가르치고 상호 협력해야 할 사람이 있다면 당신은 리더입니다.
팀의 막내라도 협력사와의 관계에서 영향력을 발휘해야 하는 입장이라면 마찬가지입니다.
동네에서 작은 점포를 운영하면서 시간제 아르바이트 직원을 채용하게 됐거나, 활동하던 커뮤니티에서 장의 자리를 요구받은 상황이라도 역시나 리더의 역할을 수행해야 합니다.
어떤 단체에서든 사람과 사람 사이에서 ‘관계’와 ‘성과’를 고민하는 사람이라면 모두 리더입니다.
말 그릇이 넉넉한 리더는 기분에 따라 ‘말’을 사용하지 않습니다.
자신의 마음을 인지하고, 말을 분별할 수 있기 때문이죠.
동시에 타인의 말을 해석하고 해독할 줄도 압니다.
마음의 자리가 빠듯하지 않아 말 뒤에 숨겨진 긍정적인 의도까지 찾아냅니다.
말 그릇이 크다는 것은 마음을 넓고 깊게 사용할 줄 안다는 뜻입니다.
‘다름’을 마주할 때는 존중의 마음에 집중하며,
‘모름’ 안에서도 성장의 마음을 발동시킬 수 있다는 의미지요.
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