50패턴 독일어 회화 - 내 인생 첫 번째 독일어 내 인생 첫 번째 시리즈
이로사 지음 / PUB.365(삼육오) / 2025년 1월
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'이 리뷰는 컬처블룸을 통해 출판사에서 도서를 제공 받아, 직접 읽고 작성한 리뷰입니다.'




독일어 주요 패턴으로 일상 대화하기





책을 선택한 이유



독일어는 동사의 변화가 다양하며, 영어와도 문법 차이가 달라,

한국인이 배우기 어려운 언어다.


독일어 회화를 알아보기 위해 "내첫독 50패턴 독일어 회화"를 선택한다.





1장 친구 사귀기 에서는


독일어 인사말에 대해 알아본다.

만났을 때, 헤어질 때, 만남의 기쁨을 표현할 때 인사말을 배워본다,



직업을 묻고 답하는 표현을 배워본다.

국적을 묻고 답하는 표현을 배워본다.



안부를 묻고 답하는 표현을 배워본다.


--에게 의 뜻을 가진 격을 3격(여격)이라고 부른다.

인칭 대명사들은 1격의 형태다.

3격으로 안부를 자유롭게 묻고 답할 수 있다.


다양한 직업명과 일터의 명칭에 대해 공부해 본다.



가족 관계에 대해 묻고 답하는 표현을 알아본다.


haben동사는 4격을 받는다.

부정관사는 명사의 성과 격 별로 형태가 다르다.


취미활동을 묻고 답하는 표현을 배워본다.


분리동사를 이용해 일상적 활둉을 표현해 본다.


분리동사란 분리전철 + 동사 로 이루어진 동사다.

문장을 만들 때는 문장 맨 마지막으로 분리전철을 보낸다.



기호와 희망을 표현하는 방법을 배워본다.


gefallen 동사는 마음에 들어하는 주체를 3격으로 취한다.

주어의 인칭에 따라 gefallen은 어간에도 변화가 생긴다.


möchten 은 4격 목적어를 취한다.

동사원형을 문장 맨 마지막에 써서 -하기를 원하다의 뜻으로도 쓸 수 있다.


mögen + 4격 은 동사의 변화가 매우 불규칙하므로 잘 익혀 두어야 한다.



인적사항에 대한 표현을 배워 본다.

충분히 친해진 사이에서 묻거나, 기관에서 신상정보를 파악하기 위해 묻는다.





2장 소비 생활 에서는


물건을 살 때 유용한 표현을 알아본다.


능력을 나타내는 화법조동사 können은 동사원형을 취하며,

동사원형은 문장의 맨 뒤로 후치된다.


주문할 때 필요한 공손한 희망 표현을 배워본다.

hätte는 접속법 2식으로 만들어진 형태다.


nehmen은 매우 불규칙하게 변하므로 형태에 주의한다.



주문할 때 종업원이 쓰는 표현, 손님이 쓰는 표현을 알아본다.


맛을 나타내는 표현을 알아본다.

인칭대명사의 3격 형태, 맛을 표현하는 어휘를 배워본다.


식당에서 듣거나 쓸 수 있는 표현에 대해 배워본다.



집안에 관련된 명사들을 배워본다.


haben 동사와 brauchen 동사는 4격을 취한다.

- zwar A, aber B 구문을 알아본다.



장볼 때 유용한 명사들을 알아본다.


물건을 세는 단위명사의 경우 남성/중성 명사일 때는 단수,

여성명사일 경우 단수와 복수 형태를 구분하여 쓴다.



물건을 살 때 쓸 수 있는 표현을 배워본다.


명사가 문맥상 생략 가능할 때, 정관사는 지시대명사처럼 사용할 수 있다.

형용사/부사의 비교급은 er을 붙여 나타낸다.



독일어 명령문은 3가지 형태가 있다.

Sie에게 하는 공손한 명령형을 배워본다.


분리전철, 분리동사, 부사 halt, 공손한 표현 접속법 2식을 설명한다.





3장 독일 한달 살기 에서는


집을 구할 때 필요한 어휘를 알아본다.


je 비교급, desto 비교급 더 -할수록 더 -하다 에서,

je는 종속접속사이며 동사를 후치시켜야 한다.

desto + 비교급 다음에 동사를 위치시킨다.



날씨 표현을 배워본다.


날씨를 표현할 때는 비인칭주어 es를 사용한다.

비인칭 주어는 도치되어도 생략되지 않는다.


기온을 표현할 때 비인칭주어 es를 쓴다.


주어의 성질과 상태를 설명하는 sein 동사는 환경에 쓰지 않는다.

Es를 문장 맨 앞에 주어로 취한다. Es는 도치될 경우 생략된다.



길 묻는 표현, 탈것을 표현하는 문장을 알아본다.



검은 색 코트를 사고 싶다는 표현을 알아본다.


1격과 4격의 형용사 어미 변화 형태를 살펴본다.



금연을 알리는 명령문을 알아본다.


Du 명령형 형태를 살펴본다.

허가/금지의 화법조동사 dürfen, 종속접속사 dass

부사 quasi를 설명한다.



기차를 어디서 갈아타는지 물어본다.

하루를 나타내는 표현, 시간 표현 등을 설명한다.


Sie에게 하는 명령문, 간접화법 wäre는 접속법 2식 형태를 사용한다.



독일에 대한 간단한 대화를 나눈다.


nach전치사는 방향을 나타낸다.

성이 있는 국가, 복수국가일 경우 nach로 방향을 나타낼 수 없다.


장소에 대한 호, 불호를 표현할 때는 비인칭 주어 es를 취한다.



하고 싶은 일을 이야기 한다.


화법조동사 wollen은 의지와 희망을 나타낸다.

solten은 화법조동사 sollen의 접속법 2식 형태다.


Es gibt 4격의 형태는 -이 있다는 뜻의 숙어다.




4장 독일 관광 에서는


레스토랑 에서 함께 식사하자고 제안해 본다.


rein/raus는 장소 이동을 나타내는 부사다.

독일 음식 명칭, 음식이나 음료를 먹겠다는 표현을 배워본다.



외출 약속에 대해 이야기 한다.


재귀동사는 주어와 3격, 4격 목적어의 인물이 일치하게끔 쓴다.

일상에서 자주 쓰이는 분리동사들을 설명한다.



흥미있는 관심사를 표현해 본다.


흥미를 나타내는 표현, 조건을 나타내는 접속사 wenn,

장소를 나타내는 관계부사에 대해 알아본다.



과거 경험에 대해 이야기 한다.


과거 사실을 이야기 할 때 현재완료 문법을 쓴다.

주어에 haben 혹은 sein을 결합하고 동사의 과거분사형을

문장 마지막에 위치시킨다.


종속접속사 als는 동사를 문장 마지막으로 후치시킨다.

als는 주절에서 한 자리를 차지하는 것으로 간주한다.



간접의문문을 사용하면 문장이 더욱 풍성해진다.

의문사들을 활용하고 동사를 후치하여 다양한 표현을 만들어 본다.


wenn은 조건을 나타내는 종속접속사다.

wenn이 이끄는 종속절은 주절에서 한 자리를 차지한다.


접속법 2식은 직설법 보다 훨씬 부드럽게 들린다.

관계대명사는 was를 써야 하며, 관계절에서는 동사가 후치된다.



전화로 하루동안 있었던 이야기를 나눈다.

전화 통화 규칙, 부가의문문, 관계대명사를 설명한다.



4격 지배 전치사 entlang은 며아 뒤에 후치되는 전치사다.

erreichen은 4격 목적어를 취하는 동사다.


수동의 의미를 나타내는 과거분사, 능동의 의미를 가지는 현재분사를 설명한다.


할인을 나타내는 표현을 배워본다.



기대를 이야기 한다.


인지하고 있음을 나타내는 동사, 특정 전치사와 쓰이는 표현,

응대 표현을 설명한다.




5장 문화 생활 에서는


예약할 때 쓰는 표현, 분리전철과 비분리전철 함께 쓰이는 동사,

형용사의 명사화를 부연설명하는 관계대명사 was를 설명한다.


이유를 나타내는 2격 지배 전치사 wagen, 전치사 aus,

시간부사구 + über를 설명한다.


-에 영향을 미친다는 뜻으로 쓸 때 쓰이는 전치사 auf,

지배 전치사 ohne에 zu 부정사를 결합한 -하지 않고,

시간/거리 뒤에서 떨여져 있다는 뜻의 entfernt를 설명한다.


접속법 2식은 가정이나 추측을 나타낸다.

Wenn을 생략하면 후치되었던 동사가 문장 맨 앞으로 온다.


allen은 일종의 형용사의 명사화로 본다.


selbst는 인칭대명사 바로 옆에 위치한다.

so A, dass B, sich 3격 etwas 4격 vorstellen을 설명한다.



호응을 표현하기 위해 재귀대명사를 생략할 수 없다.

-에게 -을 확실하게 하다, 아주 근소하다는 표현 knapp,

청유의 표현에 대해 설명한다.



독일어에서는 명령문을 듣는 청자에 따라 명령형 형태가 달라진다.


es sei denn,- 구문, 종속접속사 falls, sich aufhalten,

청자에게 제안하는 표현을 설명한다.


상태나 감정을 나타낼 때는 비인칭주어 es를 취해서 표현한다.

고려해 볼게요의 다양한 표현을 설명한다.




"내첫독 50패턴 독일어 회화"는

친구 사귀기, 소비 생활, 독일 한달 살기,

독일 관광, 문화 생활 을 주제로 한 회화를 통해

독일어를 익히도록 한다.


일상에서 자주 사용하는 핵심 표현을 바탕으로

상황에 따른 독일어 회화를 연습한다.


기본 연습에서 독일어 기본 표현을, 동사와 기초 문법 등을 학습하고,

상황 연습에서 회화 표현을 향상시킨다.


문장 패턴에서 문장의 응용력을 키우고,

풀어보기에서 학습 내용을 점검하도록 한다.


"내첫독 50패턴 독일어 회화"는 독일어를 들으며

다이얼로그 와 문장을 학습하며 자연스럽게 독일어를 익힐 수 있다.


핵심 단어를 정리한 단어노트를 제공하므로,

독일어 학습에 필요한 시간을 절약하는 것도 매력적이다.


"내첫독 50패턴 독일어 회화"는 자주 쓰는 독일어 패턴을

일상 회화로 학습하면서 실용적으로 독일어를 배울 수 있도록 돕는다.


삼육오 와 컬처블룸 서평단에서 "내첫독 50패턴 독일어 회화"를 증정해주셨다.

감사드린다.


#내첫독50패턴독일어회화 #삼육오 #서평 #이로사 #컬처블룸 #컬처블룸서평단



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포워더
이호연 지음 / 책방앗간 / 2025년 2월
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'이 리뷰는 컬처블룸을 통해 출판사에서 도서를 제공 받아, 직접 읽고 작성한 리뷰입니다.'




수출 물류 산업 역군들의 생생한 이야기





월요일 출근길은 가장 심하게 막히고 붐빈다.


한 주를 시작하는 주간 회의.

갑작스러운 회장의 호통에 사무실 안 공기는 무겁게 가라앉는다.


영업사원은 어떻게든 일을 따와야 하고, 일을 수익성 있게 만드는 건

항공 수출부 과장 이지후 의 몫이라는 질타가 쏟아진다.


화주의 수는 한정적이고, 포워딩 업체는 계속 늘고 있다.


질적 수준이 거의 평준화되자, 포워딩 판매 단가를 낮추면서,

항공 수출부의 능력 부족으로 매도되자 견딜 수 없다.


항공부 팀장 진을도 차장은 입사 이후 항공 수입 업무만 담당한다.

만년 차장으로 머물면서 다른 직원들의 진급도 누락 된다.


KOR인터 는 회장 채진범이 설립한 포워딩 업계 내에서 알아주는 중견 회사다.


KOR인터 에서 가장 높은 비중을 차지하는 거래는 베트남 하노이 다.




굴지의 국내 대기업들이 베트남 에 제조 공장을 세우고,

하청기업들이 줄줄이 따라가자, 엄청난 원자재 물량으로,

하노이 는 전 세계 화물 운송 지역 중 가장 선적이 어려운 곳이 된다.



국내 최대 FSC 화물 영업부 차장 최상진,

항공기 없는 항공사, 혼재사, 서영항공 곽원 부장은

지후 의 든든한 우군이다.


구원만 전무는 채회장의 부름을 받고 이직한다.

회사를 자신의 세상으로 만들기 시작하고 모든 결정을 주도한다.

자신의 편을 복종시키고, 충성하지 않는 이들을 질리게 괴롭힌다.


구원만 에게 지후 는 눈엣가시다.



지후 는 호주에서 영주권과 시민권을 받고 정착할 생각으로

이를 악물고 하루하루를 버틴다.


영주권 취득 자격을 얻고 정착의 꿈에 부풀지만,

엄마의 암 수술로 귀국한다.


이십 대 중반 지후는 빚을 져서라도 살리라는 엄마의 말에 숨이 막힌다.


KOR인터 에 입사하지만 월급이 너무 적다.

우울증약을 먹어야 겨우 잠을 잘 수 있다.


유서를 남기지 않고, 처방받은 수면제를 한 번에 삼킨다.

다음날 아침 알람 소리에 깨어나자 한참을 목 놓아 운다.



예산 절감을 위해 항공 수입, 수출팀 사무실을 인천공항로 옮기라는 지시가 떨어진다.


항공 수입부는 진을도, 수출부는 지후 와 현진 만 남고 전원 사직서를 낸다.

공항 창고를 관리하는 천용복 소장은 구원만 전무의 절대적 신임을 받는다.

공항 바닥에 천용복에 대한 좋지 않은 소문은 신경 쓰지 않는다.


지후는 앞으로 인천공항 생활이 순탄치 않을 것이라는 불안한 예감을 떨칠 수 없는 데....



한국은 수출로 먹고 사는 국가다.


수출과 수입을 하기 위해서 물류가 중요하다.

항공과 선박으로 수많은 상품이 제때 운송되야 한다.


포워더 는 상품이 원활하게 국경을 넘어 배송되도록

물류, 관세 업무 등을 처리하는 무역에 중요한 역할을 담당한다.


"포워더"는 한국 포워더 중견 회사 KOR인터 를 배경으로


자존심에 흠집을 내면 가차없이 대응하는 채진범 회장,

무늬만 사장이고 실권이 없는 채이수 사장,


무능하며 사내 정치에만 혈안이 된 구원만 전무,

회장이 발탁한 전문성이 부족한 대기업 출신 공효승 상무,


자신이 맡은 역할을 제대로 하지 못하는 천용복 소장 등

중견 기업에서 보여지는 다양한 인간 군상들이 벌이는

이야기를 통해,


직장 내 벌어지는 암투와 견제, 시기와 파벌 싸움을 알 수 있다.


포워더 와 협력 관계에 있는 혼재사, 공항 사무소, 항공사 등은

때로는 협조하고, 때로는 견제하면서 포워딩 이 진행된다.


하노이 로 향하는 치열한 포워딩 전쟁터에서는

고객들의 까다로운 물류 요청이 떨어진다.


성실하면서 강직하게 자신의 길을 가는 이지후 과장은

포워더 업계에서 살아남을 것인지 흥미있게 페이지를 넘긴다.


포워더 는 보이지 않는 곳에서 한국 수출의 중요한 역할을 담당한다.


"포워더"는 수출 경제를 뒤에서 이끄는

포워더 업계의 치열한 경쟁과 도전의 생생한 모습을 전하고,


한국 기업 내부에서 벌어지는 부끄러운 병폐까지 소개하면서,

직장인들의 고뇌와 결심에 공감하게 한다.



책방앗간 과 컬처블룸 서평단에서 "포워더"를 증정해주셨다.

감사드린다.


#책방앗간 #이호연 #서평 #포워더 #소설 #컬처블룸 #컬처블룸서평단

#오피스소설 #무역유통 #수출이야기



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신방수 세무사의 비거주자 부동산 절세 가이드북 신방수 세무사의 절세 시리즈
신방수 지음 / 두드림미디어 / 2025년 1월
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'이 리뷰는 컬처블룸을 통해 출판사에서 도서를 제공 받아, 직접 읽고 작성한 리뷰입니다.'





비거주자를 위한 부동산 절세 전략




책을 선택한 이유


2024년 한국은 부자들이 해외로 유출되는 국가 중 4위를 기록한다.


상속세, 증여세는 인플레이션 영향을 무시하면서,

30여 년 가까이 변화 없이 유지하면서,

세계적으로 유래를 찾아볼 수 없을 정도로 가혹하다.


각종 규제 강화, 준조세, 보유세 등의 급격한 증가로,

계층 상승 가능성이 사라지면서 코리아 드림은 옛말이 된다.


포퓰리즘 으로 부자를 괴롭히는 정책은 사라질 기미가 없다.


부자들이 사라지는 자리에 외국인들이 들어오고 있다.

2024년 외국인 이민자 증가율은 OECD 국가 중 2위를 차지한다.


부자들이 한국을 떠나고 외국인들이 국내로 유입되면서,

비거주자 과세 문제는 증가할 수 밖에 없다.


비거주자 부동산 과세 문제를 알아보기 위해

"비거주자 부동산 절세 가이드북"을 선택한다.





1장 비거주자의 국내 부동산과 세무상 쟁점 에서는


거주자는 국내에서 주로 거주하는 사람이며,

비거주자는 거주자가 아닌 사람이다.


거주자와 비거주자는 차별적으로 세법을 적용하므로,

비거주자는 부동산에 대한 세금을 알아야 한다.



세법상 주소는 실제 생활하는 근거지를 말하므로,

국내에 주소를 두고 있다고 해서 모두 거주자에 해당하지 않는다.


지방세는 차별을 하지 않고 동등하게 과세한다.


종부세, 양도세 등은 원칙적으로 동등하게 과세하며,

버거주자에게 비과세와 감면을 적용하지 않는다.


상속세와 증여세는 소유자가 거주한 나라에서 과세하되,

국내에 소재한 부동산에 대해서는 비거주자도 납세의무가 있다.



조세조약은 국가 간의 서로 다른 과세체계를 조정해

이중과세 방지 및 조세 회피를 방지하기 위해 체결한다.


부동산 관련 세금은 조세조약으로 이중과세를 조정하기 어려워,

외국납부세액공제를 적용한다.




2장 국내 거주자와 비거주자의 판단 에서는


비거주자와 거주자의 구분은 국가의 과세권 확보와 관련되며,

세금 비과세, 중과세, 감면에 영향을 미친다.


비거주자가 거주자가 될 때는 양국에서 과세될 수 있으므로,

상황에 따라 전략을 펼칠 수 있다.


취득과 보유 단계에서는 거주자 구별이 중요하지 않다.

임대, 양도, 상속, 증여 단계에서는 거주자 구별이 중요하다.


거주자와 비거주자에 대한 정의를 살펴보면,

거주자는 국내에 주소를 두거나, 183일 이상의 거소를 둔 개인이며,

비거주자는 거주자가 아닌 개인이다.


주소는 생활의 근거가 되는 곳을 말하며,

생활 관계의 객관적 사실에 따라 판정한다.


거소는 주소지 이외의 장소 중에 주소와 같이 밀접한

일반적 생활 관계가 형성되지 않는 장소다.


국외에서 근무하는 공무원 또는 거주자, 내국법인의 국외 사업장,

해외 현지법인 등에 파견된 임원 또는 직원은 거주자로 본다.


비거주자 판단은 가족, 자산상태, 직업, 체류기간 등을 고려해

종합적으로 판정한다.



거주자 또는 비거주자를 판단할 때 생계를 같이하는 가족이

어느 나라에 있느냐가 매우 중요한 역할을 한다.


국내 체류기간은 비거주자에게 중요한 의미가 있다.

1과세기간 동안 6개월 이상이면 국내에 183일 이상

거소를 둔 것으로 본다.


영주귀국을 하는 경우 거주자 산정방법,

국외 파견공무원, 해외 주재원의 비거주자 판단,


유학생, 승무원, 운동선수 등의 비거주자 판단,

이중거주자 판단에 대해 알아본다.




3장 비거주자의 부동산 취득과 세금 에서는


비거주자의 국내 부동산 취득시 절차는

부동산 계약체결, 부동산 거래의 신고, 잔금 지급,

소유권이전등기 절차를 거쳐 완성된다.



비거주자의 취득세는 국내 거주자와 차이가 없다.


상가의 경우 취득세는 국내 거주자와 같지만,

부가세 등 다양한 세무상 쟁점이 발생한다.




4장 비거주자의 부동산 보유·임대와 세금 에서는


보유세는 재산세와 종부세 등을 말한다.


재산세 과세 시 공정시장가액비율과 세율에서 특례를 받을 수 있으나,

비거주자는 이러한 혜택을 받을 수 없다.


관할 지자체에 등록한 임대주택은 재산세 감면 혜택이 주어진다.


1세대 1주택자에 대한 종부세 과세 시 공제와 세액공제 등의 혜택이 없다.

관할 지자체 임대등록 및 관할 세무서에 사업자등록을 한 경우

종부세 합산배제의 혜택을 받을 수 있다.



소득세 납부 의무자는 거주자, 비거주자로서 국내 원천소득이 있는 개인이다.


조세우대는 주로 국내 거주자에게 적용하나, 조세 정책적으로

비거주자에게도 혜택이 주어지는 예도 있다.


비거주자의 임대소득에 대한 과세는 소득공제 등의 적용 범위 등에서

거주자와 차이가 있다.





5장 비거주자의 부동산 양도절차 에서는



거주자, 비주자는 자유롭게 계약을 체결하고

잔금을 받으면 양도가 확정된다.


거주자는 양도 시 특별한 절차가 없지만,

비거주자는 인감증명 발급시 세무서 경유,

잔금 지급 시 원천징수 절차가 필요하다.


양도세를 미리 납부했거나 비과세 등을 받았다는 것을 증명하면

원천징수의무를 면제한다.



법인이 비거주자의 부동산을 국내에서 취득한 경우 원천징수 의무가 있다.


원천징수는 대금을 청산할 때로 하며, 계약금과 중도금을 지급하는 때도

잔금 청산일을 기준으로 한다.



비거주자의 양도세 계산구조는 국내 거주자와 같다.

1세대 1주택에 적용되는 80%의 장기보유특별공제 혜택은

비거주자에게는 적용하지 않는다.



주택 양도세 비과세는 거주자에게 적용한다.


1세대 1주택 비과세는 1세대가 12억 원 이하의 1주택을 보유한 상태에서

일정한 요건을 충족한 경우 비과세를 적용한다.


해외이주법이나 1년 이상 근무상 형편 등으로 해외 출국을 하면서

주택을 양도하는 경우에는 비과세를 적용한다.


해외이주법에 따른 해외 이주 시 비과세 요건,

1년 이상 국외 거주로의 출국에 따른 비과세제도에 대해 알아본다.


해외 출국으로 인한 1세대 1주택이라도

고가주택이면 전체 양도차익 중 일부에 대해서는

양도세가 과세된다.


거주자가 보유한 고가주택의 경우 거주기간을 늘려주면

비과세는 물론이고 장기보유특별공제를 최대 80%까지 적용할 수 있다.


해외 출국으로 2년 이내에 양도하는 바거주자의 경우

80%의 장기보유특별공제는 받을 수 없다.


고가주택의 양도차익이 큰 경우,

장기보유특별공제 혜택을 늘리기 위해서는

거주자 상태에서 국내 거주기간을 늘릴 필요가 있다.




6장 비거주자 양도세 비과세 전략 에서는


비거주자의 양도세 비과세 전략은 주택을 양도할 때

비과세를 받을 수 있도록 상황을 만드는 것이다.



해외 출국한 지 오래되어 양도세 비과세 혜택을 누릴 수 없으면,

거주자가 되는 방식으로 비과세 혜택을 노려볼 수 있다.


장기보유특별공제는 3년 이상 보유한 부동산의 양도차익에 적용한다.


1세대 1주택이 고가주택으로 양도세가 과세되는 경우

양도차익에 최고 80%의 특례공제율을 적용한다.


비거주자가 국내의 거주자가 된 상태에서 고가주택을 양도한 경우

특례공제율 적용법을 알아본다.


영주귀국을 할 때는 국내 거주자로 인정될 가능성이 크다.

영주귀국이 아닌 경우 가족, 자산상태, 체류기간 등을 종합해 판단 하게 된다.



거주자 신분 판단 리스크 최소화 해야 한다.


비거주자가 국내에 입국한 후 거주자로서 주택을 양도할 때

거주자 판정 기준을 알아본다.



국외 영주권, 시민권자의 양도세 비과세 전략,

외국 장기체류 후 국내 거주자 판단 기준,


해외 주재원 등의 양도세 비과세 사례,

비거주자의 재건축입주권 과세,


비거주자의 주택분양권 비과세,

비거주자의 주택임대사업자 거주주택 비과세 특례를 알아본다.




7장 비거주자와 상속세 세무처리법 에서는


상속세는 자연인이 사망할 때 상속재산에 대해 무차별적으로 과세한다.


상속이 발생하면 상속세 신고를 준비해야 한다.

비거주자에 대한 상속세는 상속공제를 적용한 과세표준에

세율을 곱해 계산한다.



상속재산은 피상속인에게 귀속되는 모든 재산을 말한다.


상속추정재산은 상속이 발생할 것을 예상하고

미리 재산을 처분하거나 예금을 인출하는 경우

상속인이 입증하도록 하는 제도다.


상속세 과세대상이 되는 상속재산의 범위는

피상속인이 거주자인가, 비거주자인가에 따라 달라진다.



상속세 과세대상은 피상속인의 거주자 여부에 따라 달라진다.

상속인의 거주자 여부는 중요하지 않다.


국내 거주자가 유리한 경우, 국외 거주자가 유리한 경우를 비교해 본다.




8장 비거주자와 증여세 세무처리법 에서는


비거주자가 증여를 받으면 증여재산공제 없이 증여세가 과세된다.


수증자가 국내 거주자인 경우에는 국내와 국외 재산 모두에 대해 과세한다.

비거주자인 경우에는 국내 재산에 대해 증여세가 과세된다.


한국은 증여를 받은 자가 증여세를 납부하지만, 증여자에게 연대납세의무가 있다.

증여세를 계산하기 위해서 거주자와 비거주자의 계산구조를 비교해 본다.


거주자가 국내 재산을 비거주자에게 증여하는 경우를 알아본다.



상속 전에 사전증여 하면 합산과세를 적용한다.



한국은 외국인 친화적이고 내국인을 차별하는 이상한 정책을 지속하고 있다.


외국인들은 대출을 자유롭게 받아 부동산을 취득하지만,

내국인들은 각종 규제로 부동산 취득할 엄두조차 내기 어렵다.


절이 싫으면 중이 떠나야 한다.


정치권이 잘못된 법을 고치지 않으면서,

한국을 떠나는 부유층, 증산층이 급증하고 있다.


주로 외국에서 생활하는 비거주자들은

세법을 제대로 알고 세금으로부터 자신을 지켜야 한다.



"비거주자 부동산 절세 가이드북"은

비거주자가 보유한 한국 내 부동산에 발생하는

취득세, 보유세, 임대소득세, 상속세, 증여세를 다룬다.


거주자는 국내에서 주로 거주하는 사람이며,

비거주자는 거주자가 아닌 사람이다.


거주자와 비거주자는 차별적으로 세법을 적용하므로,

비거주자는 부동산에 대한 세금을 정확하게 알아야 한다.


종부세, 양도세 등은 비거주자에게 비과세와 감면을 적용하지 않는다.

상속세와 증여세는 국내 소재한 부동산에 대해서 비거주자도 납세의무가 있다.


부동산 관련 세금은 조세조약으로 이중과세를 조정하기 어려워,

외국납부세액공제를 적용한다.



비거주자가 거주자가 될 때는 양국에서 과세될 수 있으므로,

상황에 따라 전략을 펼칠 수 있다.


거주자는 국내에 주소를 두거나, 183일 이상의 거소를 둔 개인이며,

비거주자는 거주자가 아닌 개인이다.


주소는 생활의 근거가 되는 곳을 말하며,

생활 관계의 객관적 사실에 따라 판정한다.


거소는 밀접한 일반적 생활 관계가 형성되지 않는 장소다.


국외에서 근무하는 공무원 또는 거주자, 내국법인의 국외 사업장,

해외 현지법인 등에 파견된 임원 또는 직원은 거주자로 본다.


비거주자 판단은 가족, 자산상태, 직업, 체류기간 등을 고려해

종합적으로 판정한다.




보유세는 재산세와 종부세 등을 말한다.


재산세 과세 시 비거주자는 공정시장가액비율과 세율에서 특례를 받을 수 없다.

관할 지자체에 등록한 임대주택은 재산세 감면 혜택이 주어진다.


비거주자는 1세대 1주택자에 대한 종부세 과세 시 공제와 세액공제 등의 혜택이 없다.

관할 지자체 임대등록 및 관할 세무서에 사업자등록을 한 경우

종부세 합산배제의 혜택을 받을 수 있다.


비거주자의 임대소득에 대한 과세는 소득공제 등의 적용 범위 등에서

거주자와 차이가 있다.



비거주자가 부동산을 양도할 때 인감증명 발급시 세무서 경유,

잔금 지급 시 원천징수가 필요하다.


법인이 비거주자의 부동산을 국내에서 취득한 경우

원천징수 의무가 있다.



비거주자가 1세대 1주택 양도시 80%의

장기보유특별공제 혜택은 적용하지 않는다.


1세대 1주택 비과세는 1세대가 12억 원 이하의 1주택을 보유한 상태에서

일정한 요건을 충족한 경우 비과세를 적용한다.


해외이주법이나 1년 이상 근무상 형편 등으로 해외 출국을 하면서

주택을 양도하는 경우에는 비과세를 적용한다.


해외 출국으로 인한 1세대 1주택이라도

고가주택이면 전체 양도차익 중 일부에 대해서는

양도세가 과세된다.


거주자가 보유한 고가주택의 경우, 거주기간을 늘려주면

비과세는 물론이고 장기보유특별공제를 최대 80%까지 적용할 수 있다.


해외 출국으로 2년 이내에 양도하는 바거주자의 경우

80%의 장기보유특별공제는 받을 수 없다.



비거주자의 양도세 비과세 전략은 주택을 양도할 때

비과세를 받을 수 있도록 상황을 만드는 것이다.



해외 출국한 지 오래되어 양도세 비과세 혜택을 누릴 수 없으면,

거주자가 되는 방식으로 비과세 혜택을 노려볼 수 있다.


장기보유특별공제는 3년 이상 보유한 부동산의 양도차익에 적용한다.


거주자 신분 판단 리스크 최소화 해야 한다.


영주귀국을 할 때는 국내 거주자로 인정될 가능성이 크다.

영주귀국이 아닌 경우 가족, 자산상태, 체류기간 등을 종합해 판단 하게 된다.




상속세는 자연인이 사망할 때 상속재산에 대해 무차별적으로 과세한다.


비거주자에 대한 상속세는 상속공제를 적용한 과세표준에

세율을 곱해 계산한다.


상속세 과세대상이 되는 상속재산의 범위는

피상속인이 거주자인가, 비거주자인가에 따라 달라진다.


상속세 과세대상은 피상속인의 거주자 여부에 따라 달라진다.

상속인의 거주자 여부는 중요하지 않다.



비거주자가 증여를 받으면 증여재산공제 없이 증여세가 과세된다.


수증자가 국내 거주자인 경우에는 국내와 국외 재산 모두에 대해 과세한다.

비거주자인 경우에는 국내 재산에 대해 증여세가 과세된다.


상속 전에 사전증여 하면 합산과세를 적용한다.



한국 정치권은 역차별 논란에도 외국인 부동산 취득에 유리한

각종 제도를 고치지 않는다.


2023년부터 외국인 부동산 매수 증가세는 멈추지 않는다.


외국인의 가족 사항 등을 파악하기 어려우므로,

취득세나 양도세 중과세 등 각종 세금 규제를 적용하기 어렵다.


LTV, DTI 등 대출 규제를 적용받지 않으므로,

부동산 투자는 내국인보다 훨씬 용이하다.


내국인이 역차별을 받으면서, 이민을 선택하는 사람도 증가한다.

한국 부동산 시장에서 비거주자들은 증가할 수밖에 없는 상황이다.



부동산 투자에서 세금이 차지하는 영향은 매우 크다.

세금이 과다하게 부과되면 투자 수익은 크게 줄어든다.


비거주자는 현명한 절세 전략이 필요하다.


"비거주자 부동산 절세 가이드북"은

비거주자가 부동산 취득, 보유, 양도시 발생하는

세금 문제를 살펴보고,


예제 사례를 통해 세금의 차이를 설명하면서,

현명한 부동산 거래로 세금을 줄일 수 있도록 한다.



부동산 투자에서 세금 문제는 매우 중요하다.


"비거주자 부동산 절세 가이드북"은

비거주자가 과도한 부동산 세금을 피할 수 있는

현명한 세무 전략을 세울 수 있도록 돕는다.


두드림미디어 와 컬처블룸 서평단에서

'비거주자 부동산 절세 가이드북"을 증정해주셨다.

감사드린다.


#비거주자부동산절세가이드북 #세법 #서평 #신방수 #컬처블룸 #컬처블룸서평단 #두드림미디어


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30일간 하루 10분 스페인어 필사 좋은습관 시리즈(마들렌북)
AI 편집부 지음 / 마들렌북 / 2025년 2월
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'이 리뷰는 컬처블룸을 통해 출판사에서 도서를 제공 받아, 직접 읽고 작성한 리뷰입니다.'




인생 명언 필사로 배우는 스페인어





책을 선택한 이유


스페인어는 미국에서 공용어 같은 위상이다.


미국과 남미의 대부분을 장악한 스페인어는

세계적으로 중요한 위치를 차지하는 언어다.


필사로 스페인어를 배우기 위해 "스페인어 필사"를 선택한다.




"스페인어 필사"는


1장 자기 계발 (Desarrollo Personal)

2장 리더십 (Liderazgo)

3장 성공 스토리 (Historias de Éxito)

4장 긍정적인 사고 (Pensamiento Positivo)

5장 시간 관리 (Gestión del Tiempo)

6장 재무 관리 (Gestión Financiera)

7장 건강과 웰빙 (Salud y Bienestar)

8장 자기 탐구 (Autoexploración)

9장 창의성 (Creatividad)

10장 관계 (Relaciones)


로 구성되었다.





1장 자기 계발 (Desarrollo Personal) 에서는


자신을 개선하고 더욱 성장하기 위한 방법을 다룬다.


스스로에 대한 이해, 목표 설정, 습관 형성 등에 대한

조언을 시작으로 점점 성장한다.


잠재력의 해방은 자기 자신의 최대 잠재력을 발휘하기 위해

발전하고 개선하는 과정이다.


개인적인 성장은 자기의식과 의미 있는 목표를 설정하는 것으로 시작된다,.



목표 설정은 성공을 향해 나아가는 데 있어 중요한 도구다.


구체적이고 의미 있는 목표를 세우는 것으로,

목표 달성을 위한 로드맵 을 만들 수 있다.


목표는 새로운 정상에 도달하도록 동기를 부여한다.

목표 설정은 목표에 도달하는 과정에서 경험하는

성장과 배움, 변화에 대한 것이다.


성장 마인드셋 은 개인적인 성장과 성공을 위해 중요하다.


성장 마인드셋 을 가진 사람은 건설적인 비판을 받아들이고,

위험을 감수하며, 어려움에 직면했을 때 탄력적으로 대처한다.


건설적인 경험을 추구하고 끊임없이 성장하기 위해 노력함으로써

개인은 자신의 모든 잠재력을 발휘하고 놀라운 결과를 달성할 수 있다.





2장 리더십 (Liderazgo) 에서는


리더십 은 효과적인 리더가 되는 데 필요한 요소다.


의사소통의 기술, 팀 빌딩, 문제 해결 능력 등 필수적인

요건들에 대해 생각할 시간을 가질 수 있다.


선견지명이 있는 리더십 은 흥미로운 미래로 인도하고 영감을 준다.


통찰력 있는 리더 는 팀 의 열정을 불러일으키는 영감을 지니고 있다.

야심찬 목적을 설정하고 성공을 위한 로드맵 을 공유함으로써

리더 는 목적과 방향을 제공한다.


위대함을 추구하도록 동기를 부여햐며, 밝은 미래를 위한 집단적 헌실을 유발한다.



서번트 리더십 은 다른 사람을 섬기는 철학을 우선시한다.


팀 구성원들에게 지원과 자원을 제공하여, 성장과 의미 있는

영향을 만들 수 있는 환경을 조성한다.



적응 리더십 은 복잡하고 불확실한 환경에서 조직을 이끄는 데 필수적이다.


조직은 다양한 도전과 변동에 직면한다.

적응형 리더 는 유연하고 개방적이며 빠른 학습자다.


팀 과 소통하고 협력을 장려하며 다른 사람에게 권한을 부여한다.

적응 리더십 을 구현함으롰허 리더 는 불확실성을 극복하여

변화가 수용되고 혁신이 꽃 피우는 환경을 조성한다.



3장 성공 스토리 (Historias de Éxito) 에서는



목표를 달성하는 과정에서 얻은 경험을 공유하면서,

성공한 사람들의 이야기는 영감을 주고 동기부여 한다.



인생은 우리의 힘과 결심을 시험하는 도전들로 가득하다.


어려움을 극복한 삶의 이야기들은 인내심, 용기, 창의적 해결책을

찾는 것이 중요함을 강조한다.


도전은 성장의 기회임을 가르쳐 준다.




4장 긍정적인 사고 (Pensamiento Positivo) 에서는


긍정적 마인드셋 을 개발하는 것은 성공과 행복을

추구하는 데 중요한 요소다.


자기 자신에 대한 신뢰, 긍정적 관점에 대해

생각할 기회를 제공한다.


긍정적인 마음을 기르면 어려움을 극복하고,

탄력을 유지하며 목표를 달성할 수 있다.


긍정적 태도를 품는 것은 우리 자신을 믿고 미래에 희망을 품으며,

모든 상황을 긍정적으로 대하는 것을 의미한다.


감사를 실천할 때, 가진 것에 집중함으로써 풍요와 만족감을 고양시킨다.

감사의 예술을 받아들이면 더욱 풍요롭고 낙관적인 삶을 사는 능력을 얻을 수 있다.



긍정적인 자기 대화와 제한적인 믿음을 긍정적이고 확신에 찬

확인으로 대체함으로써 사고방식을 재구성하고 자신감을 높일 수 있다.


우리의 강점을 받아들이고 기회를 활용하여 목표를 달성할 능력을

믿도록 독려하는 내면에서 지지하는 목소리의 역할을 한다.




5장 시간 관리 (Gestión del Tiempo) 에서는


효율적인 시간 관리는 성공적인 삶을 살기 위해 필수적이다.


생산성을 극대화하기 위해서는 업무의 우선순위를 정하는 것이 중요하다.


중요도와 긴급함을 파악하고 시간과 에너지 를 할당함으로써,

진정으로 진중한 것에 집중할 수 있도록 만들어 준다.


업무 우선순위를 효과적으로 정하면 시간과 자원을 최대 활용할 수 있다.



명확하고 구체적인 목표 설정은 행동과 결정을 이끌어주는 역할을 한다.


업무 우선순위를 정하고 일정을 만들며 미루기를 피하는 것은

시간 관리의 필수적인 전략이다.


일을 미루는 것은 생산성과 성공을 방해하는 요인이다.


일을 작은 단계로 나누어 처리하는 것은 압박감을 줄여준다.

마감일을 정하고, 일정을 만들며, 자기 훈련과 선제적 마인드셋 은

생산성을 높이고 목표 달성을 쉽게 해주며 직업적 성취에 기여한다.



6장 재무 관리 (Gestión Financiera) 에서는


스마트 한 금전적 결정은 안정적 미래를 위해 중요하다.


저축 전략은 재정 목표 달성과 재산 축적에 필수적이다.


저축을 자동화하고, 지출을 철저히 통제하며,

고수익 투자로 저축 성장을 극대화한다.


스마트한 저축 전략은 재정 안정 확보와 미래 재산 축적의 기반이 된다.


자산을 다양한 분야에 분산하는 것은 위험을 관리학 수익을 극대화하도록 도와준다.

포트폴리오 를 정기적으로 모니터링 하고, 시장 동향을 파악해 적시에 조정한다.


장기적인 시각을 유지하고 위험을 이해하는 것이 투자 성공의 핵심이다.



부채를 통제하면서 안정적인 재무 미래를 구축할 수 있다.


부채 상환과 필수 지출을 고려한 실용적인 예산을 만든다.

부채 상환을 우선순위에 맞추고, 이자율을 낮추거나 상환 기간을 연장해

경제적인 부담을 줄일 수 있다.


책임 있는 소비 습관을 갖추고 불필요한 부채를 피함으로써,

향후 재정적인 어려움을 방지할 수 있다.



7장 건강과 웰빙 (Salud y Bienestar) 에서는


건강과 웰빙 은 행복하고 성공적인 삶을 위한 필수 요소다.


정신 건강을 돌보는 것은 웰빙 과 감정적 균형을 위해 필수적이다.

감정을 받아들이고 표현하며, 의사소통 기술을 발전시키고

충족스러운 활동에 참여하는 것은 감정적 균형에 기여한다.


정신 건강을 우선시함으로써 삶의 질을 향상시키고 도전에 더해

더 큰 회복력을 발휘할 수 있다.



스트레스 관리의 첫 단계는 스트레스 유발 요인과 영향을 이해하는 것이다.


현실적인 목표를 설정하고 시간을 현명하게 관리하며,

긍정적인 생각을 키움으로써, 스트레스 를 줄이고 회복력을 향상시킬 수 있다.


적절한 영양섭취는 정보를 바탕으로 한 영양섭취 결정과

균형 잡힌 식단을 유지하는 것을 의미한다.


신선하고 가공되지 않은 식품을 우선 선택하고, 적절한 식사량 조절과

식사 습관 실천도 효율적인 영양섭취에 도움이 된다.




8장 자기 탐구 (Autoexploración) 에서는


자신을 이해하고 자기 신념을 발전시키는 것은

인생의 여정에서 중요한 과정이다.


가치를 이해하기 위해 시간을 할애함으로써,

결정에 영향을 주는 것, 행동을 형성하는 것, 전반적 만족감에

영향을 미치는 것을 명확히 알게 된다.


가치와 조화를 이룰 때, 진정성 있게 살아가며,

충족감과 목적 의식을 삶으로 나아갈 수 있다.



자기반성은 자기 성찰적인 사고와 깊이 있는 자의식을 포함한다.


전진을 방해하는 패턴, 습관, 행동을 확인하는 것은

긍정적인 변화를 이끌어낸다.


진정한 자신을 받아들이는 것은 진정한 자신을 존중하고,

자신만의 특별함을 축하하며, 판단을 두려워하지 않는 것이다.


사회적인 기대를 놓아주면 개인적인 염원과 일치하는 삶을 살 수 있다.




9장 창의성 (Creatividad) 에서는


창의적 사고를 기르기 위해서는 호기심을 가져야 하며,

전통적인 사고 패턴에서 벗어나야 한다.


창의적 사고자들은 새로운 시각을 적극적으로 탐구하고,

관련 없는 개념을 연결하며, 가능성의 경계를 넓힌다.


창의적 사고를 양성함으로써 개인은 세계를 형성하는

변혁적 아이디어 의 잠재력을 발휘할 수 있다.


협업과 창의성을 육성하는 문화는 혁신적인 아이디어 를 불어넣고

집단적인 성공을 이끌기 위해 중요하다.


협업은 창의성을 자극하고, 새로운 연결을 만들며,

관행적인 사고에 도전한다.


창의적인 협업을 수용함으로써 조직은 최대한의 잠재력을 발휘하고,

혁신을 유발하며 탁월한 결과를 이룰 수 있다.



일상에 창의성을 통합는 것은 일상에 상상력, 혁신성, 독창성을 불어넣는 것이다.


창조적 사고는 기쁨, 영감, 생명력을 일으킨다.

창의성을 높은 가치로 여기고 표현할 기회를 적극적으로 찾으며,

내면의 창의력을 발휘하게 된다.



10장 관계 (Relaciones) 에서는


건강한 관계는 행복하고 만족스러운 삶을 위해 필수적이다.


견고한 관계를 구축한다는 것은 시간의 흐름을 견뎌내는

의미 있는 인간관계를 형성하는 것이다.


상대방을 적극적으로 경청하고 공감하며 서로를 지원함으로써

신뢰와 친밀감, 이해심이 생겨날 수 있다.


강력한 관계 구축은 다른 사람의 성공을 축하하고 어려운 시기에

곁에 있어 주며 소속감과 수용의 감각을 유지하는 것을 의미한다.


효과적인 커뮤니케이션 기술은 의미 있는 연계를 형성하고,

사람들 간의 이해를 촉진하는 데 필수적이다.


효과적인 커뮤니케이션 은 의도와 감정, 필요성을 전달하여,

관계 강화와 더 깊은 연계를 이끌어낸다.


갈등을 조화롭게 해결하는 것은 관계의 역학과 관계에 긍정적 영향을 미친다.


감정을 건설적인 방식으로 표현하고 필요과 감정을 나타내는

나의 발언을 사용하는 것이 중요하다.




"스페인어 필사"는 자기 계발, 리더십, 성공 스토리, 긍정적인 사고,

시간 관리, 재무 관리, 건강과 웰빙, 자기 탐구, 창의성, 관계 등의

10개의 주제에 대한 스페인어 문장을 필사하면서,


자기 계발에 대한 깊이 있는 성찰의 시간을 보내면서,

스페인어 실력을 항상할 수 있도록 한다.


매일 하루 10분 필사에 도전하는 자신과의 약속을 지키면서

자기 계발의 시간을 보내면서 성장한다.


자아 성찰과 목표 설정을 위한 주제를 다룬 문장은 삶을 긍정적 방향으로 이끈다.

관련 있는 명언이나 인용구는 기억에 남는 강렬한 문장이다.


"스페인어 필사"는 중 어휘를 정리하여 독해력과 표현력을 키우도록 한다.

필수 어휘를 기억하면서 실력을 향상시킬 수 잇다.


"스페인어 필사"는 스페인어 문장을 직접 따라 쓰는 과정을 통해

스페인어를 자연스럽게 익히고, 자신만의 필체를 연습할 수 있도록 한다.


"스페인어 필사"는 스페인어 음성파일 을 제공하므로,

손으로 적은 내용을 귀로 듣고 따라 말하면서,

스페인어 발음과 억양도 자연스럽게 익힐 수 있다.


필사로 글을 쓰고, 스페인어 발음을 듣고 따라하면서

스페인어를 효과적으로 학습할 수 있다.


"스페인어 필사"는 하루 10분 30일 동안 자기 계발을 위한

스페인어 문장을 필사하고, 발음을 듣고, 따라 말하면서,

스페인어 실력을 향상과 자기 계발을 함께 할 수 있도록 돕는다.



마들렌북 과 컬처블룸 서평단에서 "스페인어 필사"를 증정해주셨다.

감사드린다.


#마들렌북 #스페인어필사 #서평 #AI편집부 #컬처블룸 #컬처블룸서평단

#30일간하루10분스페인어필사


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패션 3.0, 내일을 위한 어제와의 대화
민은선 지음 / 라온북 / 2025년 1월
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'이 리뷰는 컬처블룸을 통해 출판사에서 도서를 제공 받아, 직접 읽고 작성한 리뷰입니다.'




한국의 패션 르네상스를 되살리자





책을 선택한 이유



K-문화가 전 세계에서 큰 인기를 끌고 있다.


K-뷰티, K-팝, K-드라마, K-푸드 등에 전 세계인들이 열광한다.

K-문화의 발전은 자랑스럽지만, K-문화의 착시에 빠져

많은 것을 잃고 있음을 망각하는 것은 우려스럽다.


한국은 세계적 섬유 생산국으로, 뛰어난 의류 생산 기술을 바탕으로

아시아 패션 시장을 주도하던 화려한 과거는 흔적만 남았다.



K-패션 의 미래를 알아보기 위해

"패션 3.0 내일을 위한 어제와의 대화"를 선택한다.






1장 패션업의 본질은 영원하다 에서는


패션은 사람의 욕망을 자극하는 것이다.


빈부의 차는 더 커지고 신흥 부자는 더 젊어지고 더 많이 출현할 전망이다.

욕망의 대상과 내용의 변화는 세대 변화가 아니라 시대의 변화를 의미한다.


패션의 욕망은 오랫동안 명품이라는 등식을 성립한다.

욕망은 라이프 스타일 이라는 곳으로 또 다른 항해를 시작한다.


개인과 개성화의 시대, 관심의 중심이 내가 된다.


달라진 욕망을 읽어내려면, 사회의 변화와 라이프 스타일,

사람들의 마음을 읽어내야 한다.


트렌드 는 매 시즌 바뀌지만 분명한 것은 좋은 옷과

패션에 대한 사랑이다.


패션 자체보다 외적인 국면에 더 집중하면서,

빠르게 변화하는 소비자와 세상에 어필 하는 것을 치중한다.


사람의 숨겨진 욕망과 마음을 읽어내기 위해서는

직관과 빅데이터 의 밸런스 가 필요하다.


베이직 하지만 단단한 옷이 진실이다.


대량생산과 패스트 패션 의 해일 속에 아름다운 소재와

부자재 기업들이 사라져간다.


이천 년대까지, 열정이 중시되던 시기는 감성적 패션피플 들이 패션업 시장을 주도한다.


미친 끼와 개성 넘치는 디자이너 들이 실력을 발휘했고,

패션기업은 실력을 잘 발휘하도록 감성 관리를 하는 것이 성공을 좌우한다.


이천 년대 중반 이후 대기업이 패션업계를 리드하던 시기는

전문기업의 장점에 비즈니스 감각을 가미해 새로운 판도를 만든다.


현재 디지털 플랫폼 이 유통을 지배하면서, 패션은 비즈니스 다.

패션업은 유통의 파워이지 업체 자체가 성장하고 있지는 못하다.


패션은 열정과 비즈니스 가 공존할 때 성공할 수 있다.


자극에 예민하게 반응하고, 의미하는 바를 알아챌 수 있어야,

디자인 의 영감으로 연결되고 더 좋은 소재와 완성도 높은 제품이 된다.


창의성의 본질은 전혀 새로운 것을 만들어내기보다는

기존의 것들을 어떻게 연결하고 새롭게 조합하느냐가 더 중요하다.



한국 브랜드 에는 철학이 없다.


수많은 글로벌 패션 브랜드 들은 뿌리 깊은 철학의 기반에

의거해 모든 의사결정을 한다.


요즘 국내 브랜드 들은 세련된 철학으로 브랜딩 을 구사한다.


철학을 가지고 있는 브랜드 를 사랑하는 소비자들이 늘고 있다.

철학은 행동으로 옮겨야 진짜가 된다.


유니크 함은 브랜드 의 정체성이자 자기다움이며, 고유의 차별성이다.

대체불가능한 매력, 자기 다움은 브랜드의 가장 중요한 요소다.



한국을 대표할 글로벌 브랜드 는 아직 없다.


전 세계는 한국과 서울에 대해 관심을 표한다.

글로벌 대상으로 큰 시장이 열려 있다.


작지만 선명한 자기다움으로 주목받는 한국 패션 브랜드 를 소개한다.





2장 꼬리 자르며 달려온 패션업, 축적과 연결이 필요하다 에서는


80-90년대 한국의 패스트 팔로워 에 유럽 패션계는 혀를 내두른다.


눈 깜짝할 사이 약간의 변화를 얹어 다음 시즌 신제품으로 백화점에 깔린다.

해외 PV와 패션위크 기간 서울의 패션계는 텅 비었다.


패션기업들의 성장과 발맞춰, 국내 소재 업체들과 원단컨버터 들의 실력도

함께 발전하고, 한국 패션 업계의 안목과 제조 실력은 놀랍게 발전한다.


한국 패션은 성장하고 다이내믹하게 움직인다.


국내 브랜드 와 수입된 해외 브랜드 들이 매장에서 비교되고,

해외 여행지에서 수많은 글로벌 브랜드 들을 만나면서,

국내 패션 기업들은 길을 잃어버리게 된다.


패스트 팔로워 로 한국 패션의 체력과 실력이 향상되었지만,

퍼스트 무버 로서 성장하지 못한다.


퍼스트 무버 로서의 기회를 가질 수 있기 위해서는

축적과 연결 없는 한국 패션산업은 패션업의 본질을 찾고,

사람과 시간에 투자하면서 시스템 을 재구축해야 한다.


90년대는 여성복의 르네상스 다.


훌륭한 여성복 전문기업 브랜드 들이 사라진다.

M&A후 디렉터 가 사라진 자리는 메꿔지지 않고

브랜드 아이덴티티 는 사라진다.


꼼데가르송 은 수많은 꼼데 키즈 를 배출, 육성, 확장한다.

일본은 의류에서 시작해 의식주를 포함하는 라이프스타일 로 진화한다.


하우스, 라이프스타일 기업으로 변화하지 못하면서,

한국 패션의 실력과 위상은 빛바랜 역사로 남게 된다.


패션의 변곡점은 사람들의 행동 양식과 의식의 흐름이 바뀌고,

패션을 주도하는 주류가 변화하면서 산업 지형과 리딩 기업이 바뀐다.


70-80년대 신사복 기성복 전성기, 90년대 춘추전국시대를 거쳐,

이천 년대 캐주얼이 확산된다.


83년 교복 자율화와 스포츠, 대중문화 활성화는

캐주얼 시장의 폭발적 성장을 가져온다.


온라인 시장의 발달과 글로벌 SPA 브랜드 등장은

소비자들의 구매 패턴을 변화시키는 기폭제 역할을 한다.


IMF 사태로 등산이 각광을 받기 시작하고,

코로나 사태로 캠핑붐이 일어나며 아웃도어 가 성장한다.



꼼데가르송 을 이끄는 레이 가와쿠보 는 살아있는 전설이다.


팬덤 을 좁고 깊게 파는 타협하지 않는 단단한 세계를 구축한다.

다양한 라인 을 전개하며 성장하는 비결은 길드 와 비슷한 독특한 운영방식이다.


실력이 검증된 수석디자이너 는 독립된 조직으로 자신만의 라인을 전개한다.


꼼데가르송이즘 은 디자이너 들이 확고한 자신의 디자인 세계를 갖게 한다.

꼼데가르송 키즈 는 일본 패션계를 대표하며, 글로벌로 진화한다.


한국은 전후 불모지에서 패션을 발아시킨 초기 디자이너 를 시작으로

진보적이고 젊은 디자이너 들이 탄생하지만, 수입자유화 이후 사라진다.


한국은 글로벌 디자이너 를 만들어내지 못한다.

자력으로 글로벌 시장에 자신의 이름을 새긴 우영미 는 기적이다.



삼성 그룹 의 모태 제일모직은 문을 닫는다.


인건비는 높은 반면 가격경쟁력은 뒤처지는 게 냉정한 현실이다.

삼성물산 패션 부문을 기사회생시킨 것은 수입 패션 사업이다.


수입 중심 포트폴리오 를 가진 기업의 성장세는 모래성이지만,

대기업은 돈 되는 해외 브랜드 를 찾는 것이 빠르고 영리한 길이다.



한국 패션기업들을 단단하게 받쳐주던 훌륭한 소재기업들은 모두 사라진다.


시대 변화의 흐름 속에 적응하지 못한 중소기업이 사라진다고 치더라도,

일본과 이탈리아 의 소재 기업이 명성을 이어가는 것과 대비된다.



동대문 시장은 한국형 원스톱 SPA 시스템으로 전 세계가 주목하는

패션산업의 중심지로 주목받던 때가 있다.


동대문 시장의 장점은 원단을 고르고 조달하고 곧바로 봉제를 할 수 있다.


일본, 중국, 러시아, 대만 등 동남아 바이어 들이 열광하며,

최고의 전성기를 맞이하고 외국인들의 관광지로 각광받는다.



남대문 과 동대문 시장은 한국보다 먼저 탄생하며,

한국 역사 굽이굽이 존재한다.


이천 년대 초반의 상가 붐은 경쟁력 상실로 이어진다.


새로운 디자인 과 신상품이 나오지 않고,

중국 광저우 도매시장에 밀리면서 중국산 소매시장으로 전락한다.


디지털화를 통해 세계 패션 시장을 향하는 솔루션을 제공할

창작 에너지만이 동대문이 살아남을 길이다.



롯데 백화점은 국내 유통의 대부분의 기준을 세운다.

롯데를 기반으로 성공하고 거대 규모가 된 패션기업이 많다.


신세계 백화점은 전문가적 이미지 로 유통의 바로미터 를 완성한다.

유통사관학교 신세계 스피릿 의 흔적을 찾기 어렵다.


현대백화점은 백화점 유통의 새로운 방향성을 제시한다.

MZ세대 들이 백화점에 관심이 없다는 통념도 뛰어넘는다.


갤러리아 백화점은 럭셔리 브랜드 를 처음 제대로 선보인다.

뉴 브랜드 가 데뷔하는 요람의 역할은 흔적도 보이지 않는다.



무신사는 국내 패션 유통에서 가장 중요한 존재다.


백화점이 해온 역할을 온라인 플랫폼 에서 대신한다.

카테고리별로 다양한 버티컬 플랫폼 의 성장도 눈부시다.


유통의 역할을 데이터 와 기술이 대신하면서,

전 세계 소비자를 향해 경쟁하는 무한경쟁의 세상으로 향한다.



중국에 승리의 깃발을 꽂았던 잠깐의 시절이 있다.


이랜드 TBH글로벌 등은 중국에 진출하면서, 용감무쌍하게

글로벌 기업들이 두려워 하며 시도하지 못하는 전략을 해낸다.


사드 사태 이훌 중국 내 혐한 분위기가 거세지면서,

대부분의 한국 기업은 위험과 어려움에 빠지게 된다.


현지화에 성공했지만, 중국을 얕잡아 보다가,

중국 인재들과의 인적 싸움에 밀려 실패한다.


한국 기업은 중국 시장의 트렌드세터 위치를

잃어버리게 된 이유를 정확히 인식하고,

소비자와 시장에 겸손해야 한다.





3장 생각의 이동, 패션업을 새롭게 하다 에서는


공간과 장소 사이에는 사람이 있다.


사람이 모여들고, 이야기가 쌓이고, 에너지가 상호작용해

콘텐츠 가 되고, 콘텐츠 가 더 많은 사람을 불러모으는

선순환 구조가 핫플레이스 다.


경험은 물리적 공간에 사람이 모이게 하는 가장 중요한 콘텐츠 요소다.


콘텐츠 는 각종 매체가 제공하는 정보를 의미한다.


브랜드 가 자신의 상품에 뭔가 다른 것들을 채워 넣으려면,

자기 아이덴티티 가 뾰족해야 하고,


자신의 브랜드 와 어울리는 콘텐츠 를 믹스 하기 위해

큐레이션 을 잘해야 한다.


아트, F&B 등 다양한 문화요소, 패션, 카페 의 결합은

공간을 장소로 만든다.


좋은 장소는 사람들을 끌어들이는 힘이 있어서,

시간과 경험 자체가 브랜드 에 긍정적 영향으로 축적된다.


콘텐츠 는 어떤 브랜드 인지 소비자와 어떤 관계를 맺고 싶은지에서 출발해야 한다.

지속 가능한 콘텐츠 란 소비자들과의 진정성 어린 관계를 의미한다.



한국의 총인구는 이미 감소 추세에 접어들고,

시니어 인구는 가파른 증가세를 보인다.


베이비부머 세대는 산업화 민주화를 겪고 글로벌 에 눈뜨며

부족한 것을 적극적으로 성취하며 살아온 매우 주체적인 세대다.


후진국에서 태어나 중진국에서 성장기를 보냈고,

성인이 되어서는 선진국에서 살며 자녀를 길러낸다.


노력한 만큼 경제적 부도 이루며, 부모보다 부유해진 마지막 세대다.

나이가 들었지만 개성 있고 지적인 역량이 충분하며 디지털 도구도 잘 다룬다.


복잡다단한 시니어 세대를 이해하지 못하다 보니,

시니어 대상 상품과 서비스들에 대한 고객 반응은 신통치 않다.


시니어 를 바라보는 개념은 나이 들어감에 따라 지혜가 쌓이는 사람으로 바꿔야 한다.

새로운 취향과 라이프스타일 에 따른 거대시장이 숨어 있다.



지속가능성은 각종 산업의 최대 화두다.


최근 수년간 패션 은 빌런 산업으로 비판을 받는다.

기획부터 판매까지 낭비도 과잉도 없는 프로세스 세팅 은

패션산업의 희망이다.


중고의류는 리셀 시장은 폭발적으로 성장한다.


저렴한 중독성으로 인해 불필요하게 더 많이 살 수 있으며,

서스테이너빌리티 와 탄소 배출량 감소는 확실치 않다.


서스테이너빌리티 는 환경 친화, 전통의 현대화, 로컬 의 강점 활용을 갖춰야 한다.



크리에이티브 디렉터, CD는 브랜드 향방을 결정짓고 매출과 이익을 좌우한다.


디지털 과 SNS의 시대, 디자인만이 아니라 디지털 에 대한 이해도,

소셜미디어 구사력, 팬덤 파워, 자기 어필력, 쇼맨십 이 필요하다.


다양한 영역의 협업도 성공시켜야 하며, 마케팅 능력이 더욱 중요해진다.


세계가 우리 문화를 주목하고 인정하면서, 한국 패션 은 기회를 맞이하지만

패션기업들의 상황은 밝지만은 않다.


고참 디자이너 들이 정리되는 세대 교체와 재편 과정에서 생긴

공동화 현상은 좋은 기회를 파고들 역할을 약화시킨다.



한국 패션 기업들은 기회를 잘 살려낼 수 있는 지휘자가 필요하다.


가능성을 발견해 엮고 연결하고 재창조하는 지휘자가 필요하다.

한국이 가성비를 인정받은 것은 클래식 아이템 이다.


패턴과 봉제 장인들이 은퇴하고, 가업을 잇지 않는 상황에서,

우리만의 숨겨진 것을 부지런히 찾아내야 한다.



웹2.0의 등장과 환경은 사람들의 정보 습득과 구매 여정을 완전히 바꿔놓는다.


소비자는 언제 어디서나 원하는 정보를 원하는 미디어로 즉시 접할 수 있게 되면서,

미디어 의 권력은 사라지고, 광고 주목도는 떨어졌으며, 브랜드 파워 도 약화된다.


광고 홍보를 통해 상품과 브랜드 를 PR하고 구매를 부추기며,

모든 소비재 브랜드 는 광고 제작에 엄청난 돈을 투자하지만,

광고의 효과는 불분명하다.



디지털 시대에는 산업의 판이 바뀐다.


돈과 힘으로 이뤄진 유인책들이 힘을 쓰지 못하는 상황이 되자

언더그라운드 마이크로 브랜드 들의 반란이 일어난다.


패러다임 의 변화는 새로운 주자들에게는 큰 기회다.


20세기 모든 문법이 사라지면서, 미래는 자기 색깔이 명확한 브랜드 의 시대다.



라이프 스타일 이 들어가지 않으면 패션 브랜드 의 콘셉트 를 논할 수 없다.


라이프 스타일 을 의식주로 보지 않고, 주라고 생각하는 착오는 패션업계를 위협한다.


라이프 스타일 은 사람들이 각자 삶을 추구하는 방향, 방법, 방식이다.

살아오면서 경험하고 축적된 생활 태도이자 취향이고 삶에 대한 컬러이자 스타일 이다.


다양한 카테고리 가 생기고 무엇을 추구하느냐에 따라

라이프 스타일 이 연계되면서, 비즈니스 기회가 된다.




AI 트랜스포메이션 시대를 준비하기 위해서는 역사를 뒤돌아 봐야 한다.


섬유패션산업의 프로세스 는 도구와 기술로 인해 혁신적 변화로 이어진다.

AI패션 태그 서비스 는 상품의 정보를 정확하고 충분하게 분류한다.

고객 취향에 맞게 상품을 매칭하고, 고객을 위한 검색 필터 를 제공한다.


패션회사가 기대하는 AI는 감각적 부분을 해결하는 것인데,

현재 업무에 적용 가능한 AI와 갭 이 크다.



패션 기업은 선 하나, 점 하나, 누끼 하나도 타협할 수 없다.


패션산업은 디지털 전환이 더딘 분야다.

기술의 진화 과정을 관찰하고 패션 의 도구로 활용할 실력을 키워야 한다.


도구는 누구나 쓸 수 있고, 기술은 상향 평준화 되면서,

결과물의 차이는 결국 감성의 영역이 된다.



K-POP 인기로 K컬처 에 대한 전 세계의 관심이 증폭된다.


아이돌스타 의 글로벌 영향력이 산업과 연계될 때,

비로소 국가적 실질적 부가가치가 만들어질 수 있다.


한국 디자이너 브랜드 들의 최고의 강점은

트렌드 변화를 빠르게 포착해 제품에 반영하는 것이다.


한국 패션 브랜드들이 지속 가능한 비즈니스 로

정착하기 위해서는 안정된 퀄리티 에 집중하고

철학의 기초를 단단히 하는 노력이 절실하다.


패션산업은 ODM 업체와 소몰 브랜드 간 간격을 메우기 쉽지 않다.

마켓인텔리전스 를 제공할 AI테크기업과의 연계도 생각해 볼 만하다.


풍부한 경험과 실력, 지혜를 가진 패션산업 시니어 의

안목과 경험을 협업으로 가져오는 것도 필요하다.


윗세대의 것을 충분히 소화하고 더 발전시켜가는 축적과 연결은

산업경쟁력이 되고 나아가 국가경쟁력으로 이어진다.




세상에 영원한 것은 없다.


동대문, 남대문 시장을 중심으로 과감한 도전과 혁신이 이루어진

한국 패션의 화려한 영화는 사라져간다.


새로운 변화를 통해 부흥할 기회를 잡지 못하면,

한국 패션의 처참한 몰락은 시간 문제다.


한국 패션업의 성공과 실패의 역사를 돌아보는 것은

미래의 변화 방향을 파악하는 유용한 지침이 된다.


"패션 3.0 내일을 위한 어제와의 대화"는

패션업의 본질, 한국 패션 시장의 역사와 문제점,

패션업의 변화 방향에 대해 다룬다.


패션은 사람의 욕망을 자극하는 것이다.

패션의 욕망은 라이프 스타일 이라는 항해를 시작한다.


개인과 개성화의 시대, 달라진 욕망을 읽어내려면,

라이프 스타일, 사람들의 마음을 읽어내야 한다.


트렌드 는 매 시즌 바뀌지만 분명한 것은

좋은 옷과 패션에 대한 사랑이다.


사람의 숨겨진 욕망과 마음을 읽어내기 위해서는

직관과 빅데이터 의 밸런스 가 필요하다.


베이직 하지만 단단한 옷이 진실이다.



이천 년대까지 열정의 시기는 미친 끼와 개성 넘치는 디자이너 들이

패션업 시장을 주도한다.


이천 년대 중반 이후 대기업이 패션업계를 리드하던 시기는

전문기업의 장점에 비즈니스 감각을 가미해 새로운 판도를 만든다.


현재 디지털 플랫폼 이 유통을 지배하면서, 패션은 비즈니스 가 된다.


패션은 열정과 비즈니스 가 공존할 때 성공할 수 있다.



한국 브랜드 에는 철학이 없다.


철학을 가지고 있는 브랜드 를 사랑하는 소비자들이 늘고 있다.

철학은 행동으로 옮겨야 진짜가 된다.



한국을 대표할 글로벌 브랜드 는 아직 없다.

전 세계가 한국과 서울에 관심을 가지므로, 글로벌 시장이 열려 있다.



80-90년대 한국의 패스트 팔로워 에 유럽 패션계는 혀를 내두른다.


패션기업들의 성장과 발맞춰, 국내 소재 업체들과 원단컨버터 들의 실력도

함께 발전하고, 한국 패션 업계의 안목과 제조 실력은 놀랍게 발전한다.


한국 패션의 패스트 팔로워 로 체력과 실력이 향상되었지만,

국내 패션 기업들은 퍼스트 무버 로서 성장하지 못하면서,

길을 잃어버린다.


패션업의 본질을 찾고, 사람과 시간에 투자하면서,

시스템 을 재구축해야, 퍼스트 무버 로서의 기회를 가질 수 있다.


하우스, 라이프스타일 기업으로 변화하지 못하면서,

한국 패션의 실력과 위상은 빛바랜 역사로 남게 된다.



패션의 변곡점은 사람들의 행동 양식과 의식의 흐름이 바뀌고,

패션을 주도하는 주류가 변화하면서 산업 지형과 리딩 기업이 바뀐다.


한국은 전후 불모지에서 패션을 발아시킨 초기 디자이너 를 시작으로

진보적이고 젊은 디자이너 들이 탄생하지만, 글로벌 디자이너 를 만들지 못한다.


삼성 그룹 의 모태 제일모직이 문을 닫는 등

한국 패션기업들을 단단하게 받쳐주던 훌륭한 소재기업들은 모두 사라진다.

일본과 이탈리아 의 소재 기업이 명성을 이어가는 것과 대비된다.



동대문 시장은 한국형 원스톱 SPA 시스템으로 전 세계의 주목을 받던 때가 있다.


이천 년대 초반 상가 붐은 경쟁력 상실로 이어지고,

중국 광저우 도매시장에 밀리면서 중국산 소매시장으로 전락한다.


디지털화를 통해 세계 패션 시장을 향하는 솔루션을 제공할

창작 에너지만이 동대문이 살아남을 길이다.



롯데 백화점은 국내 유통의 대부분의 기준을 세운다.

신세계 백화점은 유통사관학교 신세계 스피릿 을 남겼다.


현대백화점은 백화점 유통의 새로운 방향성을 제시한다.

갤러리아 백화점은 럭셔리 브랜드 의 요람이었다.


무신사는 국내 패션 유통에서 가장 중요한 존재다.

백화점이 해온 역할을 온라인 플랫폼 에서 대신한다.


이랜드 TBH글로벌 등은 중국에 진출하면서, 용감무쌍하게

글로벌 기업들이 두려워 하며 시도하지 못하는 전략을 해내고,

현지화에 성공했지만,


중국을 얕잡아 보다가, 중국 인재들과의 인적 싸움에 밀려

중국 시장의 트렌드세터 위치를 잃어버린다.



공간과 장소 사이에는 사람이 있다.


핫플레이스 는 사람이 모여들고, 이야기가 쌓여,

콘텐츠 가 되고, 콘텐츠 가 더 많은 사람을 불러모은다.



경험은 물리적 공간에 사람이 모이게 하는 가장 중요한 콘텐츠 요소다.


브랜드 는 분명한 자기 아이덴티티 를 가지고 큐레이션 을 잘해야 한다.

좋은 장소는 사람들을 끌어들이는 힘이 있어서,

시간과 경험 자체가 브랜드 에 긍정적 영향으로 축적된다.


지속 가능한 콘텐츠 란 소비자들과의 진정성 어린 관계를 의미한다.



한국의 시니어 인구는 가파른 증가세를 보인다.


베이비부머 세대는 후진국에서 태어나 중진국에서 성장기를 보냈고,

성인이 되어서는 선진국에서 살며 자녀를 길러낸 주체적인 세대다.


노력한 만큼 경제적 부도 이루며, 나이가 들었지만 개성 있고,

지적인 역량이 충분하며 디지털 도구도 잘다룬다.


복잡다단한 시니어 세대를 이해하지 못하는 상품과 서비스들에 대한

고객 반응은 신통치 않다.



지속가능성은 패션 을 빌런 산업으로 비판한다.


기획부터 판매까지 낭비도 과잉도 없는 프로세스 세팅 은

패션산업의 희망이다.


서스테이너빌리티 는 환경 친화, 전통의 현대화, 로컬 의 강점 활용을 갖춰야 한다.



세계가 우리 문화를 주목하고 인정하면서, 한국 패션 은 기회를 맞이하지만

패션기업들의 상황은 밝지만은 않다.


한국 패션 기업들은 기회를 잘 살려낼 수 있는 지휘자가 필요하다.


패턴과 봉제 장인들이 은퇴하고, 가업을 잇지 않는 상황에서,

우리만의 숨겨진 것을 부지런히 찾아내야 한다.



디지털 시대에는 산업의 판이 바뀐다.


돈과 힘으로 이뤄진 유인책들이 힘을 쓰지 못하는 상황이 되자

언더그라운드 마이크로 브랜드 들의 반란이 일어난다.



패러다임 의 변화는 새로운 주자들에게는 큰 기회다.

20세기 모든 문법이 사라지면서, 미래는 자기 색깔이 명확한 브랜드 의 시대다.



라이프 스타일 은 각자 삶을 추구하는 방향, 방법, 방식이다.

살아오면서 경험하고 축적된 생활 태도이자 취향이고,

삶에 대한 컬러이자 스타일 이다.


다양한 카테고리 가 생기고 무엇을 추구하느냐에 따라

라이프 스타일 이 연계되면서, 비즈니스 기회가 된다.



AI 트랜스포메이션 시대를 준비하기 위해서는 역사를 뒤돌아 봐야 한다.


섬유패션산업의 프로세스 는 도구와 기술로 인해 혁신적 변화로 이어진다.

현재 AI는 패션회사가 기대하는 감각적 부분을 해결치 못한다.


패션산업은 기술의 진화 과정을 관찰하고,

패션 의 도구로 활용할 실력을 키워야 한다.


도구는 누구나 쓸 수 있고, 기술은 상향 평준화 되면서,

결과물의 차이는 결국 감성의 영역이 된다.



한국 디자이너 브랜드 들의 최고의 강점은

트렌드 변화를 빠르게 포착해 제품에 반영하는 것이다.


한국 패션 브랜드들은 안정된 퀄리티 에 집중하고,

철학의 기초를 단단히 하는 노력이 절실하다.


마켓인텔리전스 를 제공할 AI테크기업과의 연계,

패션산업 시니어 의 안목과 경험을 협업으로 가져오는 것도 필요하다.



옷이 날개라는 말이 있다.


의식주의 기본이 옷이다.

옷의 중요성은 아무리 강조해도 지나치지 않다.


한국의 패션 산업은 과거의 빛나는 영광의 뒤안길에서

몰락의 길로 접어들고 있다.


디지털로 시장이 변하고, 글로벌 무대에서 한국의 위상이 높아지는

훌륭한 기회를 한국 패션 기업들은 잡지 못하고 있다.


정신차리지 않으면 한국의 패션 산업은 무너질 것이다.


남아 있는 패션 산업 기반을 바탕으로 우리의 강점을 살린다면

한국 패션 산업에도 기회는 있다.


변화하는 시대, 한국은 미래를 위해 도전해야 한다.


"패션 3.0 내일을 위한 어제와의 대화"는

패션의 본질과 한국 패션업의 과거를 돌아보며,

디지털 시대에서 한국 패션업의 미래 발전 방향을 깨닫게 한다.


라온북 과 컬처블룸 서평단에서

"패션 3.0 내일을 위한 어제와의 대화"를 증정해주셨다.

감사드린다.


#패션30내일을위한어제와의대화 #민은선 #서평 #컬처블룸 #컬처블룸서평단


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