가는데,
이 책의 제목처럼 성과를 내는 사람과 못 내는 사람을 비교해서
무엇이 문제이고 무엇이 해결 방안인지 알기 쉽게 설명해 준다.
저자의 이름은 마쓰모토 도시아키
외국계 거대 컨설팅 회사 등의 임원을 거쳐 현직에 이르렀다.
현장에서 함께 사업을 개발하고 인재를 발굴하는 등 20년 이상 좋은 성과를 내고,
차세대 리더를 선정, 육성하며 정리 해고의 감정 업무를 맡았었다.
세계 최대 규모의 인사 단체에서 일 할 때,
전 세계 기업인들과의 관계 속에서 공통된 성공 키워드를 발견하고
총 47개로 구성한 책을 내놓는다.

간단명료한 분석들을 읽다 보니 많은 부분에서 공감을 불러왔다.
초반 성과를 내는 업무습관들이 특히 그랬는데, 내 업무 스타일을 돌아보게 되었다.
주고 사람과 사람에 대한 관계에 성과의 초점이 맞춰진 인상을 받았다.
저자가 세계 여러 기업인들과의 만남에서 느낀 바가 이런 부분이었나 싶었다.

조금은 모범답안 형식이라 실제 직장생활에서 적용하기 어려운 내용도 보였지만
대체적으로 한번 더 짚고 넘어가 보는 시간이 아니었나 싶다.
전혀 몰랐던 방법이라기보다는 좋은 줄 알면서도 확실히 몰랐던 부분들을
명확하게 선을 그어 확인시켜주는 책이었다.
그리고
깨알 같은 삽화들에 많은 점수를 주고 싶다.
딱딱하지 않고 재미있게 읽을 수 있었던 중요한 요인이 되었다.
책 한권을 읽어 나에게 필요한 한 가지라도 얻으면 만족하는 편인데,
이 책에서 나는 많은 부분을 흡수하고 배웠다.
그것만으로도 성공이다.