각기 다른 목소리가 자연스레 어우러진 책

천 번의 로그인 - 글쓰기 공동체를 꿈꾸는 열네 명의 100일 글쓰기
이미란 외 지음 / 경진출판 / 2022년 4월

로그인.

어디엔가 접속하고, 그 안에 흔적을 남기는 일.

이 책은 다양한 삶을 살아가는 열 네명의 작가님들이 100일동안

주도적으로 쓴 글을 엮은 책이다.

글쓰는 근력도 키우고, 삶의 치유적 효과도 얻고자 기획된 듯 싶다.

머리 그 위에 머무르는 것이 아니라,

생각으로 그치지 않고 모든 이들의 손 끝에서

글로 몽글몽글 맺혀 이렇게 글이 되었다.

각자의 필체로 쓴 글이기에 얼핏보면 들쭉날쭉 통일감 없어 보일 수 있으나

읽는 재미가 솔솔하다. 다르기 때문이다.

각자의 호흡과 관점이 오롯 글에 녹아나 있다.

100일동안 하루도 쉬지 않고 글을 쓴다는 열정적인 목표아래 모인 이들이기에,

그들의 하루하루는 귀한 땔감이 되어 주었다.

누군가가 남긴 글에 위트있는 댓글을 달아주면,

이에 대한 대댓글을 통해 서로가 소통하고 있었다.

매일매일의 실천이기에 호흡이 짧고, 에피소드 중심의 글이라

도리어 독자는 맘 편히 책장을 넘길 수 있다.

시즌6. 1019년 가을로부터 시작하여,

시간의 흐름을 따라 자연스럽게 시즌10. 2021년 가을에 다다르게 되었다.

이 책은 구지 달력을 매월 넘기듯

의무감으로 앞장부터 끝까지 갈 필요는 없을 것 같다.

그보다는 도리어 글제목을 쭈욱~ 훝어보고, 눈에 띄는 글을

먼저 읽는 것이 좋을 것 같다.

누구나 그러하듯 주도적으로 내가 선택한 글들은

애정어린 눈빛 더불어 읽으내려갈 수 있을 것이다.

대학교수님, 치과원장님, 교회 목사님, 카페 사장님, 작가님, 영어 선생님, 주부, 산악인 등 각기 삶의 터전이 다른 탓에 글맛도 각기 다르다.

역시 살아가는 위치에서 자연스럽게 '관점'이 생기는 것 같다.

여느 유명하고 필력 뛰어난 작가님의 두꺼운 책을 한 권 읽는 것도 의미가 있겠지만,

여느 화려한 경력과 놀라운 성과를 만들어낸 비즈니스맨의 책을 보는 것도 좋겠지만,

이렇게 여러 분들의 진심이 담긴 글모음을 읽는 것도

색다른 경험이 되는 것 같다.

혼자 여행을 간다든가,

혼자 캠핑을 갔을때 커피 한 잔 더불어

오물오물 씹어 읽고 싶은 책이다.

나는 단어들이 만들어낸 그 공간에 대해서는

아무런 불만이 없다.

불만은 반대쪽에 있다.

내가 아쉬워하는 것은 그 책들의 공간에

온전히 머물 수 없다는 것,

조금 더 오래,

조금 더 깊이 거기에서 살 수 없다는 사실이다.

-p.318

철학을 갖고 사업을 한다는 것은 ...

돈그릇을 키우는 6가지 방법 - 주 100시간 노동하는 부자가 아니라 주 10시간만 일해도 부자가 되는 시스템을 만들어라
김승현 지음 / 앤페이지 / 2024년 2월

장사는 '그냥 열심히 하는 게'아니라

'반드시 되게 만드는 것'이라는 생각으로

문제가 생길 때마다 어떻게든 방법을 찾아내기 위해 최선을 다해 왔다.

저자의 프롤로그 중에서...

많은 분들의 사랑을 받아 200회 방영되었던,

"골목식당"이라는 프로그램이 있었다.

그 프로그램의 중심을 잡아주고,

각자의 사연을 품고 열심히 일하는 자영업자들을 돕던 백종원씨가

어느 인터뷰에서 그런 말을 했다.

"골목식당"에 출연을 결심하게 된 계기를.

본인이 이 프로그램을 통해 하고 싶은 핵심 메시지를.

그건 바로, 너무 쉽게 장사를 시작하지 말라는 것이었다.

'그냥 식당이나 할까?'라는 막연한 생각으로 장사를 시작하는 이들이

너무 많고, 그들 대부분이 어려움을 겪고 있다는 사실이 안타깝다고 했었다.

이 책의 저자인 김승현 대표도 동일한 마음으로 이 책을 쓴 것 같다.

책을 읽는내내 저자의 진심이 전달되어 온다.

돈그릇을 키우는 방법1. 홀로서기

책의 시작을 그럴듯한 타이틀이 탐나 14억을 투자했었던

본인의 실수로부터 출발하고 있다.

기준과 원칙, 사업의 출발과 정체기 등

장사(사업)의 출발과 흐름에 대한 이야기를 하고 있다.

돈그릇을 키우는 방법2. 고객 창출

개인적으로 저자가 가장 중요하다고 강조하고 있는 단어가 바로 '고객'이다.

모든 가게는 단 한 명의 고객에서 시작한다.

얻고자 하는 게 있다면 반드시 잃어야 하는 것도 있다.

고객이 우리 매장을 찾아야 할 이유가 무엇인가?

사람을 먼저 모으고 돈은 그 다음에 번다.

너무 뻔해보이는 말처럼 보이지만, 저자의 실제 체험에서 나오는 이야기이기에

설득력이 뿜뿜이다.

돈그릇을 키우는 방법3. 소비 심리

저자 본인의 경험에서 나오는 소비자의 심리를 이야기 하고 있다.

여느 심리학책이나, 마케팅책에서 말하는 것과는 사뭇 결이 다르다.

호기심, 신뢰, 환심, 소비자의 감정 등

결국 돈을 지불하는 고객은 왜, 나를, 우리를 선택해야 하는가에 대해

끊임없는 성찰이 필요하다.

돈그릇을 키우는 방법4. 사람

자칫 자영업자 사장님들이 빠지기 쉬운 편견에 대해서 조목조목 이야기 하고 있다.

특히나 함께 일하는 직원들에 대한 이야기들이 많다.

내가 가장 잘 할 수 있기때문에 혼자서도 할 수 있다는 생각은

자신감이 아닌 자만감인 것이다.

그들의 마음을 얻어야지만 사업에 성공할 수 있다.

어찌보면 고객보다 직원들의 마음을 얻는 것이 우선이다.

돈그릇을 키우는 방법5. 리스타트

고객의 불만족에 대응하는 방법을 비롯하여

오픈발, 꾸준한 노력, 보상, 기준점, 핸디캡 등

사업을 하면서 많은 사장님들이 고민할 부분에 대해

경험중심으로 조언을 해 주고 있다.

빈틈이 기회라는 말이 가장 마음에 남는다.

돈그릇을 키우는 방법6. 자기절제

사업에 성공하는, 돈을 많이 버는,

그 돈을 담을 수 있는 그릇에 대한 이야기로 가득한 책에서

맨 마지막 장에 '통제, 손실, 욕망'을 다루었다는 사실 자체가 흥미롭다.

다소 진부해 보일 수 있는 이야기에,

진심을 담아 강조하고 있다.

하기 싫은 일을 먼저 하라.

대책없는 후불 인생을 경계하라.

'욕심값'을 내지 않고는 그 무엇도 얻을 수 없다.

너무 뻔한 이야기,

다 맞는 말 투성이인 경영서, 자기계발서가 아닌

실제 경험에서 나오는 조언들이 참 재미있다.

한번 손에 들게 되면 술술 읽히는 책이다.

사업장을 운영하시는 사장님들,

특히 음식점을 하시는 사장님들께 일독을 권한다.

물론 훗날 창업을 생각하고 있는 많은 직장인들에게도 도움이 될 것이다.

초강력긍정주의자

부러워만하지 않고, 한걸음 나아가려고 하는 이들에게 권하고 싶은 책

월요일도 행복한 핀란드 직장생활 - 평범한 일상 속 평범하지 않은 5가지 조직문화 인사이트 ㅣ 리얼워크 시리즈
샤니아 신 지음 / 리얼러닝 / 2022년 4월

이 책이 행복한 개인과 건강한 조직문화라는 목적지를 향해 가는

누군가의 여정에 종종 고개가 끄덕여지고 때론 웃음과 상상력을 자극하고

가끔은 영감과 인사이트를 주는 부담스럽지 않은 길벗이었길 조심스레 기대해 봅니다.

• 저자의 Epilogue 중에서...

저자의 바람이 분명 이뤄질 것 같습니다.

책을 읽는 내내 부러움과 더불어,

'어떻게 하면 이런 조직문화,사회문화를 만들어 갈 수 있을까?'

상상하면서 읽었습니다.

행복지수 1위라는 수치가 우리에게 주는 궁금증에,

저자는 직접 경험한 다양한 사례들로 답을 하고 있습니다.

물론 부러움이 더 많은 비중을 차지했지만.. ^^;;

이 책은 크게 5 Part로 나뉘어져 있으며,

저자가 직접경험한 핀란드 조직문화를 잘 정리해서 이야기 해 주고 있습니다.

Part.1 거리두는 문화

우리와는 사뭇 다른 적정한 거리, 안전거리를 확보하는 문화가

사회 전반에 자리잡은 핀란드 특유의 안전거리에 대해 이야기 하고 있습니다.

말과 말 사이에도, 일과 일 사이에도,

대담한 여백의 미로 조직문화 속에 안전거리를 유지하고 있는 핀란드.

요즘 대한민국에서도 화두가 되고 있는 조직과 개인과의 거리두기에 좋은 참고가 될 것 같네요.

Part. 2 믿어주는 문화

안되는 것 빼고 다 된다는 말(열린 규제에 관한 이야기),

핀란드에는 공식 질투의 날이 있다는 이야기가 참 신기했습니다.

매년 11월 1일이면 지난해 누가 얼마를 벌고, 얼마의 세금을 냈는지 알수 있는

'질투의 날'에 관한 이야기는 참 신기하면서도,

사회적 신뢰감이 대단하다고 느껴졌습니다.

결국 이러한 투명한 공개가 정부를 향한 신뢰,

상대를 향한 신뢰로 이어지고 있구나 생각되었습니다.

사회적분위기에서는 '정부의 몫'이,

조직 안에서는 '리더의 역할'이 더욱 중요할 듯 싶네요.

Part.3 공정한 문화

우리에게 많이 알려진 사례.

속도위반으로 인해 범칙금을 2억까지 내는 나라가 핀란드라는...

더 놀라운 것은 이게 과장이 아니라 사실이라는. ^^;

결국 경쟁의 시대에 상호보완의 가치를 실현해 가는 핀란드 조직문화는

그 안에 속한 개인의 신뢰와 만족을 이끌어 낼 것입니다.

Part.4 인정하는 문화

다양성의 공존을 인정하는 문화는 이상이 아닌 실제입니다.

핀란드라는 나라, 그 안에 속한 다양한 기업에 그 문화는 녹아있으며

이는 다양한 개인이 공존하는 다이내믹한 핀란드 조직문화를 만들어 내고 있습니다.

나다움을 지향하는 것이 자연스러우며,

결국 더 나아가 개인의 경쟁력이 될 수 있다는 놀라는 사실을 깨닫게 되는 문화.

Part.5 시도하는 문화

이 책을 통해 처음 알게 되었습니다. 시수(Sisu)라는 단어를.

시도하고 실패를 두려워 하지 않는 문화,

더 나아가 실패를 축하해주는 문화를 만들어가는 회사들.

다양한 형태로 실패를 격려하고 지지해주는 핀란드 조직문화는

지금까지 핀란드의 경쟁력을 만들어 왔지만,

더 나아가 미래의 경쟁력의 토대를 만들어 줄 것이라는데 의심의 여지가 없네요.

"나쁜 날씨는 없다. 나쁜 옷차림만 있을 뿐!"이라는 말처럼,

이미 우리에게 주어진 다양한 환경,문화는 극복할 수 없는 한계가 아니라고 생각한다.

도리어 그 한계에 어떻게 도전하고, 어떻게 바꿔 나갈 것인지가 관건일 것이다.

참 많은 성장과 발전을 이뤄온 대한민국.

마냥 핀란드의 사회적 문화, 기업 문화를

부러워하는 데 그치지 않을 것이라 믿는다.

분명 한걸음 한걸음 나아가며, 더 나은 대한민국을 만들어 갈 것이다.

좀더 나은 조직문화를 고민을 하는 이들에게

이 책의 일독을 권합니다.

초강력긍정주의자

지혜롭고 풍요로운 노년을 준비하는 방법

연금 부자 습관 - 100세까지 부자로! 은퇴중산층이 되는 법 ㅣ 좋은 습관 시리즈 18
강성민 지음 / 좋은습관연구소 / 2022년 3월

아, 참 좋은 책이다!!!

주말 오랫만에 몰입해서 책을 읽고,

무릎에 내려놓으며 한 말이다.

책 제목에 등장하는, '연금','부자'등의 단어로 인해

이 책이 재태크 서적, 자기계발서 등으로 치부되지 않았으면 좋겠다.

(물론 온라인 서점 어느 카테고리에 있는지는 모르겠지만. ^^;)

지인추천으로 손에 넣은 책, 처음에는 큰 기대없이 읽기 시작했다.

나이 50이 넘어 은퇴, 노후준비, 연금 등이 그리 낯설지 않은지라

이러한 것들에 대한 정보를 담고 있겠지.. 라는 막연한 생각으로 시작한 독서.

하지만 읽는 내내 저자의 실질적인 정보와 진심어린 조언이

나의 은퇴후를 진지하게 돌아보게 해 주었다.

"일반적으로 연금은 소액을 오랜 시간 적립해서 적립액을 키우고 그것을 다시 죽을 때까지 나누어 받는다는 특징을 가지고 있습니다. 연금이 습관과 맞닿아 있는 부분도 그 지점입니다. 근육을 키우려면 오랜 기간 운동을 해야 하고, 관계를 잘 만들어 놓으려면 시간을 두고 사람들에게 공을 들여야 합니다. 이처럼 습관도 연금처럼 하루아침에 만들어지지 않기 때문에 시간이 필요합니다.”

저자가 우리에게 꼭 해 주고 싶은 이야기가 바로 이 문장이지 않나 싶다.

이 책은 크게 2 Part로 구성되어 있다.

1부, 재무적 습관

연금에 대한 구체적인 정보로부터 시작하여

적립식 투자, 보험 계약, 새로운 소득원 개발, 제 2의 직업 준비 뿐 아니라

세금,상속,노년 복지 제도에 이르기까지 실제적인 정보들을 설명해 주고 있다.

본인 퇴직금이 DB형인지, DC형인지도 헷갈리는 분이시라면

당장 이 책을 읽기 시작하기 바란다.

2부, 비재무적 습관

개인적으로는 이 부분이 더 마음에 와닿았던 것 같다.

건강하게 아침을 맞는 습관부터 시작하여

소식, 치아 검진, 취미, 정서 연금, 독학, 죽음에 이르기까지

습관으로 우리의 노년을 풍요롭고 의미있게 만들 수 있는 지혜로운 방법들을

조언해 주고 있다.

너무 어렵지 않아 현실적이면서도 핵심을 찌르는 제안들에

나도모르게 밑줄을 긋고 있었다.

40~50대 직장인들이라면 정말 많이 공감하면서 읽을 듯 싶다.

20~30대 젊은이들이라면 저자가 반복적으로 이야기 하는,

일찍 시작하는 것만큼 큰 차이가 없다는 사실을 발견하고 기뻐할 것이다.

60대 이후 독자라면 지금이라도 이 책을 보게 되었음을 감사하면서 읽고,

실제 실천하고 습관 들이고 싶은 부분들을 많이 발견하게 될 것이다.

​100세까지 부자로 살아가고자 하는

은튀중산층들을 위해 일독을 권한다~!

초강력긍정주의자

악은 악으로만 존재하지 않는다

인간의 악에게 묻는다 - 누구나 조금씩은 비정상
김성규 지음 / 책이라는신화 / 2022년 2월

대학에서 학생들에게 더 좋은 강의를 하기 위해

연구하다보니 성과가 쌓이고,

그 결과물들을 잘 모아서 이렇게 책으로 내어놓게 되었다는

저자의 이야기가 참 마음에 와닿는다.

우린 요즘 너무 쉽게 일상에서 심리 관련 전문용어들을 사용하고 있다.

사이코패스, 이중인격, 분노조절정애, 조현병 등.

농담처럼 쉽게 사용하는 이 단어들.

저자는 이야기 한다.

'만약 이들이 아무렇지 않게 쓰는 말들이

실제로 인간의 어떤 상태를 가리키는지 안다면 쉽게 쓸수 있을까?'

또한 '우리가 나쁘다고 지레짐작하고 있는 심리적 증상을 직접 경험하고 있는 사람들은 어떤 상황에 놓인 것일까?'라는 궁금증을 갖게 되고,

여기에 대한 다양한 고민과 사례분석을 통해 이 책을 쓰게 되었다.

우리가 생각하는 '악'이라는 것은 생각보다 쉽지 않다.

저자는 이에 대해 제대로 공부해 보고,

이를 잘 정리해서 학생들에게 강의했다고 한다.

기대 이상으로 강의에 대한 평가가 좋았고,

그 가운데서 반응이 좋았던 주제들을 모아 글을 써보기 마음먹고 이렇게 책을 내게 되었다.

이 책은 저자의 조언처럼 구지 처음부터 순차적으로 읽지 않아도 된다.

총 13개 장으로 구성되어 있으며, 본인이 관심가는 키워드를 선택하여 읽으면 된다.

'인간은 왜 악을 저지르는 걸까?'는 질문으로 프롤로그를 연 저자는,

1장. 인간은 정말로 공정과 평등을 지향할까-집단과 계급의 악

으로 부터 시작하여,

13장. 완벽한 인간은 세상과 타협할 수 있을까-완벽주의와 강박의 결계

로 마무리 하고 있다.

개인적으로 나에게 흥미로웠던 장을 꼽자면 2,6,10장이다.

2장. 왜 갑질과 차별을 멈추지 못할까-무능한 생각이 만드는 악

요즘도 자주 미디어에 등장하는 것이 바로 갑질논란이다.

인간을 복종시키는 권위의 힘, 악의 평범성에 대한 아야기로부터

결국 나치의 탄생까지 심리적 근원을 파헤치고 있다.

저자가 이야기 하는 '이 지옥에서 한 명이라도 더 구하기를'에

진심 동감하는 바이다.

6장. 사랑의 매는 정당화 될 수 있을까-가족이라는 이름의 폭력

가족이기에, 부모이기에,

사랑하니까 타인을 향해 폭력을 행사하는 것이 정당화 될 수 있을까?

뉴스에 정말 자주 등장하는 아동폭력뿐아니라

요즘에는 노인이 된 부모를 향한 폭력도 쉽지 않게 접하게 된다.

이런 비극에 대처하는 가족의 자세에 대한 저자의 조언이 마음에 와닿는다.

10장. 못난 나를 사랑할 수 있을까-외모지상주의와 자기혐오

전세계적으로 가장 성형을 많이 하는 나라로 알려진 대한민국.

왜 이렇게 외모에 집착하게 된 것일까?

스스로가 스스로를 비하하고, 파괴하는 찬혹성.

결국 우리는 내 자신에게서 괴물을 발견할 수 있다.

내가 나를 사랑하는 것이 가능할까? 이 질문을 독자에게 던지고 있다.

성선설, 성악설을 구지 인용하지 않더라도

난 인간이 어떻게 태어났는가는 중요하다고 생각하지 않는다.

어떻게 살아갈 것인가가 더 중요하지 않을까?

우리 살아가는 세상의 부조리와 의구심. 그 안에서 혼란을 겪고 있는

다양한 군상들의 심리가 궁금하신 분들에게 일독을 권한다.

초강력긍정주의자