오십 질문을 시작하다

오십, 질문을 시작하다 ㅣ 인문학과 삶 시리즈 5
이미하 지음 / 클래식북스(클북) / 2020년 2월

전반전을 뛰고 난 축구 선수들은 15분간 하프타임을 갖는다.전반전에 부진하던 팀이 하프타임 후 갑자기 돌변해 종횡무진 경기장을 뛰어다니며 기적적인 승리를 일궈내는 경우를 종종 볼 수 있다.이것을 하프타임의 기적이라 부르는데 이는 하프타임이 후반을 좌우하고 경기의 승패를 결정할 수 있음을 뜻한다.하프타임에는 전반 경기를 분석하라.강점은 계속 밀어 붙이고 약점은 보강하는 전략을 새로 짠다.전반전 경기에서 승리했든 패배했든 다 잊어버리고 온전히 후반 전략에 집중하는 마인드 세팅이 필요하다.
이 책은 저자가 오십이라는 반백의 나이가 되자 삶의 의미와 어떤 삶을 살아야 할까?질문을 한다.
2016년1월2일,캄보디아로 떠나고.프랑스인 독지가 설립한 학교 PSE에서 영어 교사로 자원봉사 기회를 얻는다.
캄보디아에서 5주간 갭 먼스 하프타임을 통해 느낀 경험과 생각을 이야기 한다.
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책속으로
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나도 자신을 발견하고 무기력으로부터 회복할 시간이 필요했다.
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빈 도화지에 수채화 물감으로 쓱쓱 그리듯 금방 이룰 수 있으리라 믿었던 캄보디아를 향한 꿈은 쉽게 이루어지지 않았다.
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잠시 일상을 벗어나 혼자만의 시간을 갖고 싶다는 갈망과 마음 속으로 늘 꿈꾸던 그림이 하늘에 닿았을까?불가능해 보이던 상황이 뜻하지 않은 계기로 풀리며 5주의 시간을 선물 받았다.
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캄보디아에서 보낸 5주가 내 속에 영원히 시들지 않는 시간의 꽃을 남겨주었다
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하프타임을 통해 얻은 결론은 앞으로의 삶이 시간을 생생하게 느끼며 살아가는 삶이면 좋겠다는 것이다.그저 흘러가 버리는 시간을 버티는 게 아닌 가슴 뛰고 설렘이 가득한 모험과 도전이 있는 삶,그 경험을 통해 배우고 성장하는 삶,촛불처럼 닳아 없어짐으로 주위를 밝히는 삶.

지능의 함정

지능의 함정 - 똑똑한 당신이 어리석은 실수를 하는 이유와 지혜의 기술
데이비드 롭슨 지음, 이창신 옮김 / 김영사 / 2020년 1월

머리가 좋고 교육 수준이 높은 사람들은 이를테면 실수에서 교훈을 얻거나 타인의 조언을 받아들이는 성향이 상대적으로 적다.실수를 해도 제법 그럴듯한 논쟁으로 자기 논리를 정당화하는 능력이 남보다 뛰어나기 때문에 자신의 견해에 의심을 품지 않는 교조적 태도는 점점 심해진다.게다가 편향 맹점까지 남보다 더 커서,자기 논리의 허점을 인지하는 능력도 떨어지는 듯하다.
이 책은 머리 좋은 사람이 왜 어리석은 행동을 하고,왜 더러는 평균적인 사람보다 실수를 더 많이 하는가에 관한 이야기다.
그리고 똑같은 실수를 되풀이하지 않기 위해 우리 모두가 사용할 수 있는 전략에 관한 이야기다.전통적 의미의 지능이 아니라 증거 기반 지혜라는 새로운 사고 능력을 학습,창의성, 문제 해결,의사 결정의 기초로 제시한다.탈진실 시대가 만들어내는 복잡한 문제를 해결하기 위해 필요한 능력은 높은 IQ가 아니라 지혜의 기술임을 과학적인 연구 결과를 토대로 증명한다.
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책속으로
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유익한 어려움을 전략적으로 활용하기
ㅡ일정한 간격을 두고 학습하라.
ㅡ매끄러운 자료를 조심하라.
ㅡ예비 테스트를 해보라.
ㅡ환경을 다양화하라.
ㅡ가르치면서 배워라.
ㅡ규칙적으로 나를 테스트하라.
ㅡ뒤섞어라.나를 테스트할 때,한 가지 주제에만 집중해 문제를 내지 말고 여러 주제의 문제를 뒤섞어야 한다.
ㅡ어려운 일을 시도하라.
ㅡ틀렸을 때는 혼란의 원인을 설명해보라.
ㅡ예견 편향을 조심하라.
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#지능의함정

당신이 알고싶은 음성인식 AI의 미래

당신이 알고 싶은 음성인식 AI의 미래 - PC, 스마트폰을 잇는 최후의 컴퓨터
제임스 블라호스 지음, 박진서 옮김, 장준혁 감수 / 김영사 / 2020년 1월

음성인식 AI는 인간이 컴퓨터의 의사소통 방식을 배우는 대신 컴퓨터가 인간의 언어를 배우게 함으로써 컴퓨터 사용법을 단순하게 만든다.그리고 궁극적으로 만능 AI 비서 스비스를 넘어서 사랑과 우정이라는
감정적인 존재로의 발전을 꿈꾼다.
음성인식 기술은 점점 진화하며 일상에서 실현되고 있다.이제 사용자는 음성으로 검색엔진을 사용할 수 있으며 쇼핑,길 찾기,예약 등 다양한 일을 처리할 수 있다.이를 가능하게 하는 장치가 바로 AI 스피커다.
AI 스피커가 각광받는 가장 큰 이유는 음성을 매개로 한다는 점 때문이다.인류 역사 이래 사람 간 소통은 대부분 음성을 통해 이루어졌다.음성만큼 유용한 소통 도구는 존재하지 않는다.누군가에게 말로 의사를 전달하고 말로 응답을 받는 것이 우리에게 가장 편한 방식이다.음성은 인간만의 고유한 특성이어서,어떤 대상이 음성을 사용하면 그 대상이 사람이 아니어도 우리는 그것을 의인화하는 경향이 있다.
만약 디지털 비서에게도 음성으로 지시를 할 수 있다면 누구나 그 방법을 선호할 것이다.항상 몸에 휴대할 필요 없어 사용이 자유롭고 언제 어디서나 AI 서비스에 접근을 가능하게 해주는 음성은 AI 스피커나 로봇에서 더욱 일반화될 것으로 예상된다.
이 책은 인간과 사물의 대화에 대한 원초적인 호기심으로 음성인식 기술의 역사와 배경,그리고 미래 발전 방향에 대한 통찰을 이야기로 풀어낸다.
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음성은 온갖 기술을 제어하는 수단으로 현실을 지배하는 만능 리모컨이 되어가고 있다.
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모든 사람에게 클라우드 컴퓨팅을 제공할 수 있게 되며,우리 모두가 하루 종일 갖고 다닐 수 있고 마이크가 달린 AI를 갖게 된다.
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거대 회사들은 사람들이 기계와 대화하는 2가지 방법을 상상하고 있는 것이 분명해졌다.첫 번째는 확실히 음성이었다.
또 하나의 방법은 텍스트였다.
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우리를 이해하고,받아들이고,판단하지 않고,스스로 반성하게 해주는 존재
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사람이 아닌 기계가 무엇이 우리에게 최선인지 결정하는 데 개입하고 있는 것이다.
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대드봇을 통해 들려오는 아버지의 목소리는 내가 아버지와 감정적으로 연결되었다는 느낌을 준다.
나는 우리가 죽음을 이길 수 있다고 믿지 않는다.하지만 정말 놀랍게도 생명을 합성할 수 있다.우리가 존재하는 것은 기적이다.그리고 우리가 존재하는 것을 창조할 수 있다는 것 역시 기적이다.
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#당신이알고싶은음성인식AI의미래

우리는 모두 별에서 왔다

우리는 모두 별에서 왔다 - 138억 년 전 빅뱅에서 시작된 별과 인간의 경이로운 여정 ㅣ 서가명강 시리즈 9
윤성철 지음 / 21세기북스 / 2020년 1월

저자 윤성철
서울대학교 물리천문학부 교수로 서울대학교 천문학과를 졸업하고 동 대학원에서 석사학위를,네덜란드 위트레흐트대학에서 항성 진화 이론으로 박사학위를 받았다.별의 진화와 죽음,초신성의 기원,초기 우주의 별 등을 탐구하고 있다.
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인간은 별의 먼지에서 탄생했다.인간의 몸 안에는 광활한 우주의 역사가 그대로 체현되어 있다.우주의 진리는 평범한 인간 안에 있다.
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우주가 시간에 따라 계속 진화한다는 사실은 현대 과학의 가장 위대한 발견에 속한다.우주의 정체성은 100억 년 전과 현재가 다르다.인간이 지구라는 행성에 존재하기 시작한 것도 이 거대한 우주에 변화가 있었기에 가능했던 일이다.그렇다면 우리는 우주를 어떻게 이해하고 정의할 수 있을까?그리고 인간은 우주에서 어떤 위치에 있는가?우주라는 낯선 배경에 인간을 놓고 들여다보면 무엇을 볼 수 있을가?
이 책은 서울대학교 교양과목인 인간과 우주 수업의 내용을 4회로 압축해 진행한 서가명강 강연에 근거한 것이다.
우주 진화와 인간 탄생의 연결고리를 과학적 근거와 함께 세밀하게 밝혀내며,우리 삶의 의미를 우주적 관점에서 되돌아보게 한다.
칼 세이건 코스모스책의 두께가 부담스럽고 천문학이 어렵게 느껴진다면 이 책을 감히 추천하는 바이다.
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책속으로
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진화할 수 없는 것은 생명이 아니다.
생명이라는 현상을 태초부터 미리 정해진 원형을 통해 이해하려는 시도는 무의미하다.고정된 질서는 생명에게 죽음을 뜻할 뿐이다.

위코노미

위코노미 - 돈도 벌고 세상도 바꾸는 밀레니얼 경제 공식
크레이그 킬버거.홀리 브랜슨.마크 킬버거 지음, 이영진 옮김 / 한빛비즈 / 2020년 2월

당신의 시야에서 미래를 놓치지 마라.
당신의 영향력이 가장 크게 실현될 곳은
미래이기 때문이다.
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위코노미는 새롭게 부상한 경제 시스템이다.위코노미의 두 동력은 목적과 이익이다.위코노미란 우리의 경제,환경,사회복지가 서로 연결되어 있으므로 비즈니스에서 성공하려면 사회적 대의를 도모해야 한다는 개념이다.
이익과 목적은 동시에 추구될 수 있다.
목적과 이익이 결합할 때 경제도 개인도 공동체도 번영한다.
세상을 바꾸는 일은 무보수로 일하는 이타주의들의 과제가 아니다.경제와 사회의 모든 분야에서 제아무리 능력이 뛰어난 인재라도 생존하고 발전하려면 지구의 당면 문제 해결에 기여해야 한다.
이 책은 세명의 저자 홀리 브랜슨은 비즈니스,크레이그 킬버거는 자선분야,마크 킬버거는 사회적 기업에 관해 이야기 하며
우리가 어떻게 직장에서 의미와 자아실현을 추구할 수 있는지,어떻게 먹고사는 문제를 해결하는 동시에 자신의 가치도 실현할 수 있는지를 보여준다.
그리고 목적과 이익의 잠재력을 깨워서 활용하는 방법을 제시하고 있다.
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책속으로
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목적으로 직무를 혁신하고 싶다면
ㅡ학습마인드:되도록 빨리 많이 학습하라.
모든 것을 학습의 기회로 삼아라.시행착오를 통해 오류를 줄이는 것도 학습의 기회다.
ㅡ자기 신뢰:무슨 일을 겪어도 자신감을 잃지 마라.불확실성에 굴하지 마라.어떤 난관이 닥쳐도 헤쳐 나갈 자기 신뢰를 키워라
ㅡ겸손:다른 의견에 대해 열린 마음으로 대하라.자신의 실수를 인정하라.비난을 받아 들여라.사소한 일까지 모두 꼼꼼하게 관리하기.
ㅡ그 밖의 유용한 성향:회복탄력성,끈기,창의력