부하 직원에게 동기를 부여해 팀과 부서 전체의 사기를 올리는 데 필 요한 것은 두 가지입니다.보람, 그리고 커뮤니케이션입니다.
만약 야근을 일에 대한 열의의 표현이라고 생각하는 상사가 있다면우선 그 생각부터 고쳐야 합니다. 일에 대한 공헌도는 시간이 아니라 결과로 측정해야 합니다.