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최고가 되려면 최고에게 배워라 - 대한민국 최고 경영자들이 말하는 경영 트렌드
이필재 지음 / 시원북스 / 2020년 1월
평점 :
절판
역시 최고가 되려면 최고의 생각을 가진 사람과 차한잔을 마시며 이야기를 들어야한다는것을 이 책에서 느꼈다. 책에선 차를 마시는 장면이 나오지 않지만 책을 커피삼아 그들의 생각을 들여다 볼수 있었다.
이 책은 최고경영자들이 말하는 경영트렌드를 한눈에 볼수 있는 책이다.
이 책을 펴낸 이필재작기님은 창업가와 창업을 꿈꾸는 사람들에게 권한다고 에필로그에 밝혔다.
최고의 CEO들은 어떤 생각을 하는지, 어떠한 경영철학을 가지고 있는지 잘 나와 있다.
최고의 경영자들은 소통, 남들이 겁내는 도전정신, 틀에 박힌 고정관념을 벗어나야 하며, 예측불허의 전복적사고를 하라고 한다. 정말 미래를 내다보는 통찰이다.
1980년 시작된 우리나라의 퀵서비스, 대리운전서비스는 긱 경제의 원조라할수 있다. 여기서 긱경제란 산업현장에서 필요로 하는 사람을 임시로 구해 일을 맡기는 '임시적경제'를 말한다.
모바일시대가 열리면서 기 경제가 더욱 활발해지고 ㅇㅆ다. 플랫폼비지니스, 카카오택시, 호텔예약플랫폼, 배달의 민족등 다양한 종류의 모바일 시대이다. 지금의 경제는 밀레니얼 시대가 추구하는 워라밸, 욜로를 추구한다. 또한 시대에 따라 내 생활도 변해야한다고 생각하나.
책은 스토리텔링경영, 구독경영, 플랫폼경영, 독서경영, 브랜드경영, 혁신경영, 윤리경영, 기업가정신, 큐레이션경영, 가치관경영등 다양한 최고의 경영CEO들의 이야기를 들을수 있다. 이중에 내가 주목하는건 플랫폼경영과 독서경영이다.
플랫폼경영은 사용자와 고객에 대한 가치를 창출한다는 의미를 가지며, 'N잡러'들로 본업외에도 한회사에서 묶여있기보다는 투잡, 쓰리잡을 하는 N잡러로서의 삶을 추구하는 경향을 잘 나타내주고 있다. 원하는 시간에 원하는 만큼만 일할수 있다는 장점이 있다. 과거에 가족부양을 위해 한 회사에 몸받쳐일했다면 지금은 삶의 질을 더 선호하고, 평생직장이란 개념은 없어졌다.
독서경영은 기업경쟁력의 자산으로 독서경영은 구성원의 소통능력을 키워줄수 있는 경영철학이다.
커뮤니케이션, 프레젠테이션등 소통의 능력을 기르는데 독서만한것이 없다고 한미글로벌 김종훈회장님도 이야기한다. 독서는기업경영분아니라 한 개인의 삶의 방향과 가치관 형성에 많은 도움을 주는것 같아서 정말 많이 공감했다.
창업을 계획하는 사람이라면 내가 무엇을 추구하는지 정확히 파악한후 읽어보면 좋을것 같다.
다양한 컨텐츠의 경영철학을 알고싶다면 이 책을 추천한다.