처음부터 배우는 소통의 기술

처음부터 배우는 소통의 기술 ㅣ 일 잘하는 사람들의 비밀 노트 2
이성복 지음 / 다온길 / 2025년 2월

독서하겠다고 결심한 2025년

하루에 한권도 읽던 내가

한달에 한권읽는것도 버거워진 상태

습관을 제대로 만들기 위해서 신청한 서평단

덕분에 독서습관이 조금씩 다시 돌아오는듯하다

이번에 읽어본 책은​

처음부터 배우는 소통의 기술

25.02.20.

처음부터 배우는 소통의 기술은

여러 상황에서 사용할만한

적합한 소통방법에 대해서

이야기해주는 책이다.

마치 교과서 처럼 방법론에 대해서 이야기하니

필요한 상황에 따라서 적용해보기 쉽다.

소통은 왜 잘해야할까?

너무 당연한이야기 인가 싶지만

당연하지 않다.

소통을 잘해야하는 가장 큰 이유는

갈등을 줄이기 위해서 인것 같다.

나 역시도 많은 갈등을 겪으면서

소통의 중요성을 몸소 체감해왔다.

누군가와 갈등을 겪으면서

어떤 사람과는 갈등 이후에 더 깊은사이가되고

누군가와는 영영 멀어져

다시는 볼 수 없는 사이가된다.

이러한 차이는 어디서 오는 것일까?

그건 갈등상황이 발생했을때

소통이 얼마나 잘 이루워지는지에

따라서 다른 것 같다.

그리고 그 소통을 가지기 위해서

가장 중요한 것은 서로간의 신뢰

신뢰가 없다면 소통 역시 되지 않는 것

갈등상황이후에 멀어진 사람들을 보면

결국 전혀 신뢰하지 않아서이지 않을까?

조금이라도 서로를 신뢰했다면

갈등을 좀 더 현명하게 풀어나갈 수

있었을 것 같다.

리더십 역시 연차가 쌓일 수록

중요한 요인 중에 하나

팀을 잘 이끌거나

팀원간의 소통을 원활하게 하기 위해서는

리더로써의 소통을 어떻게 해야하는지도

중요한 요인인 것 같다.

그중에서도 제일 중요한 것은 신뢰

신뢰를 주기위해서는 어떻게 이야기해야할까

팀을 올바르게 이끌어나가기 위해서는

어떻게해야할까

처음부터 배우는 소통의 기술은

이러한 목표를 달성하기 위한

구체적인 방법을 제시해주는 점이 좋았다.

나도 이제 어느 정도 연차가 쌓이고

후배들이 많이 생기면서

중간관리자이상의 위치에는 올라와있는 듯 하지만

실제로 잘하고있는지는 글쎄

자신이 없었다.

하지만 책을 읽으면서

내가 부족한 점이 어떤지 깨닳고

고쳐나가야하는 점이 어떤것인지아니까

많은 도움이 된 것 같다.

다른사람과의 원만한 관계를 위해서

제대로 소통하는 법을 배웠으니

이제 잘 적용해보는 일만 남은 것 같다.