어느 조직의 리더인것도 리더가 될꺼라는 생각도 안 했었지만 정말 읽는 내내 많은 공감이 되었습니다.아무것도 하기 싫어져서 혹시 요즘 말하는 번아웃인가라는 생각을 할때 딱 맞춰서 읽게 되었던 <잘나가는 조직은 무엇이 다를까>번아웃의 6가지 원인을 보며 오~감탄하고 예방법부터 번아웃 전문가가 알려주는 번아웃없는 잘 나가는 조직,떠나기 싫은 조직이 되기 위한 건강한 조직 만들기! 환경만들기! 리더가 떠나기 싫은 조직을 만들기위해 조직 문화를 바꿔야 한다는 전문가의 이야기가 정말 많은 공감이 되었습니다. 번아웃을 완전히 다시 생각하게 하는 책이었던것 같습니다.