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결국 리더의 성공 여부는 직원을 얼마나 성장시키느냐에 달려 있다고 해도 과언이 아니다.
인류 역사상 가장 창의적인 리더 중 한 명이라 칭송받았던 스티브 잡스도 싫어하고 못하는 영역이 있었다.
바로 관리자 역할이다.
그래서 그는 자신의 적성에맞지 않는 기업 관리와 운영을 보완하기 위해 팀 쿡Tim Cook을 리더로 키웠다.
이후 팀 쿡은 잡스가 여러 차례 병가를 신청하고암으로 투병하던 시기에 업무를 충실히 이행했고, 잡스의 공백을 훌륭히 메웠다.