권력을 요리하는 레시피 84 - 고전으로 배우는 직장인 처세학
이재토.이홍의 지음 / 굿모닝미디어 / 2024년 10월
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리뷰어스 클럽의 소개로

출판사로부터 책을 제공받아

주관적으로 작성한 글입니다

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사회 생활을 이제 막 시작하는 직장인,

사회생활을 계속 하고 있는 직장인 모두

부하였던 자리를 지나 언젠가는

리더의 자리에 앉게 됩니다.

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리더의 자리에 앉게 된다는 건

막중한 책임감을 느끼는 일입니다.

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다른 누군가의 등을 봐준다는 것이고

무리 생활의 우두머리로써

그 기능을 해야한다는 것입니다.

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리더가 된다는 건 자리가 주어진다고

완성이 되는 게 아닙니다.

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스스로 뼈를 깎는 노력의 시간이

가미되는 게 필요합니다.

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이번에 소개할 책은

성공을 꿈꾸는 사회 초년생 또는

인간관계로 고민하는 K-직장인,

한 사람이라도 부하를 둔 리더의 필독서로

권력을 요리하는 레시피 84

이재토 이홍의 지음

강푸름 그림입니다.






이홍의 작가님은

정신건강의학과 전문의로

현재 <선릉싐표 정신건강의학과>를 개설

봉직 중에 있습니다.

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이재토 작가님은

행정학 박사로

25년의 직장 생활 중

세 번의 강제퇴출과

다섯 번의 이직을 경험했습니다.

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저서로는 <한문문법>이 있습니다.

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권력을 요리하는 레시피 84에서는

직장인을 위로하는 글보단

직장생활에서 처세하는 방법을

이야기 속에서 배울 수 있게 합니다.

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사실 직장생활에서 처세하는 법은

직접 경험을 해보는 게

가장 빨리 배우는 경로라고 생각합니다.

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하지만 권력 속에서 행해졌던

그들의 처세술을 보며

우리는 간접경험을 통해 배울 수 있습니다.

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평판이라는 것은 쌓아 올리는 건 어렵고

내려 오는 건 순식간인 것처럼

권력을 요리하는 레시피 84를 통해

'나'의 평판은 어떻게 관리할 것인지를

생각해보게 합니다.

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오르락 내리락을 반복하는 인생 속에서

직장 내에서 나의 입지를

어떻게 다질 지는 본인의 노력 여하에

달려 있는 게 큽니다.

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또한 직장 생활을 하다보면

의견의 충돌이 생길 때가 있습니다.

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그럴 때마다 서로를 미워하는 마음이

들기도 하고 경쟁심이 들기도 하지만

이 모든 건 지극히 당연한 것입니다.

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의견을 내세우는 일이

다수와 소수로 나눠져서

대화가 진행이 된다고 하더라도

항상 다수가 정답이란 법은 없습니다.

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결국엔 모두 다 회사가 잘 되길 바라는 마음으로

이해 관계가 상충되는 것이기 때문에

양 쪽 모두의 의견이 중요할 것입니다.

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실제 직장 생활을 하게 된다면

흔히 경험하게 될 일들이기 때문에

미리 예습한다는 느낌으로 읽으면 좋을

권력을 요리하는 레시피 84였습니다.

​

현재 직장인으로 생활한다면

공감되는 글이 많은 책일 것입니다.

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