이 책은 출판사로부터 제공받아 작성한 리뷰입니다.리더 개인의 성장을 넘어서 조직 전체의 역량을 확장시키는 방법을 다루고 있습니다. 저자 로버트 앤더슨과 윌리엄 애덤스는 전 세계 350만 건의 리더십 데이터를 기반으로, 효과적인 리더와 그렇지 못한 리더의 차이를 분석하였습니다. 이 책은 '나의 성장이 곧 조직의 성장'이라는 원리를 강조하며, 리더가 어떻게 자신을 확장하고 타인의 잠재력을 이끌어낼 수 있는지 구체적인 전략과 사례를 제시합니다.리더십을 단순히 개인의 영향력 발휘로 한정하지 않고, 조직의 성장을 견인하는 '스케일업'의 관점으로 확장시킨 점이 인상적입니다. 저자는 리더가 멈추면 조직도 멈춘다고 강조하며, 리더 개인의 내적 성장과 자기 성찰이 곧 조직의 성과로 이어진다고 역설합니다. 또한 방대한 데이터 분석에 근거한 통찰을 제공하기에 신뢰성이 높고, 실질적인 적용 가능성이 돋보입니다.단순한 이론서가 아닌, 리더로서 반드시 마주해야 할 질문과 방향성을 제시하는 나침반 같은 책입니다.