일의 정도

일의 정도 - 최고의 인재를 위한 50가지 지혜
서정락 지음 / 21세기북스 / 2018년 11월

우리는 사회 속에서 일을 하며 살아간다. 일의 종류는 저마다 다르고 힘들겠지만 각자 나름대로 열심히 살아가고 있다. 일을 즐기는 사람이 있는 반면, 대부분의 사람들은 일을 그다지 좋아하지 않는다. 어차피 해야 할 일이라면 즐겁게 하는 편이 낫지 않을까? 이 책의 제목을 보는 순간 저자가 말하는 일의 정도란 무엇인지를 배우고 싶었다.

저자의 약력을 살펴보면 청년기 시절에는 미래에 대한 막막함에 고민도 많았지만, 성실하고 우직한 자세로 일해서 현재는 중소기업의 CEO가 되었다. 이 책은 저자가 어떤 마음가짐으로 일을 했는지를 보여주고 있고 어려움을 극복한 이야기를 하고 있다. 책의 첫 부분에는 인생을 바꾸는 세 가지 질문이 있는데, 바로 “어떻게 살아야 하는가? 나에게 무엇이 필요한가? 무엇을 바꿔야하는가?”이다. 저자는 청년기에 패배 의식에 빠져서 우울하게 지낼 때 자신에게 이러한 질문을 던졌다고 한다. 그리고 소극적인 사람에서 적극적인 사람으로 변하고자하는 마음가짐부터 바꾸었다. 다른 사람이 시키기 전에 알아서 일을 했고 스스로 자발적으로 살다 보니 귀찮을 것도 없었다고 한다. 사실 머릿속에 생각하는 것은 쉽지만 곧바로 실천에 옮기기는 쉽지 않은데, 저자는 삶속에서 실천을 했던 것이다. 실천이 어려운데 저자는 과연 어떻게 행동에 옮겼을까? 이에 저자는 못할 것 같다는 부정적인 마음에서 할 수 있다란 긍정적인 마음으로 전환시키고 작은 것부터 하나씩 행동에 옮기면 된다고 조언하고 있다. 요즘 취업이 되지 않아서 실의에 빠진 젊은이들에게 특별히 귀감이 될 만한 이야기라고 생각한다. 또한 리더의 자세에 대한 이야기를 보면 리더가 스스로 실천하는 스타일이고 겸손함까지 갖춘 사람이라면 조직원을 원활하게 이끌 수 있다고 말한다. 조직원들에게 존경받는 리더라면 사업의 결과도 당연히 좋게 따라오는 것이다.

이렇게 저자가 직접 경험에서 우러난 이야기들이어서 더욱 신뢰가 생겼고 배울 점들이 많았다. 책에서 말하는 성공은 부와 명예를 말하는 것이 아니라, 삶에 대한 바른 태도를 가지고 성실한 자세로 작은 것부터 실천에 옮겨서 꿈을 이루는 것을 말한다. 이 책은 사회생활을 처음 시작하는 신입들뿐만 아니라 앞으로 일하게 될 사람들과 현직에서 몸담고 있는 사람들

모두에게 추천하고 싶은 책이다.