프랑켄슈타인 - 200주년 기념 풀컬러 일러스트 에디션 아르볼 N클래식
메리 셸리 지음, 데이비드 플런커트 그림, 강수정 옮김 / 아르볼 / 2020년 9월
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-본문 중-

_...반쯤 꺼진 그 흐릿한 빛을 통해 피조물이 탁한 노란색 눈을 뜨는 게 보였습니다그것은 힘겹게 숨을 쉬더니 발작하듯이 팔다리를 꿈틀거리더군요.

이 변고를 접한 내 심정을 어떻게 표현할 수 있을까요그토록 힘들게 공들여 만든 그 괴물을 뭐라고 묘사해야 할까요.....

....

아름답다니맙소사놈의 노란 피부는 그 밑에 움직이는 근육과 동맥을 딱 맞게 덮었고검은 머리카락은 윤기 있게 출렁거렸으며이는 하얀 진주 같았습니다하지만 이런 화려함은 칙칙한 눈구멍과 거의 구분되지 않는 색깔의 축축한 눈동자쭈글쭈글한 얼굴그리고 일직선으로 뻗은 새카만 입술과 대조되어 오히려 더 섬뜩했습니다._

 

 

맨 처음 프랑켄슈타인 자신의 피조물(?)을 맞닥뜨린 장면이다.

 

 

고전명작으로 꼽히는 메리 셸리의 프랑켄슈타인 [부제현대의 프로메테우스]를 맨 처음 읽은 것은 어렸을 때였고그 후로는 고전영화부터 은유적으로 표현한 최근 영화까지 이런 매체로만 계속 접해왔었다그러다 반갑게 온 200주년 기념 특별판이 이 책이다그래서 다시 읽어볼 수 있는 기회를 만들게 되었다.

 

이제 보니 내가 활자로 이 책을 처음 접한 것은 20세기였고지금은 21세기 인공지능으로 가는 길목이다그래서 이번 독서 때는 인간복제인공장기, AI 등을 같이 연관 지어 생각하지 않을 수 없었다.

 

이 글 시작에 언급한 조우 장면은 창조자 역할을 한 프랑켄슈타인이 처음 접한 창조물의 비쥬얼에 받은 충격이 고스란히 느껴진다이어지는 내용에 자신이 추구하고자 했던 생명의 아름다움과는 먼 공포와 혐오만 느껴졌다고 표현하고 있다.

 

그렇게 새 생명체(?)에게 사랑이 아니라 분노와 증오를 퍼붓게 된다이것이 비극의 시작이다.

 

이 얼마나 인간이란 오만하고 잔인한가!

 

 

현대물에서도 복제인간이나 AI에 대한 시선에서도 비슷하게 이 내용이 투영될 때가 있다편리함과 호기심영생을 위한 성공물이지만동시에 다른 존재에 대한 두려움과 경계로 과오를 저지르는 인간을 다루는 경우들이 많다아마도 그 시작에는 이 소설이 있지 않을까 싶다.

 

그런 영화에서도 그렇듯이 소설도 읽다보면어떤 캐릭터가 그 깊은 속에 더 인간적인 품위를 지녔는가에 대한 의문을 계속하게 된다.

 

사람은 자만과 욕심으로 쉽게 오염되고 눈에 보이는 것에 앞이 흐려지지만크리처들은 오히러 순수함에 선하고 본질적이다이 이야기가 지금까지도 계속 회자되는 힘은 바로 이런 부분에 대한 깊은 주제가 있어서일 것이다.

 

 

-본문 중-

-“... 프랑켄슈타인다른 모든 사람에게는 공정하면서 왜 나만은그 누구보다 당신의 정의가심지어 당신의 자비와 애정이 절실한 나만은 짓밟으려는 건가내가 당신의 피조물이라는 걸 잊지마당신의 아담이어야 하는 내가 타락한 천사가 되었고아무 잘못도 없는 나를 당신은 기쁨에서 내몰았다.”_

 

_“... 나의 창조자인 당신이 나를 증오하는데나한테 아무것도 빚진 게 없는 다른 인간들에게서 내가 뭘 바랄 수 있겠나그들은 나를 멸시하고 혐오한다...... 저 쓸쓸한 하늘을 내가 찬양하는 건 당신네 인간들보다 내게 더 친절하기 때문이지.”_

 

 

 

긴 인간의 역사 속의 많은 시행착오의 근본에는 이런 편협함과 무조건적인 배척도 한 몫 했을 것이다.

 

 

다시 읽은 메리 셸리 의 프랑켄슈타인은 쓸쓸했고 슬펐다.

예전에는 어떤 시점에서 봤었는지 기억이 나지 않지만이번에는 만든 이(?) 조차도 그 외모만 가지고 괴물’ 이라고 일컬었던 그 크리처 관점에서 읽었고철저히 자신의 시점으로만 서술해 간 프랑켄슈타인’ 의 독백 부분에서는 안타까움이 더해졌다.

 

 

덧붙임데이비드 플런커트 의 그림으로 완성된 200주년 기념판은 정말 아름답다

 

 

 


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스노우볼 팬더밍 - 눈덩이처럼 불어나는 브랜드 팬덤 만들기
박찬우 지음 / 쌤앤파커스 / 2020년 10월
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지금 흐름에 맞는 팬덤 형성의 핵심을 잘 잡아낸 책이라고 생각한다. 많이 배워간다.

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오늘도 여행을 생각합니다
김홍재 지음 / 달꽃 / 2020년 9월
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<오늘도 여행을 시작합니다> 는 여행일기 같은 책이다.


저자 김홍재 작가는 유럽, 남미, 미국, 호주 같은 다양한(?) 문화권을 여행하면서 느낀 점들과 경험들을 멋진 사진들과 함께 내놓았다.

 

유감스럽게도 내가 많은 시간을 보냈던 동남아국가들은 하나도 없었지만, 낯선 문화에 가서 경험하는 상황들이나 느낌들은 내 것의 그것과도 닮은 점들이 적지 않았다.

 

특히 소위 유명한 도시를 간다고 해도,

“I am planning to do nothing." : "아무 것도 하지 않는 게 나의 계획이다"

인 저자에게 많이 공감된다. 나와 내 여행컴퍼니도 그런 식이기 때문이다. (물론 가서 업무는 한다: 나의 여행은 일종의 디지털노마드 생활이다)

 

일단 이렇게 긍정적인 생각으로 동반한 지은이의 여행길은 자기고백서 비슷했다. 간 곳의 문화나 생활을 자세히 설명하면서도, 찬양만 있지도 않고 문화의 차이나 낯선 이와의 대화에서 경험한 부족함에 대한 자책도 있어서 차분하다.

 

덕분에 심장의 소란함 없이 흥미로운 여행을 마칠 수 있었다.

 

이 책 제목처럼, 나도 오늘도 여행을 생각합니다상태다. 코로나 이후로 못나간다고 생각하니 마치 열병처럼 나가고자 하는 열망이 더 짙어진다. 거의 매일 내 여행컴퍼니는 내게 전화를 걸어 KL가고 싶다고, 치앙마이 가고 싶다고 노래를 부른다.

 

작가의 말처럼, ‘팬데믹이 모든 여행을 멈춰버린 지금, 여행이 마음의 병이 된 것이다.

 

하지만 훌쩍 낯선 곳으로 떠날 수 있다는 희망은 계속 된다 (없으면 당장 살 수가 없을 것이니;;).

 

이 하늘 아래, 나와 비슷한 떠나는 법을 가지고 있는 이가 있다는 것이 기뻤고 덕분에 아름다운 여행을 대리만족해 볼 수 있어서 좋았다.

 

간만에, 마음껏 편안해졌다.....

 

 

-본문 중-

_실패를 맛보고 만난 수동적인 터닝포인트에서 쓴 ‘to do list'에 꼭 해야 하는 할 일들로 채웠다면, 대자연을 경험한 후의 터닝포인트에서는 행복을 찾기 위해 버려야 할 것, 비워야 할 것으로 쓰는 ’to delete list'를 떠올려 본다.

생각해보면 할 일을 꼼꼼히 잘하면서 사는 것만큼 나쁜 습관과 지나친 욕심을 버리는 것도 중요한 것임을 배웠다._

 

_어느 것이 더 좋은지 생각하지 않기로 했다_

 

_꿈을 잊어서는 안 됩니다. 포기만 하지 않으면 언젠가는 꿈을 이룰 수도 있지만, 포기하는 순간 꿈은 무조건 이룰 수 없는 일이 되어버리기 때문입니다._

 

 


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슬기로운 팀장생활 - 대기업 팀장 ‘케이’의 일기로 훔쳐보는
김준학 지음 / 이담북스 / 2020년 8월
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어느 직장이든, 중간관리자가 가장 힘든 자리라고 한다. 팀장이라는 직책이 그렇다.

팀원들을 챙겨야하고 그와 함께 업무를 숲으로 볼 수 있어야한다. 그리고 위로는 상사와의 연결고리 역할도 해야한다. 어찌보면 중요한 경첩역할 이라고도 할 수 있겠다.

 

이 책은 지은이가 바로 그런 대기업 팀장을 맡아서 일했던 경험과 느낀 점, 해주고 싶은 조언들로 펴낸 것이다 (지금은 팀장직을 내려놓고 평사원으로 돌아갔다고 한다). 이 설명까지 만으로 언뜻 생각하면 아하, 대충 이럴 것 같아!” 라고 다들 머릿속으로 생각을 끝냈을 지도 모르겠다. 또한 고루하지 않을까?” 하는 짐작을 할지도 모르겠다.

 

하지만 각 챕터의 머리에 마음의 날씨와 더불어 사례를 들고, 끝에는 케이의 한마디라고 넣어진 구성은 슬기로운 팀장생활 뿐만 아니라, 슬기로운 직장생활로 사고를 발전시킬 수 있다. 물론, 팀이 성과를 내게 하는 일이 팀장의 주요업무이므로 책의 후반부에는 직접적으로 조언하고 있는 부분들도 있으나,

 

전반적으로 글도 꽤 재미있고 솔직하고 심플하다.

 

 

개인적으로 특히 남는 챕터와 문구들은 이렇다.

 

*본문 중에서:

_직급에 비례하지 않는 업무역량: 업무역량은 직급에 비례하지 않는다, 화려한 스펙이 해당 직원의 업무역량을 담보하지 않는다, 회사 내에 진정한 전문가는 매우 드물다(이런 경향은 큰 회사일수록 더 심하다).

=> 케이의 한마디: 야생으로 진출할 시간이 다가온다. 당신의 명함 없이도 치열한 시장경쟁 속에서 살아남을 수 있는 경쟁력을 가졌는지 지신에게 물어보자. 과연 현재 수준의 연봉을 당신에게 챙겨줄 만한 회사가 있을지도 생각해 보고 지금의 직장생활에 임하라._

 

=> 케이의 한마디: 높이 빨리 올라가는 게 능사는 아니다. 모든 사람이 우수한 리더가 될 필요는 없다. 본인의 성향과 역량, 그리고 가치관에 따라 본인의 직장생활을 스스로 주도할 수 있는 직장인이 되는 것이 중요하다.

 

=> 기분이 태도가 되지 말자.

=> 작은 성공을 이어가라._

 

 

 

ME: 지은이와 같은 책임자로서 직장생활을 할 때 얻었던 것으로 기억하는 것은 책임을 맡고 있으면 일의 전체를 볼 수 있게 되고 그에 맞게 내 역량도 발전된다는 것이다. 그래서 그 경험으로 나머지 경력에 많은 도움이 되기도 했다. 물론 지금은 그 경력이 무용지물이 되었지만, 누구나 그런 팀장으로서의 경험을 할 수 있다면 기회를 잡으라고 하고 싶다. 그러면 이 책이 더 도움이 될 수 있을 거라고 말해주고 싶다.

 

나이 먹어서 알게 된 나의 성향은, 직장생활과 개인사업의 그 중간 어디쯤이다는 것이다. 그래서 지금은 책임은 커졌으나, 혼자 내 공간에서 일을 하고, 미팅은 줌으로 한 지 오래다. 그렇다 해도 이 책을 읽으면서 직장에서의 자세가 인생을 사는 자세의 기본과 다르지 않다는 것을 다시금 되새기게 되었다.

 

특히 기분이 태도가 되지 말자작은 성공을 이어가라는 오늘의 내가 꼭 새겨야 될 조언이다.

 

 


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