현시대를 살아가는 사람들은 누구나 한 집단이나 단체에 속해있고 그 집단 속에서 살아가고 있다. 이 책은 단체 속에서 집단의 업무성과를 높이기 위한 최적의 동기부여방식들을 설명하고 있다. 우선 이 책의 특징은 여러 도표와 그림 모형을 통하여 독자들로 하여금 이해를 쉽게 도움을 주며 딱딱하고 서술적인 여러 사회과학 저서들의 특징에서 탈피하여 간결한 문장과 구성으로 읽기 편하고 접하기 쉽게 구성되어 있다. 이책은 동기부여이론에 관한 의의에서 시작하여 경영학적, 심리학적 관점에서의 동기유발이론과 인간의 내, 외적 욕구의 충족을 통한 동기이론 등을 고전적 동기부여법에서 부터 현대적 동기부여법 까지 여러 학자들의 이론을 설명하고 있어 인간의 동기유발 관련 이론 및 현상들을 이해할수있게하고 독자들이 그 내용을 조직관리자 및 조직구성원의 입장에서 조직생활에 활용하여 자신의 가치를 높이는데 큰 도움을 주는 책이다.