처음 처음 | 이전 이전 | 31 |다음 다음 | 마지막 마지막

남이 자기를 알아주지 않는 것을 근심하지 말고 자기가 남을 알지 못하는 것을 근심하라.

유야 너에게 어떤 것을 안다는 것을 가르쳐줄까? 어떤 것을 알면 그것을 안다고 하고 알지 못하면 알지 못한다고 하는 것, 이것이 아는것이다.

하늘에 죄를 지으면 빌 곳이 없다.

군자는 말에서는 어눌하고 행동에서는 민첩하려고 한다.

보통 이상의 사람과는 높은 수준의 것을 말 할 수 있지만 보통 이하의 자들과는 높은 수준의 것을 말 할 수 없다.

덕을 닦지 못한 것, 배운것을 강습하지 못한 것, 의로운 것을 듣고서도 찾아가지 못한 것, 좋지 않은 것을 고치지 못한 것, 이것이 나의 걱정 거리다.

잘못하고서도 고치지 않는 것, 이것이 잘못이라고 한다.


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(17)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
 

금준미주 천인혈이요 옥반가효 만성고라 촉루나시 민루낙이요 가성고처 원성고라.

얼굴을 들어 나를 보라

 


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(8)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
 

남이 나를 저버릴지언정 어찌 내가 남을 저버리겠는가. 또 내가 잠깐의 울분으로 어찌 인륜을 끊겠는가.

 


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(20)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
 

혼자서 기를 쓰고 노력하는 것보다 치열한 경쟁 환경에서 몸을 맡기는 것이 목표 달성하기에 더 쉬운 방법이다

 


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(18)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
 

1. 벤다이어 그램을 그려라. 3. 모두에게 한발 물러서서 살펴보자라고 제안해라.8.자료발표자에게 바로 앞 화면으로 다시 돌아가 달라고 해라.16. 동료가 어떤 이슈를 거내면 예를 들어보라고 해라.19. 객관적인 견해를 밝혀라. 24. 회의를 중단 시키고 데이터를 화면에 띄워라. 41. 회의 한다고 하면 늘 열린 자세를 보여라. 50. 발표할 때는 손에 펜하고 종이 몇장을 들어라. 53. 발표자료의 각 슬라이드마다 한 단어를 대문짝만하게 넣어라.56. 슬라이드를 몇장 건너 뛰어라. 58. 상사가 발언하면 발표를 멈추고 받아 적어라.68. 누가 정말 좋은 아이디어를 내면 당신이 몇 년전에 이미 냈던 아이디어라고 해라. 97. 연설할 사람을 지목해라

 


댓글(0) 먼댓글(0) 좋아요(14)
좋아요
북마크하기찜하기 thankstoThanksTo
 
 
 
처음 처음 | 이전 이전 | 31 |다음 다음 | 마지막 마지막