두 도구 이야기

두 도구 이야기 - 성과를 이끄는 답은 어우러짐에 있다
김동환 지음 / 미다스북스 / 2025년 11월

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🌳 《두 도구 이야기》 리뷰

사실 이 책의 결론은 어렵지 않다.
성과는 논리와 직관, 두 도구의 어우러짐에서 나온다는 것. -끝-

그래서 처음에는 다소 익숙하게 느껴졌다. 논리만으로도 부족하고, 직관만으로도 부족하다는 이야기는 이미 여러 곳에서 들어왔기 때문이다.

나는 이 책을 조금 다른 시선으로 읽어보고 싶었다.
- 일을 하는 사람의 입장이 아니라, 함께 일하는 사람들을 연결해야 하는 관리자의 입장에서 말이다.

책 속에는 이런 문장이 나온다.

“성과를 내는 사람은 양단의 도구를 모두 이해하는 사람이다.”

생각해보면 우리는 종종 자신이 익숙한 방식만이 옳다고 믿는다. 누군가는 데이터를 통해 설명하려 하고, 누군가는 경험과 감각으로 판단한다.

내가 일하는 현장도 비슷하다.
다양한 전공의 사람들이 함께 모여 있고,
각자의 전문성과 경험만큼 저마다의 방식과 고집이 있다. 그래서 사업을 진행하다 보면 협업이 놀라울 만큼 잘 이루어질 때도 있지만, 서로를 이해하지 못해 답답함을 느낄 때도 있다.

특히 분석과 체계를 중시하는 사람, 관계와 공감을 중요하게 생각하는 사람이 한 팀 안에서 균형을 이루기란 생각보다 쉽지 않다. 하지만 그 서로 다른 도구들이 충돌하지 않고 어우러질 때, 그리고 그것을 연결해주는 리더가 있을 때 가장 좋은 결과가 만들어진다.

어쩌면 성과는 뛰어난 도구 하나를 갖는 것보다 서로 다른 도구를 이해하고 연결하는 능력에서 만들어지는 것 아닐까.
경험상..적절한 조화가 최고라고 생각한다.

🌳 음....

새로운 통찰을 준 책이라기보다는,
이미 알고 있던 사실을 다시 확인하게 한 책이었다.
그럼에도불구하고.... 손에서 놓지않은 이유는...곧 현장으로 돌아갈 나에게 어떤 관리자가 되어야 하는지 다시 생각하게 한 책이었기에 ...

익숙한 이야기였지만, 그 익숙한 사실을 실천하는 일이 가장 어렵다는 것을 다시 한번 떠올리게 해주었다.

@midasbooks 미다스서포터즈2기 활동으로 책을 지원받아 읽었어요. 감사합니다.