최고의 변화는 어떻게 만들어지는가

최고의 변화는 어떻게 만들어지는가 - 쉽고 단순하게 나를 바꾸는 사람들의 비밀
벤저민 하디 지음, 김미정 옮김 / 비즈니스북스 / 2021년 7월

성장이나 성공을 바란다면 자신에 대해 잘 아는 것도 중요하지만 불필요한 편견이나 습관에 사로잡혀 발전할 수 있는 기회나 방법에 대해 오해하고 있으면 안된다. 누구나 정체성, 가치관, 잠재력 등을 갖고 있고 좋은 습관을 유지하고 있거나 자신 만의 개성과 성향, 강점 등을 충분히 갖고 있는 경우, 혹은 부정적인 조건이 많고 나쁜 습관이나 태도, 게으름이나 나태함 등 멀리해야 하는 덕목들을 갖고 있는 경우도 존재한다. 늘 우리는 완벽할 수 없는 존재들이라 성장을 이루려면 일정한 관리나 노력, 때로는 투자의 개념으로 접근해야 좋은 결과에 다가갈 수 있는 것이다.

이 책도 변화의 중요성에 대해 간략히 언급하며 구체적으로 어떤 형태로 변해야 하는지, 성격에 대한 언급을 통해 잘못 알고 있던 상식이나 편견에 대한 언급, 성격은 바꿀 수 있는 대상이며 누구나 더 나은 성장을 위해 성격을 관리할 수 있다는 점 등을 말하며 성격이 주는 절대성과 잘못된 오류가 무엇인지, 이에 대해 자세히 말한다. 가장 기본이 되는 단위라서 그 중요성을 부각하고 있고, 이 외에도 잠재력이나 정체성, 습관에 대한 조언, 생각과 행동에 대한 부분, 적절한 동기부여와 목표의 구체화 등 자기계발 및 관리에 있어서 필수적인 덕목과 조건들에 대해서도 쉽게 표현하고 있는 것이 특징적인 책이다. 

자신에 대해 잘 아는 것 만큼이나 중요한 것이 올바른 방향성을 갖고 미래를 향해 주도적으로 살아가는 태도에 있을 것이다. 누군가를 통해 배울 수도 있고, 스스로가 깨달음의 과정을 통해 성장을 추구할 수도 있는 것이다. 중요한 것은 변화의 중요성과 필요성을 체감했다는 점, 그리고 구체적으로 어떤 목표와 계획을 통해 실천해 나갈 것인지, 이에 대한 고민과 다양한 전략과 방법에 대해 받아들이는 태도 등 변화 자체가 주는 절대적인 요소도 존재하지만, 시간이 걸리더라도 변화의 가능성과 방향성을 믿고 나아가는 자기 믿음이나 자기 마인드 관리, 경영관 등이 필요하다는 것을 알게 될 것이다.

또한 당장의 성과가 보이지 않더라도, 삶이라는 긴 호흡의 과정을 통해 멀리 보는 연습과 습관화, 큰 그림을 그리면서 삶을 설계하는 자세, 때에 따라서 필요한 사람관계 및 관리의 중요성, 자신에 대한 성찰의 자세, 하루 단위의 계획을 세우더라도 지키려고 하는 기본기의 중요성, 목표가 주는 좋은 결과와 부족한 점은 무엇인지, 이에 대한 철저한 점검과 피드백 등 변화가 주는 긍정적인 효과와 작용은 무한하다고 볼 수 있다. <최고의 변화는 어떻게 만들어지는가> 이 책을 통해 구체적으로 필요한 자기계발 및 관리에 대해 판단하며 더 나은 방향성과 미래가치, 전략 등에 대해 배우며 판단해 보자.