군자론 - 리더는 일하는 사람이다
이한우 지음 / 쌤앤파커스 / 2020년 2월
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군자론은 흔히 임금의 도리에 대한 가이드로,

그동안 어렵기만 하고 지금 우리에게 그다지 깊이

이해하기 어려운 고루한 내용으로만 여겼었었다.

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하지만 과거가 없으면 현재, 그리고 미래가 없듯이

오래도록 치국의 교본으로 평가받았던 '공자'의

언행과 저서들을 현재에 맞게 재해석해보면서

우리들의 마음가짐을 잡아보는 군자론 내용이다.

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군자학 연구에 국내 최고 권위자인 저자가, 군자론에 대한

제목으로 공자의 <논어>와 여러 저서들을 중심으로

저자의 주관적인 해석을 더해서 소개하고 있다~!

도서 제목 군자론 외에 '리더는 일하는 사람이다'라는 부제로

공자의 철학적인 관점이나, 중국과 우리 조선 시대 선비들의

전통적인 학업에 대한 이야기를 당시의 시대 상황들 속에

벌여졌던 에피소드들도 흥미롭게 들어 볼 수 있었다.

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저자가 군자론에서 밝히고자 하는 가장 큰 부분은,

그동안 짧게 함축적인 의미로 소개되었던 공자의 기록들을

그저 한자의 뜻을 해석하면서 겉내용으로만 전하고 있었다.

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하지만 각 한자어 음 하나하나 저마다의 의미를 깊이

해석해보고, 1차원적인 한자 뜻을 전달하는 게 아니라

그 속에 담긴 공자의 진솔한 사상을 이해해보도록 하고 있다.

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사실 군자론에서 저자가 해설하고 있는, <논어>, <주역> 등

공자의 말들을 조금 더 정확하게 해석하고, 그 의미를

우리 현세대의 리더십을 제대로 키우는 방법에도

크게 다르지 않고 연결되는 모습을 보여주고 있다~!

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공자가 제자들에게 가르친 네 가지는 문(文), 행(行),

충(忠), 신(信) 이렇게 네 가지라고 하는데,

그중에서도 제일 먼저 강조하는 부분인 문(文)에 대한 의미를

저자는 군자론에서 유독 강조를 하고 있다.

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그저 글월 문(文)이라는 해석으로, 책을 많이 읽고 글을 많이

쓰는 식의 자기 학습적인 단순한 학문에 대한 의미가 아니라,

실제로 행위를 하면서 '애쓰다', '애쓰는 법'이라는 의미로

겸손하게 스스로를 꾸준히 바꾸어 나가는 태도라고 한다.

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군자론에 과거 인물들뿐 아니라, 우리 주변의

이야기들도 함께 비교하면서 이야기를 풀고 있는데,

삼성그룹의 창업자인 이병철 회장의 자서전에도

가장 감명을 받고, 큰 영향을 미친 책은 바로 <논어>라고

할 정도로 시대를 거슬러서 군자의 도리를 확인해 볼 수 있었다.

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...중략

공자가 말했다. "옛것을 배워 익히고 그리하여 거기서

새것을 알아내면 얼마든지 다른 사람의 스승이 될 수 있다."

_p. 097

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이렇듯, 단순하게 이해해왔던 '온고지신'의 의미를

우리가 단지 옛 것을 새로운 학문을 익히는데

바탕으로 삼는데 그치는 게 아니라고 강조하고 있다.

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참된 스승은 제자에게 가르쳐야 하는 것은 지식이 아니라,

미루어 헤아리는 능력이라는 의미로 이야기하고 있다.

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군자론을 읽어보면서, 저자의 부제 내용인

'리더는 일하는 사람이다'라는 해석처럼

그동안 말로만 내뱉고 명령을 하는 리더의 모습이 아니라

실제로 사람을 다스리는 해안과 행동하는 모습을 강조하고

있음이 예로부터 이어왔음을 확인해 볼 수 있었다.

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사실 공자의 <논어>조차, 어설프게 몇몇 유명한 글 귀 정도만

귀동냥으로 흘려 들었을 뿐이라, 저자의 군자론에 대한

깊이 있는 해설도 한 번에 이해하기는 어려웠지만,

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사람 사는 도리와 이치에 맞게 일을 처리함을 가르쳤던

선각자의 언행과 저술 내용들이, 지금 우리의 현실에도

크게 다르지 않고 리더의 중요성을 일깨워주는 내용이었다!

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