하나님이 찾으시는 여인

하나님이 찾으시는 여인 - 순종함으로 하나님의 비전 메이커가 된 여인들
정영순 지음 / 브니엘출판사 / 2010년 1월

  여성의 역할이 어느 때보다 높아진 지금 성경에서 여성의 역할을 찾고자 하는 일또한 많아지고 있다. 사실 성경에는 많은 여성들이 등장한다. 하지만 우리는 그 동안 마리아, 마르다, 한나, 에스더 정도 아는 것이 다였다. 그리고 대부분은 그냥 성경에 등장하는 인물들의 도우미정도의 역할으로만 이해한 것이 사실이다.

  이 책은 여성의 역할이 수동적인 의미에서가 아니라 하나님의 확실한 사명을 가지고 하나의 중요한 부분을 차지하고 있음을 보여주고 있다고 하겠다.

  16명의 여인들의 모습을 그리고 있는데 특별히 우리가 그냥 지나치기 쉽거나 부정적인 이미지를 가질 수 있는 여인, 하갈이나 다말 그리고 이스라엘의 가장 위대한 지도자를 키워낸 모세의 어머니 요게벳, 지혜로운 여인의 대명사 아비가일 그리고 부적절한 관계를 통해서 부정적인 이미지를 담고 있는 밧세바를 재해석해서 하나님의 섭리의 관점에서 풀어내고 있다.

  다말의 경우를 보면, 다말은 시아버지와의 부적절한 관계를 유명한 여인이다. 물론 그녀에게서 예수님의 족보에 들어가는 인물이 나오긴 했지만 다말 자체로 보면 그리 좋은 이미지가 아니다. 하지만 저자는 다말과 유다의 부적절한 관계 후 임신한 사건을 두고 “다말은 정당하게 행동을 했고, 그 행동에 대한 보상을 정확하게 받았다. 다말은 유다의 가정을 구원하는 전사와도 같은 여인이었다. 유다를 구원했을 뿐 아니라 유다의 죽은 두 아들들의 이름을 다시 이어줌으로써 두 아들까지 구원해 주었다. 다말은 지금까지 여자가 어떠해야 한다는 그 생각을 깨뜨려버린 여인이다.”(p. 118)  

  또 밧세바의 경우를 들어보자. 저자는 밧세바가 아도니야의 부탁을 들어준 사건에 대해서 이렇게 말하고 있다. “밧세바는 아무런 생각이 없었던 여자였기에 솔로몬에게 아도니야의 말도 안되는 부탁을 가져갔을가? 아닐 것이다. 그녀는 아도니야의 청이 무엇을 뜻하는지 알았을 것이다. 그 기가 막힌 부탁을 그대로 솔로몬에게 가져가서 적을 완전히 쳐부술 있도록 했을 것이다. 밧세바가 아도니야의 청을 자기 손에서 거절해버렸다면 솔로몬이 적을 완전히 쳐부수지는 못했을 것이다. 밧세바는 솔로몬의 돕는 자였다. 그녀는 솔로몬으로 하여금 상황을 정확히 보고, 옳은 결단을 스스로 내리도록 도와준 것이다.”(p238,239)

  위의 내용들처럼 저자는 성경에 나오는 여성의 역할을 일반적인 관점을 떠나서 좀 더 다른 시각으로 접근을 시도하고 있다. 이러한 시도들을 통해서 저자는 무엇을 말하고 싶은 것일까?

  저자는 여성이 처음 창조할 때의 원뜻 즉 돕는 자로서의 역할을 다시 한 번 강조하고 있다. 그러면서 드러나지 않지만 과감히 그 시대적 관습과 전통을 과감하게 깨뜨림으로서 메시야의 오실 길에 절대적인 역할을 했다고 말한다.

  또한 성경의 여성들은 칼과 창을 사용하지 않았다는 것을 말한다. 그들은 각자가 가진 은사를 무기로 사용하여 하나님의 나라를 위한 선한 싸움을 했다는 것이다.

  저자는 이 시대에 여성들이 성경속의 여인들처럼 다시한 번 일어나서 하나님의 돕는자가 되어서 구원의 역사를 함께 이루어 나가기를 간절히 바라고 있다. 이 책이 그러한 소망을 이루는데에 도움이 될 것 같다.

직장인 축복 기도문

직장인 축복 기도문 - 매일 직장에서 드리는 직장인을 위한 기도 모범서
원용일 지음 / 브니엘출판사 / 2009년 12월

 기독교인들의 상당수는 직장인들이다. 그렇기에 직장인들이 겪는 여러 가지 문제들을 기도로 풀어 낼 수 있다면 얼마나 좋을까? 현실적이면서 구체적인 기도가 직장인들에게 필요한 시점에서 이 책은 잘 나왔다고 할 수 있다.
저자는 다윗, 다니엘, 느헤미야, 히스기야 이들 모두 직업인으로서 기도했다고 서두에서 소개하고 있다. 이들 모두 세상의 많은 도전 앞에서 기도로 이겨낸 직업인들이다. 
  원용일씨(이하 저자)는 1990년도부터 지금까지 직장사역을 담당해온 전문가이다. 사역하면서 정말 기도가 필요한 사람들은 직장인 크리스챤임을 뼈저리게 느낀 것 같다.
그래서 100여편의 기도문들이 다 현실적으로 와 닿고 공감이 가는 내용들이다.
  기도문은 크게 4가지의 주제로 나눠져 있다. “영성의 기도: 하나님께 사랑스러워가게 하소서!”는 먼저 하나님과의 관계를 위한 기도문이고 “관계성의 기도:사람들에게 사랑스러워가게 하소서!”는 사람들과의 관계성 특별히 예수 믿는 것으로 인해서 여러 가지 인간관계 속에서의 기도를 그리고 있다. “지성의 기도:직장 생활의 지혜가 자라가게 하소서!”는 직장생활을 하면서 겪는 여러 가지 문화와 환경 그리고 자기 계발에 관한 기도를 담고 있다.
그리고 마지막으로 “성장의 기도_ 인생의 키가 자라가게 하소서!”는 직장 생활을 하면서 부부 관계들 또 노후에 대한 기도를 담고 있다.
이제 몇 가지의 기도문의 문구를 소개하고자 한다.
“.. 우리는 세상으로 향합니다. 종교개혁자들이 주일 예배 후에 교회 문을 잠갔다는 이야기를 기억합니다. 세상으로 모인 교회가 아닌 흩어진 교회로 반드시 가야 한다는 의미를 제대로 배우게 도와 주소서.”(p. 88)
 

“.. 특히 중요한 일을 앞두고 특별하게 기도하신 주님을 닮게 하소서. 열두 제자들을 선택하실 때 밤이 새도록 기도하셨던 그 모습을 닮게 하소서.”(p. 94)
 

" 왕따를 당하더라고 굴복하지 않게 하시고 “그래, 본래 왕은 따로 논다!”고 웃어줄 수 있게 하소서. 그렇게 답답하게 일해서 어떻게 돈을 버냐고 핀잔을 들어도 바르게 돈 버는 것이 결국 인정받고 복 받는 것이라고 당당하게 말할 수 있게 도와주소서.”(p. 123)

“고사를 지내는 대신에 우리 일터를 주관하시는 하나님께 예배 드리는 감격적인 날이 오기를 간구합니다. 일터의 주관자이신 하나님께 모든 것을 맡기는 일이 우리의 노력으로 가능해 질 수 있도록 은혜를 베풀어 주소서.”(p. 183)

"어릴 때부터 요셉은 정직함의 시험을 자주 거치며 인정받았듯이 저도 적은 돈부터, 지금 다루고 있는 재정의 규모에서 깨끗함을 인정받게 도와 주소서. .....정직함에 있어서는 결코 양보하지 않게 인도해 주소서.“(p. 195)

"아무것도 없어서 빈털터리에도 불과해도 주님의 구원으로 인해 기뻐한다던 하박국 선지자의 노래가 저의 고백이 되게 하소서. 또한 일을 할 때 원치 않는 직무를 맡아 불평했고 빛이 나지 않는 업무를 맡아 실망하며 대충 일했다면 주님이 용서해 주소서.”(,p.224)

“브리스 길라와 아길라 부부처럼 천막을 만드는 궂은 일을 함께 하면서도 사명으로 하나되어 복음 사역자를 섬기고 가정교회를 세워가는 부부가 되게 하소서. 우리 가정의 목표는 세상들처럼 행복이 아니라 하나님의 거룩함을 추구하는 것임을 늘 잊지 않게 도와주소서.”(p. 265)

"종말 의식을 가진 사람의 긴장감을 잃지 않게 하시고 하나님의 섭리를 이해하는 사람의 여유로움을 동시에 가지고 하루하루 주님의 뜻을 따라 살아가게 도와 주소서. 예수님의 이름으로 기도합니다. 아멘!”(p. 275)
 

  몇 가지 기도문들을 살펴보았다. 직장뿐만 아니라 가정에서 부부, 자녀들과의 관계와 또 노년에 이르는 기도와 직장인들에게 원대한 비젼을 심어주는 기도문까지 다양하고도 폭넓게 구성되어 있다. 100여편 이기에 하루에 한편씩 출근해서 직장에서 기도문을 이용해서 기도하면 하나님께서 직장생활을 통해서 우리에게 힘을 주심을 느낄 수 있을 것 같다.

거침없이 빠져드는 성경테마여행을 읽고

거침없이 빠져드는 성경 테마 여행 - 125가지 테마와 함께 떠나는 성경 여행
김창대 지음 / 브니엘출판사 / 2009년 10월

  대학교 1학년 때 교회에서 성경공부를 한 기억이 난다. 그 때 전도사님과 성경통독 공부를 했는데 그 당시 교재가 “통독을 위한 성서해설”(아놀드 B. 로드스 저 황성규 역, 대한기독교 서회)라는 책이었다. 성경의 전반을 다루면서 단순히 성경을 서술한 것이 아니라 그 안에 있는 신학적 메시지와 질문들을 담고 있는 아주 훌륭한 책이었다.

최근 몇 년 사이에 통독에 대한 관심이 높아지면서 통독을 돕는 많은 책들이 나왔다. 하지만 그런 책들을 읽으면서 조금씩 아쉽다는 느낌을 지울 수 없었다. - 물론 이것은 순전히 나의 개인적인 견해일 뿐이다 -

그런데 이번에 나온 브니엘 출판사에서 나온 “거침없이 빠져드는 성경 테마 여행”은 대학교때 읽었던 책과 비슷한 느낌을 받았다. 내용을 쉽게 풀어썼으면서도 중요한 내용들과 메시지를 담고 있는 것 같다.

이 책은 1부 성경에 관한 재미있는 상식 여행, 2부 거침없이 빠져드는 구약 성경 여행, 3부 거침없이 빠져드는 신약 성경 여행등 크게 3개의 주제로 나뉘어져 있다.

1부는 성경의 저자나 저작 연대 형성 과정등 성경에 관한 여러 가지 주변의 내용등을 담고 있다. 2부는 구약의 내용을 시간 순으로 다루고 선지서들은 뒤로 배치해 놓았다.

그러면서 성경에서 궁금하게 여기는 부분들에 대한 부연설명을 다루고 있다. 그리고 특별한 사건을 다루면서는 성경의 주요한 주제에 대한 설명을 해 주고 있다. 예를 들면 나아만과 엘리사의 이야기에서 순종에 대한 몇 가지 진리를 말해 주는 식으로 말이다.

“이 기적에서 우리는 순종에 대한 몇 가지 진리를 배울 수 있다. 첫재, 순종의 근거는 감정이 아니라 하나님의 말씀이라는 것이다. 둘째, 그녀에게도 순종 앞에서 나아만의 경우처럼 장애가 있었다는 사실이다.”(p.147) 또한 구약의 내용을 신약과 비교해서 그 차이점에 대해서도 설명해 주고 있다.

“느헤미야의 기도는...... 신약과 모순되는 것처럼 보인다.... 그러나 느헤미야의 시대는 아직 하나님의 경륜적 측면에서 신약에 비해 온전한 계시와 구원이 드러나지 않았다”(p. 153)


3부 신약은 예수님의 중요한 행적들을 다루고 사도행전과 바울 서신의 내용들 그리고 신약의 주요한 주제들을 언급하고 있다. 복음서의 내용들에서 주요한 주제들을 다루어 설명해 주고 있다. 274쪽의 마 22:5-6의 결혼잔치에 대한 비유를 이야기 하면서 저자는 “예복을 입어야 할 이유는 원죄로 말미암아 하나님 앞에 수치스러운 모습이 된 인간이 다시 하나님 앞으로 나아가기 위해서는 자신의 수치를 가릴 필요가 있기 때문이다... 이것은 하나님 앞에 나오기 위해서는 수치스러운 죄를 가릴 예복이 있어야 함을 상징하는 예표이다.”(p. 276)

이처럼 저자는 신약의 다양한 주제들을 설명해 주면서 성경을 읽으면서 오는 궁금증을 해결주려는 노력을 보여주고 있다.

개인적으로 그냥 단순히 성경을 풀어쓴 것이 아니어서 참으로 좋았다. 성경을 완전히 이해하기는 어렵지만 그래도 이 책을 잘 정독해서 읽으면 성경의 흐름과 주요한 주제들을 이해하는데는 상당한 도움이 될 거라 생각한다

찰스 스펄전의 야베스의 기도

찰스 스펄전의 야베스의 기도
찰스 H. 스펄전 지음, 유재덕 옮김 / 브니엘출판사 / 2009년 9월

  우리는 과거보다 훨씬 물질적으로 윤택한 삶을 살고 있지만 정신적으로 정서적으로는 더 공허한 느낌을 받는 것 같습니다. 그러기에 옮긴이의 말처럼 우리는 기도가 더욱 더 절실한 시대에 살고 있습니다.
하지만 기도를 하면서도 정작 확신이 없고 공허한 메아리의 느낌을 가진다면 더욱 더 불안할 것입니다. 그러기에 분명하고도 확실한 기도가 필요할 때입니다.

찰스 스펄전(이하 저자)의 야베스의 기도는 그러한 요구에 부응해 주고 있는 책이라 할 수 있다. 6개의 기도의 주제를 다루면서 우리에게 기도를 어떻게 해야 하는지를 성경적으로 제시해 주고 있다.

저자는 성공적인 기도의 가장 좋은 출발점은 가난하고 부족하다고 고백하는 것(p. 157)이라고 말합니다. 그러기에 “이미 늦었다고 생각하게 만드는 악마의 유혹을 물리쳐야 한다. 지금 즉시 예수님께 나아가야 한다. 그리고 담대한 믿음을 가지고서 제단의 뿔을 붙잡고 말해야 한다”(p. 173)라고 말합니다.



우리는 기도하면 야베스의 기도를 빼놓을 수 없습니다. 야베스라는 인물은 다윗, 아브라함, 모세와 같이 비중있는 인물은 아닙니다. 하지만 그의 기도는 모든 사람의 기도의 표준이 되고 있습니다. 야베스는 짧지만 강렬하게 자신의 지경을 넓히는 기도를 했고 하나님은 그의 기도를 들어 주셨습니다. 저자는 야베스의 기도를 통해서 올바른 축복 기도를 설명하고 있습니다. “우리를 주님에게로 인도하는 것은 무엇이든지 간에 진정한 축복이다. 어떤 십자가 때문에 일어서더라도, 덕분에 하나님을 만나게 되었다면 그것은 진정한 축복이다”(p. 45)



우리는 살면서 우리는 많은 고난을 당합니다. 그 고난은 나의 죄로 인한 것일 수도 있고 또 하나님께서 주시는 연단일 수도 있습니다. 그럴 때에 우리의 기도는 어떻게 해야 할까요? 저자는 “하나님을 유일한 소망으로 삼으라”라고 가르칩니다.

기도를 할 때는 실제로 응답이 되어야 합니다. 그냥 단순히 마음의 평안을 얻기 위해서가 아닙니다. 저자는 솔로몬의 응답의 기도를 통해서 “기도는 분명한 목적을 가져야 한다. 막연한 기도는 호흡의 낭비이다. 시간이 되었다고 기도를 시작하면 어리석다”(p. 87)라고 지적합니다. 그러기 우리는 “기도를 들어주시고 응답해 주시기를 간절하게 바라야 한다”(p. 95) 왜냐 하면 “기도의 대상은 바람과 파도가 아니라 하나님(p. 92)”이기 때문입니다.

효과적인 기도를 하기 위해서는 잘 준비하는 것이 중요함을 저자는 말합니다. 법정에서 탄원을 할 때에 잘 준비해서 들어가는 것처럼 우리의 기도도 그러해야 합니다. 하나님께서는 닥치는 대로 기도하는 것을 금하십니다. “그보다는 거룩한 두려움과 경외감을 갖고서 주님을 기다려야 한다”(p. 117) 미사여구나 달변을 하는 것이 중요한 것이 아닙니다. 저자는 “말은 줄이고 마음을 뜨겁게 하라”(p. 122)고 말합니다. 결국 “기도 자체는 오직 성령만 가르칠 수 있는 기술이다. 성령은 모든 기도의 공급자이다. 기도를 위해서 기도해야 한다”(p. 123)라고 말합니다.

마지막으로 저자는 평안을 만끽하기 위한 참된 기도는 하나님을 부르고 우리는 건지시는 하나님을 믿으며 하나님께 합당한 모든 영광을 돌리는 것임을 말하고 있습니다.

찰스 스펄전의 기도에 대한 강력한 메시지를 이 책을 통해서 경험하실 수 있을 것 같습니다. 이 책을 통해서 더 많은 기도의 은혜를 누릴 수 있으리라 생각합니다.

리더십 다이아몬드를 읽고

리더십 다이아몬드 - 개인의 삶과 공동체에 변화를 일으키는 변혁적 리더십
김덕수 지음 / 두란노 / 2008년 11월

이 책을 읽고 난 소감을 한마디로 말한다면 지적인 면과 실천적인 면을 같이 가지고 있는 책이라고 감히 말하고 싶다.

리더쉽의 예를 많이 들어서 어떠한 법칙을 적용하는 것이 아니라 분명한 이론을 바탕으로 해서 기존의 여러 리더쉽에 관한 책들을 종합할 수 있는 책이라고 할 수 있겠다.

또한 특별히 신학교수이기에 자칫 설교처럼 흐를 수 있는 내용들도 객관적이면서도 분명하게 제시하고 있어서 책을 읽으면서 설교같으면서도 정말 공부를 한 듯한 느낌을 갖게 한다.

이 책은 1부 성경적 리더쉽으로 섬기는 지도자, 2부 참된 리더쉽을 발휘하는 지도자, 3부 생명을 불어넣는 변화를 이끄는 지도자 4부 갈등을 해결하고 조화를 이루는 지도자, 5부 발전하며 미래를 세워 가는 지도자로 총 5부로 구성되어 있다.  

  1부 성경적 리더쉽으로 섬기는 지도자에서는 참된 지도자는 얼마나 많은 사람들이 그를 따르는에 대한 것으로 판단되는 것이 아니라 그가 섬긴는 성도들이 하나님을 얼마나 잘 따르냐로 판단되어야 한다고 주장한다(p.41). 3장에서 저자의 제목처럼 리더쉽의 다이아몬드 모델을 설명하고 있는데, 비전, Doing, Being, 문화를 네 꼭지점으로 설명하고 있다(p. 61 그림 참조). 그러면서 저자는 리더쉽 다이아몬드의 중앙에는 십자가가 있고, 그곳은 그곳은 기도의 자리이다 리더쉽의 중심을 기도와 믿음이다. 즉 하나님을 향한 믿음과 용기에 의해 리더쉽의 힘과 출발이 일어나는 것이라고 설명하면서 리더쉽이 하나님을 향한 믿음이 없이는 불가능함을 일관되게 설명해 주고 있다.

2부 참된 리더쉽을 발휘하는 지도자에서는 1부에서 이야기 했던 네 꼭지점에 대해서 설명하고 있다. 하나님께서 말씀하시는 가치 아래 비젼이 세워져야 한다고 말한다.

그리고 리더쉽에 있어서의 기초를 이야기 하고 있는데 그것은 바로 신뢰이다. “세상을 변화시키는 변혁적 리더쉽의 기초는, 단순히 능력이나 원활한 인간관계보다는 신뢰성이다”(p. 118)라고 설명하고 있다. 그래서 신뢰를 만드는 기본 원칙에 대해서 설명하고 있다.

첫째, 진실을 말하라. 둘째, 지도자 자신의 욕심을 버리다. 셋째, 리더는 좋을 때 뿐 아니라, 어렵고 힘들 때도 변함없는 신뢰를 보여 주어야 한다.

3부 생명을 불어넣는 변화를 이끄는 지도자에서는 “지도자는 구성원을 편안하게 해 주는 사람이 아니라 능력을 발휘하게 해 주는 사람이다”(p. 196)이라고 말하고 있다. 그런 지도자가 되려면 먼저 자기 자신부터 임파워한는 훈련을 해야 한다. 그래서 우선 끊임없이 자신의 역량을 계발하는 것이 습관이 되어야 한다(p. 205). 그리고 다른 사람을 임파워하기 위해서 의도적으로 노력을 해야 한다(p.206).

4부 갈등을 해결하고 조화를 이루는 지도자에서는 앞에서 언급한 임파워의 부분에서 생길 수 있는 갈등을 해결하는 방법을 소개하고 있다. 결국 그것은 서로의 문화에 대한 이해가 필요함을 저자는 밝히고 있다. “리더쉽에서 문화에 대한 이해가 없다면 비전을 현실화시키지도 못하고, 그 발을 현실에 딛지 못한 채 구름 위의 사역을 할 뿐이다”(p. 276)

리더자가 문화를 변혁하기 위해서는 첫째, 장기적인 계획을 세워라, 둘째, 지도자들의 가치관과 믿음 체계를 먼저 변화시켜라. 셋째, 유산을 변화시키라, 넷째, 일관성을 가져라, 다섯째, 충격과 저항을 감수 할 수 있는 용기를 가져라, 여섯 째, 새로운 방식을 정착시켜라. 일곱째, 강력한 비전과 신념, 그리고 열정과 에너지가 있어야 할 것이다(p. 304-305)

마지막 5부 발전하며 미래를 세워 가는 지도자에서는 “하나님으로부터 지도자로 세움 받은 사람들은 리더쉽이 발전되어 가는 것을 볼 수 있다. 리더쉽은 자라가야 한다”(p. 383).

그래서 자라기 위한 단계를 소개하고 있고, 차기 지도자 세우기에 대해서 설명하고 있다.

  이 책은 재미있지만 그렇게 쉬운 책은 아니다. 다른 리더십에 관계된 책은 편안히 앉아서 읽을 수 있었지만 이 책은 그렇게 읽을 수 없고 정말 공부하듯이 읽어야지 내것이 되는 것 같다. 그래서 이 책의 값어치가 더 있는 것 같다.

솔직히 이 책 전부를 가지고 수련회 하려면 3박 4일로는 무리가 있다. 그러기에 10주나 12과졍의 훈련 교재로 쓰면서 연구를 한다면 좋을 것 같다.