인간 관계의 법칙

인간 관계의 법칙 ㅣ 인간 법칙 3부작
로버트 그린 지음, 강미경 옮김 / 웅진지식하우스 / 2020년 2월

아래 법칙과 기술의 3부작 저자인
로버트그린의 또 다른 법칙

권력의 법칙
유혹의 기술
전쟁의 기술

인간 관계의 법칙

이 책은 간략히 말해
유혹에 관한 심리 교본이다

전략적인 관계인 유혹에 대하여
예를 들어 체계적으로 정리하였다.

유혹하는 사람의 유형을 아홉가지로 구분한다.

원초적인 욕망의 지배자 세이렌 타입
억눌린 욕구를 해방시키는 정열가인 레이크 타입
마음 속 이상을 실현시켜 주는 아이디얼 러버
추종자를 부르는 중성마력 댄디
향수를 자극하는 천진한 어린아이인 내추럴
무심한 차가운 무기를 갖는 코게트
기쁨과 편안함을 주는 무한한 긍정의 차머
강렬한 호소력의 소유자카리스마
대중의 동경을 읽는 눈을 갖는 스타

더불어,
뒤에서는 인간의 근본적인 심리에 기초해
목표 대상에 접근하는 시점부터
결정적인 마지막 순간에 이르기까지의
유혹의 모든 과정을묘사한다.

상대의 마음을 사로잡는 방법

즐거움과 혼돈을 교차시킴으로
상대의 감정에 접근하는 방법
상대의 무의식을 자극하고 억눌린 욕망을
분출하게 하여 더욱 깊은 유혹으로 끌어들이는 방법

마지막으로,
육체적인 굴복 ?? 을 얻어내는 방법들이 다뤄져 있다.

나 이 부분 너무 조아. 므흣

이렇듯 관계를 주도하는
네가지 챕터의 24가지 전략으로

유혹의 전문가로서 로버트그린은
재탄생하였다.

법칙과 기술이 또 하나 늘었다.

유혹의 심리서인 이 책은

대중적으로 쉬운 소재이며
쓰여지기도 읽기도 이해하기도 쉽고
매력적인 내용이다.

교본이라 칭할 정도로
유혹자의 유형을 잘 정리하였으머
유혹하는 전략과 방법 소개가 체계적으로
감탄이 나오는
로버트그린의 명저

역시 로버트그린 ??????

이 책이 나오기 전의 기술과 법칙은
왜 이렇게 어려웠을까라는
반성과 자괴감이 들었다.

지난 그의 책을
다시 집어들게 만든다.

예쁘고 작은 사랑 이야기

작은 사랑 이야기 ㅣ 웅진 모두의 그림책 27
티아 나비 지음, 카디 쿠레마 그림, 홍연미 옮김 / 웅진주니어 / 2020년 1월

한 짝만 남은 장갑이 어떻게 되는지

잘 아는 장갑 한 짝들

그들은 하나가 떨어져 있을 때

떨어져 있는 하나의 소중함과

자기 혼자만의 외로움

그리고 쓸모없음을 알게된다.

그리고

만나게 되지.

그렇다.

양말, 장갑, 젓가락 이런 종류는

혼자만으론 쓸모가 없이 폐기되된다

그 소중함을

예쁜 글과 그림으로 깨닫길 바라며

장갑이 소재로 사용되어 작은 물건들의 소중함을 예쁜 그림과 글로 표현되었다

아이들에게 훌륭한 인성 감성 교재가 될 좋은 책

추천한다

위코노미

위코노미 - 돈도 벌고 세상도 바꾸는 밀레니얼 경제 공식
크레이그 킬버거.홀리 브랜슨.마크 킬버거 지음, 이영진 옮김 / 한빛비즈 / 2020년 2월

위코노미란

목적과 이익을 동력으로

경제, 환경, 사회복지가 서로 연결되어 있으므로 사회적 대의를 도모하는 경제 시스템이다.

직장에서 의미와 자아실현을 추구하는 방법과 먹고 사는 문제를 해결하는 동시에 가치도 실현하는 방법. 즉, 목적과 이익의 잠재력을 깨워서 활용하는 일타쌍피의 방법을 알려주고 있다.

누이좋고 매부좋고
도랑치고 가재잡고
님도보고 뽕도따고

그런 방법... 잠깐 옆으로 이야기가 샜지만

밀레니얼 세대가 원하는

목적, 발전, 코치, 꾸준한 대화, 삶으로서의 회사.

거 참 피곤한 스타일일세.

이들의 마음을 사로잡기 위한 해답으로 위코노미를 제시하며 그들이 일하는 버진그룹의 위 프로그램의 정신과 활동등의 약을 판다.

위코노미스트가 되는 것은
어렵지 않다.

쇼핑몰에 가서 소비활동 하는 것만으로
사회적 기업을 통한 위코노미 목적에 충분히 기여하고 있는 것을 알려준다.

세 명의 저자들이 각자의 위치에서 선한 목적을 따라온 여정과 이야기를 풀어가며 위코노미 비즈니스 사례를
아주 두껍게? 살피고
여러가지 핵심 사업이나 개인적 관심에 적합한 대의를 찾아내 키워나갈 방법을
열심히 보여준다.

끊임없이 쉬지 않고
꾸준히 일독하면

당신도 위코노미 전문가가 된다.

경영을 하는 CEO부터 사회초년생에 이르기까지 유용한 책

아주 쪼오금 과연 그럴까, 그럴 수 있을까란 의문이 들었지만 혁신적인 경영 비즈니스 모델 소개서이다.

퇴근 이후 뿐만이 아닌 이상적인 자기계발서

퇴근 이후, 제2의 삶이 시작된다 - 성과를 부르는 성장의 법칙
다이븐 지음 / 담아 / 2020년 2월

저자 다이븐은
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성과코치 및 시간 관리사
바인더 쓰는 사람들 대표
자기경영사 2급
연애 코칭 및 전문강사
생활 스포츠지도사 보디빌딩 2급
수상인명구조요원
퍼스널 트레이너 및 다이어트 강사
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이다.
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휴 대단한데...
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운동에서부터 호스트바 선수까지 제대로 하지 않으면 의미없다는 생각으로 해당 분야의 전문가가 되기 위해 제대로 달려왔다.
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자기계발 중독의 시대인 요즈음
본질을 이루기 위한 성과를 부른 일련의 과정을 가감없이 보여준다.
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제목이 잘못되었다.
출판사가 안티인가 😅
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직장인들 뿐만 아니라 전 연령에 걸쳐
인간의 전 생애 주기동안 꿈과 목표를 설정하고 그걸 이루기 위한 자기 계발에 목표를 두는 사람이라면
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시중의 자기 계발서는 쓰레기통에 버리고
이 책을 필독서로 읽고 실천해야 한다.
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내가 자기 계발서를 쓴다면 꼭 말하고자 하는 팩트 폭력이 모두 담겨있다.
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목표를 세우는 방법
실천하는 행동,
그걸 유지하기 위한 루틴
꿈을 실현시키는 용기, 법칙 그리고 시간 관리
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한 번 읽었음에도 내용의 전달과 영혼까지의 각인은 훌륭히 이루어 졌다.
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재차 읽으면서 인생 자기계발서로 등록시켰다
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매료당한 구절은 아래의 두 개이다.
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'버릴 수 있는 용기'
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정해진 시간과 환경에서는 목표를 달성하기 위해 집중하고 몰입해야 한다.
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책도 보고 영어도 공부하고 건강도 관리하기 위해 헬스를 한다는 건 어렵고 위험한 생각임을 내게 경종을 울렸다.
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버려야 한다. 지금 필요한 것을 달성하기 위해 하나씩 몰아쳐서 해야 한다는 것
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그리고
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'힘들 때가 곧 시작할 때'
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아이가 배부르다고 할 때 한 숫가락 더 먹이는 게 살로가고 키로 간다.
근육이 생성되는 법칙이다.
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그만두고 싶을 때 한계를 넘어서야
목표에 이루기 위한 상승 곡선을 탈 수 있다는 말.
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흔하고 통상적인 관리의 내용이 아니라
실례로 강한 저자의 울부짖음에 그만
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설득 당해버렸다.
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이거 꼭 읽어보세요
⠀
물건입니다.

더 팀

더 팀 The Team - 성과를 내는 팀에는 법칙이 있다
아사노 고지 지음, 이용택 옮김 / 리더스북 / 2020년 2월

성과를 내는 팀에는 법칙이 있다.

저자가 마지막 책의 부분에서언급한 내용

"위대한 팀에는 위대한 리더가 있다." 가

아니라

"위대한 팀에는 법칙이 있다." 는

기존에 우리가 알고 있는

그리고 우리나라 재벌 총수가 주장하고 있는

뛰어난 리더의 존재를
부정한다.

물론 완전히 부정하지는 않지만 이 책의 곳곳에는
우리를 지배해 온 통념을 뒤엎는 인사이트를

명쾌하게 제공한다.

꼭 그렇지만은 않아 의 전형적인 표현들

팀 구성에는 절대적인 법칙이 있다.
팀 내 많은 소통이 좋다와 다양한 구성원으로 이루어질수록 좋다. 등

해당 내용을 뒤짚는 내용을 열거하고 있다.

팀의 유형을 환경의 변화 정도와 구성원의 협력정도로 아래 4가지로 구분하였다.

유도단체전형
이어달리기형
야구형
축구형

규칙 설정 세밀도나 판단 주체, 책임 범위 그리고 평가 방법에 따라 각 유형에 적합한 팀 구성법을 안내한다.

각 내용은 팀 과 그 구성원 그리고 규칙에 대한 훌륭한 가이드를 케이스와 논리를 통해 소개한다.

팀의 상황과 특성에 맞춘 팀 빌딩의 5가지 법칙

목표설정, 구성, 소통, 의사 결정 그리고 공감의 법칙

정답은 없다.

유형에 따라 최선을 다할 뿐

심리학, 행동경제학, 조직행동학 까지 여러 이론과 학술 자료로 무장하여
독자에게 팀을 구성, 운영하는 컨설팅의 정수를 보여준다.

팀 멤버든 팀 관리자든 그 모든 이들에게 추천하는 경영 실무서이다.