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해피 매니페스토 - 행복과 성과를 끌어당기는 뉴노멀 경영 전략
헨리 스튜어트 지음, 강영철 옮김 / 매일경제신문사 / 2020년 9월
평점 :
Happy와 함께 만드는 행복한 일터
1. 직원이 가장 잘할 수 있는 일을 하게 하라.
2. 직원에게 그 일을 할 수 있는 자유를 부여하라.
3. 직원이 최고의 성과를 달성할 수 있도록 코치하라.(11 페이지_)
해피 매니페스토는 사람이 중심이 되는 행복 경영의 이론과 실천을 집약한 책이다.
이 책에서 말하는 훌륭한 경영관리의 핵심은 '조직이 나를 신뢰하고, 그래서 나의 직무를 내가 원하는 방식대로 수행할 수 있는 자유가 주어졌을 때'라고 말해준다.
프리랜서로 일하고 있는 나로서는, 사람들이 흔히 말하는 회사, 직장이 어떠한지 솔직히 잘 알지 못한다.
그런데 이 책을 보면서 어떠한 회사가 '행복한 일터'는 어떤 회사인지 알게 되었다.
요즘 직장의 회사의 문제점이 많다는 것을 깨달았다.
'해피한 일터'를 만드는 것이 얼마나 중요한 것인지 깨닫게 되는 내용의 책이었다.
또, '해피한 일터'를 어떻게 만들어나가는지 그 방법 또한, 자세하게 기록되어 있어 정말 효과적인 책이었다.