동양철학을 말한다
로케시 찬드라.이케다 다이사쿠 지음 / 중앙books(중앙북스) / 2016년 7월
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인생을 살아가는데 있어 자신의 철학을 가지고 있는 사람과 그렇지 않은 사람과의 차이는 평소에는 나타나지 않는다. 하지만 역경과 시련을 만났을 때, 그 차이는 명확하게 드러난다. 그것은 심오한 자신의 내발적인 힘을 끌어내기 때문이다. 동양철학을 기반으로 탄탄히 형성된 인간혁명이 그 것이다. 저자인 이케다 다이사쿠 박사는 법화경의 가르침을 근간으로 지지 않는 마음을 세계 192개국, 지역으로 넓힌 위인이다.


책 속에서도 [동양에 살아 숨 쉬는 ‘다양성의 존중’, ‘적극적 관용성’은 21세기를 향한 확실한 지표입니다. 이 대담의 주제를 ‘동양철학을 말한다’로 정한 이유도 인류가 내놓은 ‘다양성’의 철학을 깊이 살피고, 그 깊숙한 곳에 흐르는 인간의 기반을 주시하고 싶다는 생각 때문이었습니다. 다양한 문제를 해결하려면 정치적인 차원에 머물지 말고, 문화와 인간의 마음을 서로 나누고 교류하는 식으로 다양하게 접근해야 한다고 생각합니다.]라고 다양성과 관용성을 제시하고 있다.


간디의 비폭력의 근저에는 법화경이라는 인간주의의 빛이 빛난다. 한 사람을 소중히 하고, 그 한사람의 가능성을 믿고 기다릴 줄 안다. 그렇기에 전쟁이 아닌 평화, 불신이 아닌 믿음, 시기와 질투가 아닌 배려가 필요하다. 두 저자는 그것을 동양철학을 통해서 말한다.

 

자신의 인간혁명이 가정을 변화시키고 국가를 변화시킨다. 결국 세계를 변화시키고 인류를 평화의 방향으로 전환시킨다. 같은 시간, 같은 국토에서 함께 한다는 것은 대단한 인연이다. 인연을 소중히 하면서 서로가 배려하는 마음, 배려하는 인생이었으면 한다. 각자의 가치를 소중히 생각해 주고, 각자의 인생을 응원하고 격려하는 인생을 살고 싶다.

 

그런 의미에서 세계평화와 인류행복을 위해 고귀한 동양철학의 정수를 펴낸 두 저자의 인간애에 박수를 보낸다. 누구나가 행복을 원한다. 불행하기를 원하는 사람은 없다. 누구나 승리하기를 원한다. 지기를 원하는 사람은 없을 것이다. 하지만 지지 않는 마음이 중요하다. 그리고 자신의 가능성을 믿고 앞으로 나아간다. 그러면 예전에는 느끼지 못했던 자신을 느끼게 된다. 그것이 인간혁명이고 역경을 극복하는 강한 마음이다.

 

동양철학을 말한다가 많은 이들에게 감동과 행복을 전해 주리라고 믿는다. 그러면서 우리사회에 만연해 있는 이기주의와 1등주의를, 타인을 배려하는 인간적인 마음으로, 타인을 이기는 1등보다는 자신의 한계를 극복하고 자신을 이기는 인간혁명의 드라마를 펼쳐 가기를 희망하는 바이다.


끝으로 [다양한 가치의 창조야말로 인생의 목적인 동시에 모든 문화의 내실(內實)이 되어야 한다고 생각합니다. 우리가 이 대담을 시작할 때 공통의 21세기관을 꼽으며 확인한 바는, ‘물질적 가치’라는 단일가치관에 지배당한 20세기 지구문명이 한계에 봉착했다는 점과, 여러 문명의 대화와 관용의 정신에 바탕을 둔 다양한 가치의 세계가 요청된다는 점이었습니다.] 라고

다양한 인간관계에 있어 상대를 소중히 하고 존중해가는 자신이 될 것을 더욱 더 다짐해 본다.
너무나 다양한 사람들 속에 때로는 자신 위주의 사고를 한다.

 

행복박사 조만장자 이기준 올림

 


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행복박사조만장자 2019-09-19 23:34   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
감사합니다^^

행복박사조만장자 2019-09-20 13:43   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
대단히 감사합니다^^
 
좋은 기업을 넘어... 위대한 기업으로
짐 콜린스 지음, 이무열 옮김 / 김영사 / 2005년 7월
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우리는 흔히 카리스마형의 리더를 많이 본다. 또한 누구나가 그렇게 되기를 희망한다. 하지만 이 책은 이러한 개념을 완전히 탈바꿈 시킨 전략 경영서이다.


더군다나 단계5의 리더가 갖추어야 할 요건으로 겸손이 제시 되었을때 과연 그럴까? 하는 의아심도 들 것이다.


그러나 이책을 읽어 내려가는 순간 당신은 느낄 것이다.
아하! 이래서 그랬구나! 이 책은 리더십을 연구하는 나로서 아주 좋은 지침을 주었다. 저자에게 한번 더 감사드린다.

 

그러면 레벨 5의 리더에 대해 알아보자
레벨1 역량이 뛰어난 개인
재능과 지식, 기량과 휼륭한 업무습관으로 조직에 생산적으로 기여한다.


레벨2 합심하는 팀원
조직의 목표 달성을 위해 자신의 능력을 투자하고 주어진 상황에서 다은 조직원들과 효율적으로 일한다.


레벨3 역량 있는 관리자
정해진 목표를 효율적으로 추진할 수 있는 방향으로 인적자원과 물적자원을 조직한다.


레벨4 유능한 리더

저항 할 수 없는 분명한 비전에 대한 책임의식을 촉구하고, 그 비전을 열정적으로 추구하게 함으로써 더 높은 성과를 이루도록 자극한다.


레벨5 레벨5의 리더
겸손한 성품과 직업에 대한 의지를 잘 융합하여 지속적으로 큰 성과를 이루어 낸다.


그리고 보면 레벨5의 겸손을 갖춘 리더가 어찌 보면 인도주의의 시대를 이끌어 가는 리더의 모습이 아닌가 생각이 든다.

참 좋은 감명을 받은 책이다.

 

행복박사 조만장자 이기준 올림


 


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행복박사조만장자 2019-09-19 23:34   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
감사합니다^^

행복박사조만장자 2019-09-20 13:43   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
대단히 감사합니다^^
 
메모의 기술 - 끝임없이 상상하고 실수없이 메모하라!
이영호 / 모든북(큰방) / 2014년 12월
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책에서는 '수첩을 비롯해 메모지, 필기도구, 휴대용 가방, 전자수첩 등은 모두 메모에 필요한 도구이다. 하지만 무엇보다 자신의 취향과 목적에 맞는 것을 선택하는 것이 중요하다.'라고 기술되어 있다.

 

메모의 필요성은
메모나 노트를 하면 기억하지 않아도 된다. 그만큼 다른 일에 머리를 쓸 수 있다.

기록해 두면 같은 잘못이나 행동을 반복하지 않아 업무 효율이 오른다.

종이에 써 봄으로써 머릿속에서 막연하게 존재하던 것을 구체화된 형태로 정리하게 된다.

중요한 정보를 흘려 듣지 않는다.
제대로 기록해 둠으로써 지식이 축적된다.

정보의 선택 능력, 정보의 정리 능력 등을 자연스럽게 익힐 수 있다.
자신의 능력과 시간을 최대한 활용할 수 있다.

 

필자가 메모를 즐겨 하는 이유는

메모가 주는 유용성, 기억을 정확하게 할 수 있게 한다는 것이다.

 

그리고 메모의 기술 7가지는 다음과 같다.

* 메모의 기술 7가지
1. 언제 어디서든 메모하라
2. 주위 사람들을 관찰하라
3. 기호와 암호를 활용하라
4. 중요 사항은 한눈에 띄게 하라
5. 메모하는 시간을 따로 마련하다
6. 메모를 데이터베이스로 구축하라
7. 메모를 재활용하라

 

여기서 메모를 재활용하라는 대목에서 한번 더 눈길이 갔다. 한가지 더 꼭 하고자 생각한 것은....... 일기를 써야 되겠다는 마음이다.

 

끝으로 저자의 마지막 에필로그 한마디
'메모를 잘할수록 그만큼 일하기 쉬워지는 것만은 틀림없다.' 겉표지에 윤은기 박사의 메모에 대한 생각도 좋은 내용인 것 같다. '메모는 돈이다.(Memo is money).' '메모는 그대를 자유롭게 하리라.

 

행복박사 조만장자 이기준 올림

 


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행복박사조만장자 2019-09-20 13:43   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
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여성에게 드리는 100자의 행복
이케다 다이사쿠 지음, 화광신문사 옮김 / 연합뉴스 동북아센터(잡지) / 2013년 2월
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들어가기에 앞서 명언을 골라 보았다. [행복해지려면 강해져야 한다. 약하디 약한 마음으로는 현실의 거친 파도를 이겨낼 수 없다. '기필코 이겨 내고야 말겠다'는 강한 마음이 행복으로 이끌어 준다. 어떠한 재산보다도 가치 있는 용기를 자녀의 마음에 키워주어야 한다.](126P)


여성의 아름다움이란 외모에서만 오는 것이 아니다. 누가 보고 있지 않아도 열심히 한결같이 살아가는 삶, 자기만의 사명과 목표를 찾아 한 걸음 한 걸음 전진하는 삶이야말로 평생에 걸쳐 지속되는 아름다움이다. 따라서 진정으로 아름다움을 추구하고 싶다면 자신만의 개성을 찾아 발현하는 일에 모든 노력을 바쳐야 한다.


신념은 인격으로 빛나며 일시적으로는 패배한 것처럼 보일지라도 결국에는 성공하는 삶을 살아간다는 것을……. 그리고 책 속의 감동의 명언을 소개한다.


[하루하루를 상쾌하게 출발하는 것이 곧 인생을 충실하게 사는 비결이다. 오늘 하루를 어떤 하루로 빛낼 것인가. 아침을 맞는 자신의 마음이 그 빛이 된다.]


[자신의 개성을 연마하는 사람은 아름답다. 금방 사라지고 마는 한때의 아름다움이 아니라 오래 계속되는 평생의 아름다움이다. 그러한 사람은 남을 부러워하지 않는다. 남을 질투하지 않는다. 그러한 사람의 마음은 여름날 고원에서 보는 푸른 하늘처럼 청명하다.]


오늘도 푸르고 멋진 하늘처럼 투쟁하는 인생을 꿈꾼다^^

 

행복박사 조만장자 이기준 올림

 


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행복박사조만장자 2019-09-19 14:54   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
감사합니다^^
 
CEO의 다이어리엔 뭔가 비밀이 있다 CEO의 비밀
니시무라 아키라 지음, 권성훈 옮김 / 디자인하우스 / 2001년 10월
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'CEO의 다이어리엔 뭔가 비밀이 있다'는 책은 우리에게 아주 간단한 내용을 전달한다.
그리고 내용 중에 가장 실천할 수 있겠다 라고 판단한 것이 포스트잇을 이용한 활용법이 아닌가 한다. 보통의 사람들도 스케쥴 관리를 하고 있다. 그리고 하나 하나 체크하는 사람도 있다. 여기서는 시간을 어떻게 활용하는지 잘 보여준다.


작자도 말하고 있듯이 우리는 항상 어떻게 하면 성공할 수 있을까를 놓고 때로는 무리하게 된다. 하지만 건강을 잃는다면 무슨 소용이 있겠는가? 그래서 작자도 끝에 가서 건강에 대해 이야기 하기도 한다.


우리는 무엇을 하든지 간에 남에게 도움이 되는 일을 해야 한다. 그 속에 자신의 성장도 발견하게 될 것이다.


그리고 책에서는 우리는 지금 단순한 산업사회를 뛰어 넘은 변화의 세상을 살고 있다. 언뜻 성실보다는 개성, 근면성보다는 창의성이 더 큰 미덕으로 인식되는 사회에 살고 있다. 그렇다면 시간 관리라는 개념은 이제 케케묵은 산업사회의 고루한 지표 정도로만 해석될 것인가? 라고.

 

 이 책에서 ‘결코 그렇지 않다’고 말하고 있다. 그 이유는 우리가 어떤 사회에 살고 있건, 결국 우리가 살고 있는 시간은 ‘인생 그 자체’이며, 시간을 어떻게 사용했는가는 ‘삶을 어떻게 영위했는가’의 문제로 귀결되기 때문이라고 생각이 된다.

 

 책에서는 시간을 가장 귀중한 ‘자원’으로, 특히 달리 자본이 없는 월급쟁이들에게는 ‘최고의 자원’으로 인식할 것을 강조하고, 그 자원으로서의 시간을 최대한 창조적이고 효율적으로 사용할 수 있는 구체적인 방법들을 제시하고 있다.


그 중 하나인 시간 리스트럭처링’으로 시간을 만들어 내는 방법을 간단히 소개한다.
[- 자본이 없는 자에게는 시간이 무기고 자원이다
 - ‘모래시계’의 속도는 무서울 정도로 빠르다
 - 큰 그림이 있어야 방법이 나온다
 - 써 버린 시간과 돈은 반드시 기록하라
 - 러시아워를 피해 죽은 시간을 살린다
 - 잡다한 시간은 구조 조정 1순위
 -‘의무적 시간’도 플러스 발상으로 전환하라
 - 포스트잇은 시간 리스트럭처링의 일등 공신]


개인적으로는 핸드폰의 메모장과 일정표를 이용해 보는 것도 좋으리라 생각이 든다.
오늘도 행복한 하루다^^

 

행복박사 조만장자 이기준 올림

 


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행복박사조만장자 2019-09-18 22:47   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
감사합니다^^

행복박사조만장자 2019-09-19 14:54   좋아요 0 | 댓글달기 | URL
대단히 감사합니다^^