이것도 직장 내 괴롭힘인가요?

이것도 직장 내 괴롭힘인가요? - 직장 내 괴롭힘 예방과 갈등 해결 가이드북, 개정증보판
문강분 지음 / 가디언 / 2022년 1월

우리나라엔 다양한 직장내 괴롭힘이 있다. 가장 큰 주목을 받았던 지난 2014년 땅공 회항 사건부터 간호사를 죽음으로 몰고간 태움까지.

여전히 어딘가에서는 직장내 괴롭힘이 계속되고 있다.

우리는 보통 직장에서 나보다 우위에 있는 사람을 가해자로 보는 경우가 많이 있다.하지만 부하직원이 직장내 괴롭힘을 시전하는 경우도 주변에서 꽤 찾아볼 수 있다.이를 방지하기 위한 법이 존재한다.

바로 직장내 괴롭힘 금지법.

직장내 괴롭힘 금지법이 뭔데?

직장내 괴롭힘 금지법은 근로기준법 제 76조의 2에서 등장한다. 사용자 또는 근로자가 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용해 업무상 적정 범위를 넘어 다른 근로자에게 신처 및 정신적 고통을 주거나 근무 환경을 악화시키는 행위를 뜻한다.

하지만 직장내 괴롭힘 금지법에 해당하지 않는 근로자도 있다.

직장내 괴롭힘 금지법 제외대상은?

보험 모집인, 골프장 캐디, 퀵서비스 배달원이다. 이들은 근로자 신분이 아닌 특수 고용 근로자이기에 포함되지 않는다. 더불어 5인 미만 영세사업장에도 적용되지 않는다.

'이것도 직장내 괴롭힘인가요?'라는 제목처럼 전 회사의 근무에 대해 의문을 품게했다. 나는 전 회사를 다닐때 가치관 및 체력 등 여러부문에서 맞지않다는 결론을 내렸고 퇴사를 결정했다.

이책에서는 경력직, 육아휴직 복귀자가 직장내 괴롭힘을 당했을 때 어떻게 대처를 해야하는지 일대일 컨설팅 해주듯 알려준다.

특히 많은 사람들의 공분을 일으켰던 '태움'에 대해 집중적으로 살펴보고 문제, 개선 방안에 대해 고찰하는 내용을 자세히 볼 수 있다.

이책을 보며 '직장'이라는 사회조직이 얼마나 악랄하게 변질될 수 있는지 느낄 수 있다. 하지만 인식을 바꾸기 위한 노력들이 보인다. 이로써 그래 점차 나아가고 있구나 하는 안도감이 느껴지기도 한다.

이책은 직장을 다니고 있는 사람이라면 매우 관심있게 볼 수 있으나 수월하게 읽을 수 있는 책은 아니다. 만약 지금 현재 직장내 괴롭힘을 당하고 있는데 헷갈릴때 이책을 보며 깨닫길.

이글은 출판사의 도서지원을 받아 작성했습니다