소처럼 일하지 않습니다.

소처럼 일하지 않습니다 - 네덜란드의 탄력근무제에 깃든 삶의 철학
린자오이 지음, 허유영 옮김 / 행복한북클럽 / 2022년 4월

소처럼 일하지 않습니다

네덜란드의 탄력근무제에 깃든 삶의 철학

작가 린자오이는 대만에서 태어나 타이완 대학 원예식물학 석사 학위를 딴 후,

네덜란드로 건너가 국제 원예학 석사 과정을 밟고 네덜란드에서 취업했습니다.

그 후 대만과 네덜란드에서의 노동환경과 직장문화의 차이는 그의 시야를 트이게 했습니다.

직장인 행복도 1위이자 전 세계에서 가장 적게 일하는 나라,

국민의 80% 이상이 하고 있는 일에 만족하는 나라인 네덜란드에 대해

책은 5장의 주제로 나누어 설명하고 있습니다.

1장 네덜란드인의 자유로운 사고방식

2장 네덜란드의 근무 환경과 직장 문화

3장 네덜란드 경영자의 관리 비결

4장 네덜란드 근로자들의 업무 방식

5장 네덜란드의 저녁이 있는 삶

마무리 부록으로 네덜란드에서 취업하고 싶은 이들을 위한 Q&A와 팁이 담겨져 있습니다.

 

네덜란드 탄력근무제를 통해서 노동과 삶의 균형을 이룹니다.

네덜란드 사람들에게 노동이란 삶의 이상을 실현하는 수단입니다.

반면 우리나라의 경우 노동을 통해서 본인의 가치와 존재를 증명하고

어느 순간 삶의 전부가 되어버립니다. 본인의 꿈과 가족은 2순위이거나

더 낮은 순위가 되어버리는 경우가 종종 있습니다.

일, 노동이 1순위가 되어 일하지 않는 순간에는 무얼해야될지 모르고 일때문에

꿈과 가족 소중한 것들을 무시하거나 제외시킵니다.

이는 삶의 우선순위를 제대로 설정하지 못하면서 발생된 문제라 생각됩니다.

 

네덜란드 사람들은 일 또는 돈 때문에 건강이나 가족, 꿈을 잃어버리지 않고

‘순위 매기기’를 통해 삶의 모든 항목이 지닌 가치와 유한한 자원에 대한 가치 등에 순위를 매깁니다.

이러한 삶의 철학은 네덜란드의 다양한 보장제도와 규정, 근로 기준으로 실현되고 있습니다.

그들에게는 가족과 보내는 시간, 나 자신의 휴식과 자기계발의 시간이 매우 중요하며

노동은 그 시간들을 위한 하나의 수단일 뿐입니다.

그리고 그 노동은 실용적이며 논리적이며 나의 행복에 문제를 끼치지 않습니다.

소처럼 부지런하고 성실하게 일하는 것이 미덕으로 알고

우직하게 일하고 있었던 저에게는 늘 삶과 노동을 어떻게 조화롭게 이루어가야할지 고민이었습니다.

이 책을 통해서 고민의 많은 부분을 다양하게 생각할 수 있었고

네덜란드의 노동환경과 직장문화 이야기 또한 매우 흥미롭고 재미있어서

아주 인상깊게 읽었습니다.

[이 글은 출판사로부터 도서를 협찬받아 주관적인 견해에 의해 작성했습니다.]

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