출판사를 통해 책을 제공받아
주관적으로 작성하였습니다.
전세계 직장인들이 함께 일하고 싶은
보스로 선정이 된다는 건
결코 쉽게 결정되는 일이 아닙니다.
엔비디아의 최고경영자 젠슨 황은
미국 젊은이들이 가장 취업하고 싶은 기억의
CEO이자 전세계 직장인이 함께
일하고 싶어하는 보스입니다.
젠슨 황에 열광한 사람들은
젠새너티라는 신조어까지 등장시킵니다.
젠슨 황은 AI 유니버스의 한 가운데에
엔비디아를 자리하도록 만들겠다는
큰 꿈을 구상해왔다고 합니다.
젠슨 황에 대해
자세히 알아볼 수 있는 책,
젠슨 황, 게임의 룰
장상용 작가님의 책을 소개합니다.
스타트업으로 회사를 키운다는 건
왠만한 각오로 되는 일이 아니고
엄청난 뼈를 깎는 노력이 필요합니다.
젠슨 황 CEO는 스타트업의 정신을
포기 하지 않았으며
그는 평소 자신이 뱉었던 말을
잊지 않고 최선을 다했습니다.
엔비디아가 망하지 않도록자신이 할 수 있는 것을 뭐든지 한다출처 젠슨 황, 게임의 룰 138페이지
엔비디아가 망하지 않도록
자신이 할 수 있는 것을 뭐든지 한다
출처 젠슨 황, 게임의 룰 138페이지
엔비디아 또한 계속 상향세를 보이진 않았고
1997년 4월 파산 위기에 몰리기도 했었으나
오히려 그에겐 엔비디아의 영원한 모토가
탄생하게 하는 반전을 갖기도 했습니다.
우리는 폐업 30일 전이다출처 젠슨 황, 게임의 룰 139페이지
우리는 폐업 30일 전이다
출처 젠슨 황, 게임의 룰 139페이지
완벽주의자로 불리는 CEO 젠슨 황 또한
회사 걱정을 항시 아끼지 않았습니다.
회사의 운명은 CEO 한 명의 손에
달려 있기 때문에
어깨가 상당히 무거운 일입니다.
젠슨 황은 최적화한 커뮤니케이션 체계를
구축하여 회사 경영에 힘썼습니다.
효율적인 회사 경영 방침을
찾고 있는 사람들이라면
현명한 CEO가 되기 위한 방법을
찾고 있는 사람이라면
이 책을 추천드립니다.