이어령과의 대화 - 삶의 끝에서 다시 시작하는 인생 첫 수업
김종원 지음 / 생각의힘 / 2024년 2월
평점 :
절판


출판사 지원 덕분에 안 책이지만

이런 책은 기꺼이 내돈내산해야 한다.

그래서 일기의 연장선으로 매일 한 문단만이라도,

그 이상 직접 써 내려갈 생각이다.


내가 이 책을 필사할 가치를 차고 넘치게 느낀 것처럼

이어령 선생님은 사색과 사랑의 가치를

다른 사람들 사이에서도 차고 넘칠 수 있을 만큼

마음을 가득 담아 전하고 있다.


특히 사색하는 힘을 키우고 싶은 사람들, 내면의 근력을 강화하고 싶은 사람들에게 이 책을 더욱 적극적으로 추천한다.


차고 넘친다는 말을 사실은 썩 좋아하지 않는다.


‘다 담지도 못할 거면 뭐 하러 차고 넘치게 갖고 있나.’

‘이것은 과욕 아닌가.‘ 이런 생각을 했었다.


하지만 이어령 선생님은

’마음껏 사색하고 마음껏 사랑하라.‘

‘세상을 사랑하기 위해 자기 자신에게 집중하고

끊임없이 사색하라’라고

죽음이 눈앞인 상황에서도 역설을 멈추지 않으며

본인이 먼저 글쓰기라는 방법으로 실천해 보였다.


그 대상은 다르겠지만 우리 각자에게도

개인이든 어떤 유형의 사람들이든

가진 것을 나누고 싶은 사람들이 있을 것이다.


세상을 향한 그의 사랑에서 우리가 느끼는 바가 있다면

이젠 우리가 그 사랑을 담아 나의 삶에 융화시키고

끊임없는 사색으로 나 자신을 매일 강해지게 하고

세상을 향해 좋은 질문을 던지며

그 사랑을 다시 흘러넘치게 실천하며 살면 될 것이다.


톨스토이의 <사람은 무엇으로 사는가>의 답은 ’사랑‘이죠.

톨스토이는 이 소설을 쓰기 위해

오랜 시간 갖은 사색을 했을 것이다.

그리고 그는 이 메시지를 전하며

세상을 향한 자신만의 사랑을 펼쳤다.


이어령 선생님 이전부터 세상에서 빛을 발했던

사색과 사랑이라는 가치

이젠 우리가 실천해 나갈 차례 아닐까?




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강원국X김민식 말하기의 태도
강원국.김민식 지음 / 테라코타 / 2024년 1월
평점 :
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“외국에서 살다 오셨어요?”

“혹시 교포신가요?”


“실례지만.. 외국인이세요?“

(그 나라 가 본 적도 없는데!)


다 제가 눈앞에서

실제로 들어 본 말들입니다.


 


상대방은 저를

물거나 해칠 생각도 없는데


한때의 전 소심하고 자존감 낮아

스스로 위축될 때가 많았고


그런 모습이 대화할 때

어딘가 어색해 보였나 봐요ㅠㅠ


 


그래서 저는

’말을 잘한다‘의 의미를


’유창하게 한다‘

이것부터 떠올리게 되죠.


 


1. 말 잘한다의 진짜 의미는?


 


이 책은 끊기지 않고

매끄럽게 말하는 것을 넘어


말 잘하는 사람들의

평소 생활습관과 태도


상대방의 마음을 열어주는

비언어적 요소들


영양가 있는 말

시너지 효과를 일으키는 말


고래를 춤추게 하는 리더의

커뮤니케이션 스킬 등등


’좋은 말‘의 조건들을

깊이 다루고 있어요!


 


그래서 말 잘하는 게 과연 뭔지

이 부분에 대해서도


스스로에게 계속 질문을 던지고 답하며

많은 생각을 할 수 있을 거예요!


 


2. 경청의 힘!


 


그리고 ’좋은 말‘ ’좋은 대화’의

가장 깊은 곳에는


바로 ‘경청’이 있다는 것을

알게 될 겁니다!


경청을 잘하는 사람의 일상이

그렇지 않은 사람과 많이 다르다는 것도


이 책을 읽으면서

자연스럽게 알 수 있는 부분인데


때로는 비교 분석도 해 보고

스스로에게 대입도 해 보며


‘나는 그동안 어땠는지’

돌아볼 기회도 가질 수 있을 거예요??


 


*출판사의 지원을 받아 작성한 리뷰입니다.


 


“같이 읽으면” 시너지 효과 100% 올 책

<메타인지 대화법>(이윤지)


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강원국X김민식 말하기의 태도
강원국.김민식 지음 / 테라코타 / 2024년 1월
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“외국에서 살다 오셨어요?”

“혹시 교포신가요?”


“실례지만.. 외국인이세요?“

(그 나라 가 본 적도 없는데!)


다 제가 눈앞에서

실제로 들어 본 말들입니다🫣


😳😳😳😳😳😳😳😳


상대방은 저를

물거나 해칠 생각도 없는데


한때의 전 소심하고 자존감 낮아

스스로 위축될 때가 많았고


그런 모습이 대화할 때

어딘가 어색해 보였나 봐요ㅠㅠ


그래서 저는

’말을 잘한다‘의 의미를


’유창하게 한다‘

이것부터 떠올리게 되죠🥹


🌱


🤔 말 잘한다의 진짜 의미는?


이 책은 끊기지 않고

매끄럽게 말하는 것을 넘어


말 잘하는 사람들의

평소 생활습관과 태도


상대방의 마음을 열어주는

비언어적 요소들


영양가 있는 말

시너지 효과를 일으키는 말


고래를 춤추게 하는 리더의

커뮤니케이션 스킬 등등


’좋은 말‘의 조건들을

깊이 다루고 있어요!


그래서 말 잘하는 게 과연 뭔지

이 부분에 대해서도


스스로에게 계속 질문을 던지고 답하며

많은 생각을 할 수 있을 거예요🤭👍


🌱


👍 경청의 힘!


그리고 ’좋은 말‘ ’좋은 대화’의

가장 깊은 곳에는


바로 ‘경청’이 있다는 것을

알게 될 겁니다!


경청을 잘하는 사람의 일상이

그렇지 않은 사람과 많이 다르다는 것도


이 책을 읽으면서

자연스럽게 알 수 있는 부분인데


때로는 비교 분석도 해 보고

스스로에게 대입도 해 보며


‘나는 그동안 어땠는지’

돌아볼 기회도 가질 수 있을 거예요👍


⚠️ 출판사의 지원을 받아 작성한 리뷰입니다.


📖📖“같이 읽으면”

시너지 효과 100% 올 책

<메타인지 대화법>(이윤지)




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강원국X김민식 말하기의 태도
강원국.김민식 지음 / 테라코타 / 2024년 1월
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“외국에서 살다 오셨어요?”

“혹시 교포신가요?”


“실례지만.. 외국인이세요?“

(그 나라 가 본 적도 없는데!)


다 제가 눈앞에서

실제로 들어 본 말들입니다🫣


😳😳😳😳😳😳😳😳


상대방은 저를

물거나 해칠 생각도 없는데


한때의 전 소심하고 자존감 낮아

스스로 위축될 때가 많았고


그런 모습이 대화할 때

어딘가 어색해 보였나 봐요ㅠㅠ


그래서 저는

’말을 잘한다‘의 의미를


’유창하게 한다‘

이것부터 떠올리게 되죠🥹


🌱


🤔 말 잘한다의 진짜 의미는?


이 책은 끊기지 않고

매끄럽게 말하는 것을 넘어


말 잘하는 사람들의

평소 생활습관과 태도


상대방의 마음을 열어주는

비언어적 요소들


영양가 있는 말

시너지 효과를 일으키는 말


고래를 춤추게 하는 리더의

커뮤니케이션 스킬 등등


’좋은 말‘의 조건들을

깊이 다루고 있어요!


그래서 말 잘하는 게 과연 뭔지

이 부분에 대해서도


스스로에게 계속 질문을 던지고 답하며

많은 생각을 할 수 있을 거예요🤭👍


🌱


👍 경청의 힘!


그리고 ’좋은 말‘ ’좋은 대화’의

가장 깊은 곳에는


바로 ‘경청’이 있다는 것을

알게 될 겁니다!


경청을 잘하는 사람의 일상이

그렇지 않은 사람과 많이 다르다는 것도


이 책을 읽으면서

자연스럽게 알 수 있는 부분인데


때로는 비교 분석도 해 보고

스스로에게 대입도 해 보며


‘나는 그동안 어땠는지’

돌아볼 기회도 가질 수 있을 거예요👍


⚠️ 출판사의 지원을 받아 작성한 리뷰입니다.


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시너지 효과 100% 올 책

<메타인지 대화법>(이윤지)




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MZ를 경영하라 : MZ세대 리프레임 - MZ 리더가 바라본 MZ세대 경영법
김가현 지음 / 라온북 / 2024년 1월
평점 :
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“MZ 세대의 능력을 극대화하는 경영 노하우”
“욜로를 넘어 갓생을 바라보는 MZ와
하이아웃풋을 내는 비법“

이 2가지가 가장 큰 주제지만
모든 연령대를 아울러서
생각하고 읽을 수 있는 책이에요.

🌱

같은 MZ 세대 동료 직장인들을
더 잘 이해하고 싶어서
이 책을 읽는 경우도 많겠지만

MZ 세대 윗세대인 사람들 입장에서는
자신들이 경험한 관행에 얽매이지 않으면서
더 나은 조직 문화를 만들어나가기 위한
실마리들을 얻을 수 있을 거예요.

‘가족 같은 회사’ 말고 ’스포츠 팀 같은 회사‘
이것이 MZ 세대가 원하는
또, 핵개인화 시대에서 앞으로 찾아올
바람직한 회사상 아닐까요?

🌱

📖 세대 구분, 정말로 의미가 있을까?

핵개인화 경향이 점점 커지고 있는
오늘날의 사회상을 비춰볼 때
연령대로 세대를 구분하는 것의 의미가
점점 약해지고 있다는 생각도 할 수 있을 겁니다.

‘젊은 꼰대’라는 말이 있듯
4~5살만 많거나 적어도
세대 차이를 느끼는 경우가 있잖아요?

반대로 20살 정도 차이인데
소통에서의 어려움을
전혀 느끼지 못하기도 하고요.

이미 핵개인화가 진행되고 있으면서
더욱 많은 개성이 존중받는 지금을 볼 때
‘00세대’라는 말이 어느 날에는
역사적 용어가 될 수도 있겠다도 싶었어요.

🌱

📖 정말로 중요한 건 뭐다?

이 책은 MZ 동료와 일하는 것의 ‘진짜 의미‘와
MZ 세대 이해 이상으로 중요한 게 무엇인지
생각해 보게 하며 큰 그림을 마무리해요.

1)저마다의 목적을 갖고 모인 곳이 조직인 만큼
가감 없고 수평적인 소통으로
공동의 목표를 실현&발전시키는 것

2)그 목표를 구성원 모두가 소중하게 여기며
규칙의 필요성을 모두가 인지하고 공감하되
규칙을 위한 규칙은 멀리하는 것

3)리더의 역할은 위의 2가지가
계속될 수 있게 하는 것

이런 면에서 4번째 장
’High Output-MZ 리더의 특성‘은
앞으로의 시대에서도 통할 수 있는
좋은 인재의 모습을 논한다고도 볼 수 있죠.

그 인재의 모습이
이 글을 읽는 모두의 모습이길 바라요!

🌱

*출판사의 지원을 받았지만
내돈내산 후기처럼 작성하였습니다.

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